Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
974.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.01.2021
Размер:
790.45 Кб
Скачать

6.9.Примерные вопросы для подготовки к защите отчета

1.Содержание плана развития организационно-управленческой и инновационной деятельности на предприятии.

2.

Содержание

программы

развития

организационно-

управленческой и инновационной деятельности на предприятии.

С

 

 

 

 

3.

Показатели, используемые для технико-экономического

обоснования инновационных проектов.

 

 

4.

Показатели, используемые для оценки инновационных и

технолог ческ х р сков при внедрении новых технологий транспортного

деятельности

 

 

 

обслуж ван я.

 

 

 

 

5.

Технолог транспортного обслуживания.

 

6.

Показатели, характеризующие эффективность организационной

структуры предпр ят я.

 

 

 

 

7.

бА

 

Показатели, характеризующие эффективность конкретных видов

производственной

 

транспортного предприятия.

8.

Анал т ческ е

численные методы, используемые для решения

орган зац онно-управленческих задач.

 

 

9.

Программно-целевые методы,

используемые

для решения

организационно-управленческих задач на основе оценки затрат и результатов деятельности.

7. МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ И РУКОВО СТВО ПРАКТИКОЙ

Всоответствии с осваиваемыми компетенциями, местами проведения практики являются предприятия и организации различных отраслей, организационно-правовых форм, форм собственности; торгово-промышленные и финансовые компании; банки и иные кредитные организации, страховые компании; консультационные фирмы; компании, работающие в области предоставления различного рода услуг, международные компании; министерства, комитеты, ведомства, их структурные подразделения и иные организации. Необходимо исходить из того, что в принимающей организации обучающийся должен получить необходимые профессиональные умения и опыт профессиональной деятельности.

Всоответствии с ФГОС ВО допускается прохождение производственной практики в университете.

Для лиц с ограниченными возможностями здоровья выбор мест прохождения практик должен учитывать состояние здоровья и требования по доступности.

Место практики утверждается приказом ректора по представлению кафедры. ДИ

15

Для руководства практикой, проводимой в организации, назначаются руководитель (руководители) практики из числа лиц, относящихся к профессорско-преподавательскому составу образовательной организации, организующей проведение практики

(далее – руководитель практики

от образовательной организации), и

руководитель (руководители)

практики из числа работников

С

 

организации (далее – руководитель практики от организации).

Руковод тель практики от образовательной организации:

- составляет рабочий график (план) проведения практики (при

видам- разра атывает индивидуальные задания для обучающихся, выполняемые в пер од практики;

назначен

руковод теля практики от организации – составляется

совместный рабоч й график (план) проведения практики);

- участвуетбв распределении обучающихся по рабочим местам и работ в орган зации; - осуществляет контроль за соблюдением сроков проведения

практ ки соответствием ее содержания требованиям, установленных ОПОП ВО;

-оказывает методическую помощь обучающимся при выполнении ими индивидуальных заданий, а также при сборе материалов

-оценивает результаты прохождения практики обучающимися.

Руководитель практики от организации:

-согласовывает индивидуальные задания, содержание и планируемые результаты практики;

-предоставляет рабочие места обучающимся;

-обеспечивает безопасные условия прохождения практики обучающимся, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда;

-проводит инструктаж обучающихся по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внутреннего трудового распорядка.

При наличии в организации вакантной должности, работа на которой соответствует требованиям к содержанию практики, с

обучающимся может быть заключен срочный трудовой договор о замещении такой должности.АИ

16

8. ОТЧЕТНОСТЬ ПО ПРАКТИКЕ

Для оценки знаний, умений и навыков и (или) опыта деятельности, характеризующих этапы формирования компетенций в процессе освоения образовательной программы в результате прохождения

практики необходимы следующие материалы:

Содновременно с дневником и отзывом, подписанными непосредственно руковод телем практики от азы практики. Организация, реквизиты

- отзыв-характеристика руководителя практики со стороны

предприятия (организации);

- отчет о практ ке; - дневн к по практике.

