- •Введение
- •Раздел I. Введение Тема 1.1.Предмет и задачи курса «Экономика организации»
- •1. Понятие «Экономика организации», объект и предмет
- •2. Предприятие как сложная экономическая система. Базовые понятия
- •3. Самостоятельная работа по теме
- •1. Понятие «Экономика организации», объект и предмет
- •2. Предприятие как сложная экономическая система. Базовые понятия
- •Понятие юридического лица
- •3. Самостоятельная работа по теме
- •Раздел II. Организация в условиях рынка Тема 2.1. Организация – основное звено экономики
- •1. Роль и значение отрасли в системе рыночной экономики
- •Межотраслевые комплексы
- •Секторы экономики
- •2. Организация – понятие и основные признаки
- •3. Механизм функционирования организации (предприятия)
- •4. Самостоятельная работа по теме
- •Тема 2.2. Организация производственного процесса
- •1. Производственная структура организации (предприятия), ее элементы
- •Элементы производственной структуры
- •2. Производственный процесс: понятие, содержание и структура
- •3. Технологический процесс: понятие, содержание, виды
- •4. Самостоятельная работа по теме
- •Тема 2.3. Планирование деятельности организации
- •1. Планирование как основа рационального функционирования организации
- •2. Бизнес- план – основная форма внутрифирменного планирования
- •3. Самостоятельная работа по теме
- •1. Планирование как основа рационального функционирования организации
- •Виды планов
- •Нормативная база планирования
- •Теория оптимального объема выпуска продукции
- •Содержание плана производства предприятия
- •Методика и порядок планирования
- •Основные показатели плана производства
- •2. Бизнес- план – основная форма внутрифирменного планирования
- •3. Самостоятельная работа по теме
- •12. Бизнес- план – основная форма внутрифирменного планирования.
- •Раздел III. Материально-техническая база организации Тема 3.1. Основной капитал и его роль в производстве
- •1.Понятие основных фондов, его сущность и значение. Классификация элементов основных фондов и их структура
- •2.Производственная мощность, ее сущность и виды
- •3.Самостоятельная работа по теме
- •1. Понятие основных фондов, его сущность и значение. Классификация элементов основных фондов и их структура
- •Оценка и переоценка основных фондов
- •Первоначальная стоимость
- •Восстановительная стоимость
- •Остаточная стоимость
- •Ликвидационная стоимость
- •Рыночная стоимость
- •Износ и амортизация основных фондов
- •Амортизация основных средств
- •Норма амортизации
- •Методы начисления амортизации
- •2. Производственная мощность, ее сущность и виды
- •3. Самостоятельная работа по теме
- •Тема 3.2. Оборотный капитал
- •1. Понятие оборотных средств, их состав и структура. Классификация оборотных средств
- •2. Понятие материальных ресурсов. Показатели использования материальных ресурсов
- •3. Определение потребности в оборотных средствах. Оценка эффективности применения оборотных средств. Способы повышения эффективности использования оборотных средств
- •1. Понятие оборотных средств, их состав и структура. Классификация оборотных средств
- •Классификация оборотных производственных средств
- •Классификация фондов обращения
- •2. Понятие материальных ресурсов. Показатели использования материальных ресурсов
- •Показатели использования материальных ресурсов
- •3. Определение потребности в оборотных средствах. Оценка эффективности применения оборотных средств. Способы повышения эффективности использования оборотных средств
- •Нормирование оборотных средств в производственных запасах
- •Нормирование оборотных средств на незавершенное производство
- •Нормирование оборотных средств на готовую продукцию
- •Нормирование оборотных средств по расходам будущих периодов
- •Показатели эффективности использования оборотных средств
- •Тема 3.3. Капитальные вложения и их эффективность
- •1. Капитальные вложения. Структура капитальных вложений
- •3. Структура и источники финансирования организаций
- •4. Самостоятельная работа по теме
- •1. Капитальные вложения. Структура капитальных вложений
- •2. Показатели эффективности капитальных вложений и методика их расчета
- •3. Структура и источники финансирования организаций
- •4. Самостоятельная работа по теме
- •Раздел 4. Кадры и оплата труда в организации Тема 4.1. Расчет среднесписочной численности. Расчет выработки и трудоемкости. Расчет плановой численности работников организации
- •1. Понятие, состав и структура трудовых ресурсов организации
- •5. Самостоятельная работа по теме
- •1. Понятие, состав и структура трудовых ресурсов организации
- •2. Показатели изменения списочной численности персонала и методика их расчета. Рабочее время и его использование
- •3. Нормирование труда. Виды норм. Методы нормирования труда
- •4. Производительность труда – понятие и значение. Методы измерения производительности труда. Показатели уровня производительности труда. Факторы роста производительности труда
- •5. Самостоятельная работа по теме
- •Тема 4.2. Организация оплаты труда
- •2. Тарифная система оплаты труда: ее сущность, состав и содержание. Еткс (Единый тарифно-квалификационный справочник) и его значение
- •3. Бестарифная система оплаты труда
- •1. Организация труда и зарплаты. Мотивация труда и ее роль в условиях рыночной экономики
- •Организация оплаты труда
- •2. Тарифная система оплаты труда: ее сущность, состав и содержание. Еткс (Единый тарифно-квалификационный справочник) и его значение.
