Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
психология труда .doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
57.86 Кб
Скачать

12 Вопрос

Работоспособность - это способность человека в течении определённого промежутка времени выполнять деятельность в высоком темпе, с высоким уровнем качества.

К ней относятся:

Дееспособность - это

Трудоспособность - это способность к выполнению трудовой деятельности в соответствии с состоянием здоровья

- полная (выполнения любых действий без ограничений)

- ограниченная

- временная утрата

Утомление - это психо физиологический процесс характеризующий постепенное снижение темпом и качества работы, возрастает количество ошибок, увеличивается количество необязательных движений не связанных с выполнением деятельности

13 Вопрос

Существует три группы факторов:

1. Субъективные факторы работоспособности - это физические, психические характеристики человека, определяющие его индивидуальный уровень работоспособности.

- уровень физической силы и выносливости

- профессиональный опыт

- специальные способности

- состояние здоровья

- трудовая мотивация

2. Факторы содержания труда

- уровень темпа выполнения работы

- уровень физических и психических нагрузок при выполнении трудовой деятельности

- рабочая поза

- содержание труда

3. Факторы условий труда

- климат характеристики производственной среды

14 Вопрос

Уровень работоспособности:

1. Стадия дорабочего состояния - это период времени непосредственно предшествующий началу выполнения работы.

- предрабочая готовность (человек готов к предстоящей работе)

- лихорадочная активность (вариант стадии дорабочего состояния выражающийся в хаотичной, не целенаправленной деятельности приводящий к трате психических и физических ресурсов ещё до начала работы)

- предрабочая стадия (вариант дорабочего состояния характеризующийся негативным отношением к выполнению деятельности и стремление оттянуть начало выполнения работы)

2. Стадия срабатывания - включение человека в работу характеризуется постепенным уровнем работоспособности за счёт адаптации физических и психических характеристик человека к требованиям выполнения деятельности.

3. Стадия компенсации - промежуток времени в течении которого работоспособность человека фиксируется на максимально возможном для данной ситуации уровне и не подвержена значительным изменениям

4. Стадия снижения работоспособности - в течении которой происходит снижение уровня работоспособности, темпа выполнения деятельности, увеличение ошибок, дискомфорт физического и психического состояний

5. Стадия финального порыва - кратковременный подъём работоспособности происходящий после начала её снижения

- изменение мотивации труда

- стремление закончить к определенному сроку

- предвкушение предстоящего отдыха

15 Вопрос

Теппинг тест (типы графиков)

1. Выпуклый тип графика - весь расположен выше линии первоначального результата. Характеризует людей с высоким уровнем устойчивости к физическим и психическим нагрузкам.

2. Ровный тип графика - может иметь различную конфигурацию но главным условием является, то что ни одна крайняя точка не отстоет на 5. Характеризует людей приспособленных к умеренным нагрузкам при этом именно люди с этим графиком наиболее эффективно могут справляться с рутиной, однообразной работой.

3. Промежуточный тип графика - неодноразовое пересечение линий первоначального результата, при этом хотя бы один из показателей превышает первоначальный результат более чем на 5

4. Вогнутый тип графика - первоначальное снижение относительно первоначального результата с последующим повышением достигая линии либо пересекающим её. Характеризует людей с пониженной врабатываемостью, это люди которые испытывают сложность при включении в работу. Для таких людей не рекомендуется выполнять деятельность с быстрым переключением

5. Низходящий тип графика - весь тип находиться ниже линии первоначального результата. Человек наиболее эффективно приспособлен для быстрого переключения.