Припракт ке, защ щается о учающимся руководителю практики от кафедры. защ те отчета о учающмуся могут быть заданы не только

Полностью оформленный отчет обучающийся сдает на кафедру,

которой указаны в отчете обучающийся, должна соответствовать данным пр каза о направлении на практику. Проверенный отчет по

ОбучающийсябАочной формы обучения представляет отчет по практике в последний день прохождения практики, в соответствии с календарным графиком учебного процесса. Обучающийся заочной формы обучения сдает отчет по практике во время сессии следующей за производственной практикой. Отчет до конца практики должен быть полностью оформлен, проверен и подписан руководителями практики от предприятия и университета. К отчету прилагается характеристика на

вопросы, касающ еся деятельности объекта практики, но и по изученным д сц пл нам, в соответствии с учебным планом.

Материал для составления отчета обучающийся собирает и

систематизирует в течение всей практики.

построения и логическая последовательность изложения, краткость и точность формулировок, конкретность изложения материала.

обучающегося.

Д

 

Общие требования к отчету: аккуратность оформления, четкость

 

И

Отчет должен содержать систематизированный материал по всем вопросам программы и должен включать следующие разделы:

1) титульный лист;

2)задание;

3)содержание;

4)введение;

5)основную часть;

6)заключение;

7)приложение (если необходимо).

17

Содержание включает наименование всех разделов, подразделов с указанием номера начальной страницы.

Во введении должны быть сформулированы цель и задачи работы, обозначен объект исследования, указаны фактические материалы, на основе которых выполнена работа, отражено краткое содержание отчета

по разделам. Объем введения 2-3 страницы.

 

С

 

 

 

 

Основная часть отчета должна содержать описание вопросов,

указанных в общем и индивидуальном задании на практику.

Рекомендуемый объем основной части 30-35 страниц.

 

В заключен должны быть представлены основные выводы по

защиты

 

рекомендации по

повышению

результатам

работы и даны

эффект вности лог

стической деятельности предприятия, являющегося

местом про зводственной практики. Объем заключения 2-3 страницы.

В

пр ложен

приводятся формы (образцы) документов,

бА

материалы

собранных

на

предприятии,

вспомогательные

(характер

ст

ка о орудования, транспортных средств) и др.

 

В результате

 

отчета о практике обучающийся получает

оценку. При оценке учитываются содержание и правильность

оформлен я о учающийсяом дневника и отчета по практике; отзывы

руководителей практики от организации и кафедры; ответы на вопросы

в ходе защиты отчета.

 

 

 

 

 

 

 

Д

 

 

 

 

 

И

18

Приложение 1

 

Министерство образования и науки РФ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

 

высшего образования

« ибирский государственный автомобильно-дорожный университет

С

 

(СибАДИ)»

 

 

Инст тут маг стратуры и аспирантуры

 

и

 

 

Кафедра «Лог ст ка»

 

 

бА

 

 

ОТЧЕТ

 

ПО ПРОИЗВОДСТЕННОЙ ПРАКТИКЕ

(по получен ю профессиональных умений и опыта профессиональной

 

 

деятельности)

 

 

название предприятия

Обучающийся группы

Д

 

 

(группа)

Ф.И.О.

 

 

Руководитель практики

от университета ______________________________________________

 

 

 

И

 

 

(должность) Ф.И.О.

 

 

Руководитель практики

от предприятия _______________________________________________

 

 

(должность)

Ф. .О.

Омск -2018

19

Приложение 2

Министерство образования и науки РФ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования « ибирский государственный автомобильно-дорожный университет

(СибАДИ)»

С

 

 

Инст тут маг стратуры и аспирантуры

Кафедра «Лог ст ка»

 

 

получению

ЗАДАНИЕ

 

 

НА ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ ПРАКТИКУ

бА

(по

профессиональных умений и опыта

профессиональной деятельности) для магистрантов 1 курса обучения

направления «Технология транспортных процессов» программа «Логистика в транспортных системах»

Период прохождения практики

_______________________________________________________________________

Место прохождения практики

Д

_______________________________________________________________________

Цель практики закрепление и углубление магистрантом теоретических знаний и получение профессиональных умений, практических навыков, проверка

готовности к самостоятельной трудовой деятельности и подготовка к написанию магистерской диссертации (МД): сбор, обобщениеИи систематизация материалов