- •3. Бестарифная система оплаты труда
- •Тема 4.3. Расчет заработной платы по каждой категории работающих. Расчет фонда заработной платы
- •1. Формы и системы оплаты труда
- •2. Фонд оплаты труда и его структура
- •1. Формы и системы оплаты труда
- •Сдельная форма оплаты труда
- •Повременная форма оплаты труда
- •2. Фонд оплаты труда и его структура
- •Раздел 5. Издержки, цена, прибыль и рентабельность – основные показатели деятельности организации Тема 5.1. Издержки производства
- •1. Понятие затрат и издержек производства. Виды затрат предприятия. Состав издержек производства и реализации продукции Понятие затрат и издержек производства
- •Виды затрат предприятия
- •2. Себестоимость продукции. Состав и структура затрат, включаемых в себестоимость продукции
- •Состав и структура затрат, включаемых в себестоимость продукции
- •Группировка затрат по статьям калькуляции
- •4. Значение калькуляции. Значение себестоимости и пути ее оптимизации
- •Тема 5.2. Цена и ценообразование
- •1. Цена, ее виды. Классификация цен. Ценовая политика организации
- •2. Ценообразование. Ценообразующие факторы. Методы формирования цены
- •3. Ценовая эластичность. Ценовая конкуренция. Антимонопольное законодательство
- •1. Цена, ее виды. Классификация цен. Ценовая политика организации
- •Ценовая политика предприятия и основные ценообразующие факторы
- •2. Ценообразование. Ценообразующие факторы. Методы формирования цены
- •Затратные методы
- •Рыночные методы Ценообразование с ориентацией на спрос
- •Ценообразование с ориентацией на конкуренцию
- •Параметрические методы
- •3. Ценовая эластичность. Ценовая конкуренция. Антимонопольное законодательство
- •Тема 5.3. Прибыль и рентабельность
- •1. Сущность прибыли, ее источники и виды. Факторы, влияющие на величину прибыли
- •2. Механизм формирования, налогообложения, распределения и использования прибыли
- •3. Виды и показатели рентабельности. Методика расчета уровня рентабельности
- •1. Сущность прибыли, ее источники и виды. Факторы, влияющие на величину прибыли
- •2. Механизм формирования, налогообложения, распределения и использования прибыли
- •3. Виды и показатели рентабельности. Методика расчета уровня рентабельности
- •Бухгалтерская отчетность
- •Показатели, характеризующие финансовое состояние предприятия
- •Коэффициенты рентабельности
- •Раздел 6. Внешнеэкономическая деятельность организации Тема 6.1. Основные формы внешнеэкономических связей
- •1.Значение внешнеэкономической деятельности организации
- •2.Основные формы внешнеэкономических связей
- •1. Значение внешнеэкономической деятельности организации
- •2. Основные формы внешнеэкономических связей
- •Тема 6.2. Виды сделок во внешнеэкономической деятельности и организация международных расчетов
- •1. Виды сделок во внешнеэкономической деятельности
- •2. Лизинг и инжиниринг как форма кредитования экспорта на мировом рынке
- •3. Совместное предпринимательство, основные условия создания и функционирования. Организация международных расчетов
- •1. Виды сделок во внешнеэкономической деятельности
- •2. Лизинг и инжиниринг как форма кредитования экспорта на мировом рынке
- •3. Совместное предпринимательство, основные условия создания и функционирования. Организация международных расчетов
- •Особенности расчета экспортных цен
- •Порядок оформления самостоятельных работ
- •Вопросы по курсу «Экономика организации»
- •31. Основные формы внешнеэкономических связей.
- •38. Виды сделок во внешнеэкономической деятельности.
- •40. Лизинг и инжиниринг как форма кредитования экспорта на мировом рынке. Перечень рекомендуемых учебных изданий, Интернет-ресурсов, дополнительной литературы
Теория оптимального объема выпуска продукции
1. Определение оптимального объема производства и реализации продукции методом сопоставления валовых показателей.
Предприятие, как правило, стремится получить максимальную прибыль.