В результате прохождения производственной практики у обучающегося формируются компетенции и по итогам практики, обучающийся должен продемонстрировать следующие результаты:

ПК-23 готовность организовать работу коллективов исполнителей ради достижения поставленных целей, принимать и реализовывать управленческие решения в условиях спектра мнений, определять структуру различных служб транспортного предприятия ПК-27 способность изучать и анализировать необходимую управленческую информацию, технические данные, показатели и результаты деятельности организации, систематизировать их и обобщать, использовать при управлении программами освоения новых технологий транспортного обслуживания и обеспечении эффективности использования производственных ресурсов ПК-28 способностью использовать основные понятия и категории производственного

менеджмента и отраслевого маркетинга при управлении транспортным предприятием (организацией).

20

Содержание практики:

1. Изучить содержание, формы, направления деятельности организации, подразделений и персонала:

- нормативные и регламентирующие документы; - документы планирования и учета; - планы и отчеты.

2. Проанализировать работу персонала, деятельность подразделений и организации в целом.

Инд в дуальное задан е:

_______________________________________________________________________

____________________________________________________________________

_______________________________________________________________________

____________________________________________________________________

С

 

 

и

 

 

бА

Д

 

И

Задание выдал ______________________________________________________

Ф.И.О., должность,

подпись, дата

Задание принял ______________________________________________________

Ф.И.О. группа

подпись, дата

21

Приложение 3

Министерство образования и науки РФ Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования « ибирский государственный автомобильно-дорожный университет

(СибАДИ)»

Институт магистратуры и аспирантуры Кафедра «Логистика»

 

 

ЗАДАНИЕ

 

НА ПРОИЗВОДСТВЕННУЮ ПРАКТИКУ

(по получению профессиональных умений и опыта

С

профессиональной деятельности)

 

 

для магистрантов 2 курса обучения

 

«Технология транспортных процессов»

программа «Логистика в транспортных системах»

направления

 

готовностибАк самостоятельной трудовой деятельности и подготовка к написанию магистерской диссертации (МД): сбор, обобщение и систематизация материалов В результате прохождения производственной практики у обучающегося формируются

Период прохожден я практики

_______________________________________________________________________

Место прохождения практики

_______________________________________________________________________

Цель практики закрепление и углу ление магистрантом теоретических знаний и

получение профессиональных умений, практических навыков, проверка

программно-целевые методы для решенияДэтих задач на основе оценки затрат и результатов деятельности

компетенции и по итогам практики, обучающийся должен продемонстрировать следующие результаты:

ПК-24 готовность применять аналитические и численные методы решения

поставленных организационно-управленческих задач, способностью использовать

ПК-25 готовность использовать знание организационной структуры, методов управления и регулирования, используемых в отрасли критериев эффективности применительно к конкретным видам производственной деятельности транспортного

предприятия

И

 

ПК-26 способность разрабатывать планы и программы организационно-

управленческой и инновационной деятельности на предприятии, осуществлять технико-экономическое обоснование инновационных проектов, оценивать инновационные и технологические риски при внедрении новых технологий транспортного обслуживания, организовывать повышение квалификации сотрудников подразделений в области инновационной деятельности.

22

Содержание практики:

 

 

 

 

- Изучить направления инновационного развития предприятия.

 

- Описать

и

проанализировать

организационно-управленческую

и

инновационную деятельность на предприятии.

 

 

 

- Описать существующие на предприятии технологии транспортного

обслуживания.

 

 

 

 

 

С

 

 

 

 

 

- Выявить и охарактеризовать возможные риски при внедрении новых

технологий транспортного обслуживания.

 

 

 

- Оцен ть эффект вность организационной структуры предприятия.

 

- Оцен ть эффект вность конкретных видов производственной деятельности

транспортного предпр ят я.

 

 

 

и

 

 

 

Инд в дуальное задан

е:

 

 

 

_______________________________________________________________________

бА

 

____________________________________________________________________

 

_______________________________________________________________________

____________________________________________________________________

 

 

 

Д

 

Задание выдал

 

 

И

______________________________________________________

 

 

 

Ф.И.О., должность,

подпись, дата

 

Задание принял ______________________________________________________

 

 

 

Ф.И.О. группа

подпись, дата

 

23

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]