При прочих равных условиях наибольшее влияние на максимизацию прибыли оказывают объем производства (реализации) продукции и цена выпускаемого товара. Пройдя объем производства, соответствующий точке самоокупаемости, предприятие в последующем при увеличении объема производства будет получать определенную прибыль. Метод оптимизации – метод сопоставления валовых показателей. Его использование предполагает ряд допущений:
1) предприятие производит и реализует только один товар;
2) целью предприятия является максимизация прибыли в рассматриваемый период;
3) оптимизируются только цена и объем производства.
Суть действия этого метода, когда производитель не оказывает никакого влияния на формирование цены, сводится к определению количества товара, которое он может предложить покупателям по сложившейся на рынке цене.
Метод сопоставления валовых показателей предполагает расчет прибыли при различных значениях объема производства и реализации продукции путем вычета суммы валовых издержек из валовой выручки.
Валовые издержки определяются умножением себестоимости единицы продукции на ее количество. Валовая выручка рассчитывается умножением цены на то же количество.
2. Определение оптимального объема производства и реализации продукции методом сопоставления предельных показателей.
Наряду с определением оптимального объема производства и реализации продукции методом сопоставления валовых показателей для этих же целей применяется метод сопоставления предельных показателей.
При оптимизации объемов производства с помощью этого метода используются понятия «предельный доход», «предельные издержки» и «предельная прибыль».
Предельный доход – средняя величина уменьшения (увеличения) выручки в расчете на единицу товара в результате изменения объема производства и реализации продукции более чем на одну единицу. Он определяется как частное от деления разности последующей и предыдущей выручки на соответствующую разность объемов реализации в натуральных измерениях.
Предельные издержки – средняя величина издержек прироста (сокращения) на единицу продукции, возникшая как следствие изменения объемов производства (реализации) продукции более чем на одну единицу. Они определяются отношением разницы последующих и предыдущих валовых издержек к разнице соответствующих объемов выпуска продукции.
Предельная прибыль – средняя величина прироста (сокращения) прибыли на единицу продукции, возникшая вследствие изменения объемов производства продукции более чем на одну единицу.
Предельная прибыль – разность между предельным доходом и предельными издержками.
Исходным положением метода сопоставления предельных показателей является то, что увеличение объема производства рентабельно до тех пор, пока величина предельного дохода превышает величину предельных издержек.
Для того чтобы произвести планирование объема производства, необходимо знать показатели производительности труда работников. Производительность труда характеризует эффективность деятельности работника в широком понимании – это способность конкретного работника производить продукцию или оказывать услуги.
Производительность труда может быть индивидуальной (для одного работника, измеряется количеством материальных благ, производимых одним работником в единицу времени) и общественной (определяется затратами не только живого, но и овеществленного труда).
Показатели эффективности труда применяются для различных целей – планирования, сравнения, нормирования и т. д. Поэтому они могут иметь различную форму измерения, которая определяется назначением и целью определения показателя.
Натуральные показатели характеризуют выработку продукции в натуральной форме в единицу рабочего времени и выражаются в натуральной форме, например тоннах, килограммах, литрах, метрах и т. д.
Они носят абсолютный характер и имеют ограниченное применение. Они в основном используются при сопоставлении показателей производительности бригад, звеньев, рабочих, а также при определении норм выработки и уровня их выполнения.
Для анализа фактических затрат рабочего времени, определения интенсивности труда применяется натуральный показатель трудоемкости выполнения работ (показатель, обратно пропорциональный выработке продукции), который определяется как отношение общего количества затраченного рабочего времени на весь объем работ к числу выполненных работ (норма времени).
Однако большей эффективностью, целесообразностью и удобством применения характеризуются стоимостные показатели производительности труда. Они получили более широкое распространение в промышленных предприятиях, отличаются большой универсальностью.
Их применение дает возможность учета и сравнения разнообразных видов работ путем приведения их к единому измерителю (стоимости).
Трудовые показатели характеризуют отношение нормативных затрат к фактическим затратам рабочего времени. Такие показатели применяются для определения эффективности использования труда рабочих по сравнению с нормами. Такие показатели удобно использовать при нормировании труда и определении оптимальных норм труда для работников.
В зависимости от цели планирования применяются различные методы измерения производительности труда. Ведь производительность труда оказывает большое влияние на уровень конкурентоспособности предприятия и его финансовый результат.
Любое планирование не может обойтись без учета производительности труда как индивидуального, так и общественного. Планирование производства неотделимо от нормирования труда работников и от учета выполнения ими норм труда.
На практике при общем учете основное распространение получили стоимостные показатели учета, так как они являются общими и универсальными для целей планирования производства. Предприятие должно стремиться к увеличению производительности труда как залогу будущего процветания.
