- •Лагерная смена. Логика развития смены.
- •Основные задачи и ключевые дела организационного периода смены
- •3. Логика развития временного детского коллектива в течение смены. Уровни развития коллектива.
- •Ход дела:
- •2. Примерный ход сбора (один из возможных вариантов).
- •8) Сбор планирование
- •9) Вечерний огонек: цели, задачи, организация и проведение.
- •10) Утренние и вечерние сборы отрядов.
- •11. Диагностика.
- •12. Законы и традиции лагеря.
- •13. Вечерний сбор отряда и огонек как формы работы с детьми. Сравнительная характеристика.
- •14. Виды отрядного огонька. Их особенности. Формы и методы проведения.
- •16) Отрядный уголок. Принципы формирования.
- •17) Образ вожатого. Функции, виды деятельности.
- •19. Особенности работы в паре. Типы взаимодействия вожатых в паре. Возможные трудности при работе напарников.
- •20. Общение с руководством лагеря и персоналом.
- •21.Механизм планирования работы вожатого. Виды планирования.
- •22.План-сетка лагеря. Принципы работы с планом-сеткой лагеря.
- •23.Режим дня в дол. Основные элементы режима дня и их характеристика.
- •24. Методы педагогического воздействия. Принципы поощрения и наказания.
- •25.Особенности психологического развития детей младшего школьного возраста. Особенности работы вожатого с детьми данного возраста.
- •26.Особенности психологического развития детей подросткового возраста. Особенности работы вожатого с детьми данного возраста.
- •Вопрос 28)Динамика смены( периодизация, педагогические задачи)
- •29)Игра как вид деятельности. Виды игр и особенности их проведения. Техника безопасности при проведении игр.
- •Виды игр:
- •30) Игры на знакомство. Цели. Методы и формы проведения.
- •31. Игры на доверие. Методы и формы проведения.
- •32. Права и обязанности вожатого.
- •33. Организаторская деятельность вожатого в отряде и в лагере.
- •34. Деятельность вожатого по обеспечению безопасного пребывания детей в лагере.
- •35. Временный детский коллектив. Условия формирования вдк, характеристика вдк в каждом периоде смены
- •36.Характеристика ритма эмоционального развития вдк.
- •37. Коллективное творческое дело. Методы и формы организации
- •38. Имидж отряда и имидж вожатого
- •39. Методы и формы работы с детьми младшего возраста 7-9 лет.
- •40. Методы и формы работы с детьми среднего возраста 10 - 13 лет.
- •43. Методика оформления отрядных уголков и работа отрядных сми.
- •45. Технология решения конфликтов.
- •46. Формы и методы межличностного взаимодействия в отряде и в лагере. Технологии эффективного взаимодействия.
- •47. Педагогическая диагностика временного детского коллектива.
- •48. Организация процесса купания детей. Техника безопасности.
- •49. Конфликты в условиях детского оздоровительного центра и пути выхода из них.
- •50. Законодательные основы деятельности детских оздоровительных лагерей.
- •51. Должностные инструкции вожатых (права, обязанности, ответственность).
- •52 Детский лагерь как форма организации детского отдыха : цели , задачи ,особенности
- •53 Основные инструктажи по безопасности пребывания детей на отдыхе. Краткое содержание
- •54. Понятие стресса. Причины стресса в дол. Виды стрессовых ситуаций в дол. Эффективные способы выхода из стрессовых состояний.
- •55. Санитарно-гигиенические требования к условиям проживания ребенка в лагере.
- •60. Характеристика итогового периода смены.
- •61. Программа смены как основа организации работы вожатого: профиль, направленность, продолжительность, контингент участников.
- •62. Механизм планирования воспитательной работы в отряде на смену.
- •63. Отрядный план-сетка, принципы составления отрядной план-сетки.
- •64. Схема анализа дня, периода, смены в целом и проблемных ситуаций.
- •65. Содержание деятельности вожатого в организационный период смены (содержание деятельности в каждый из дней).
- •Порядок действий вожатых при организации авиа-отправок.
- •Порядок действий вожатых при организации автобусной отправки.
- •Обеспечение безопасности детей на пути следования к местам отдыха.
- •70.Единые педагогические требования как составляющая часть формирования вдк
- •71.Технологии организации внутриотрядной работы
- •72.Виды и формы мероприятий. Этапы подготовки и реализации мероприятий
- •Часть 1. Введение:
- •Часть 2. Основная:
- •Часть 3. Завершение:
- •Детский отдых: понятие, специфика, формы организации
- •Роль детского самоуправления в развитии личности ребенка
- •80) Виды педагогической документации. Правила составления и заполнения.
2. Примерный ход сбора (один из возможных вариантов).
Торжественная часть.
Обозначаются задачи, которые предстоит решить отряду сегодня; уместен будет торжественный ритуал, может быть зачитан наказ предыдущей смены.
Интересно жить – а как?
Вы предлагаете ребятам на выбор или жизнь отрядом, со строгой взаимной дисциплиной, подчинением всему коллективу, командиру, или жизнь «организованной толпой» – «никому не подчиняюсь, что хочу, то и делаю». При этом можно не показывать своей позиции, позволить ребятам поспорить, определиться самостоятельно.
Каким вы представляли лагерь?
Разговор о лагере, о его законах и традициях – говорит об этом не только вожатый, важно, чтоб эта работа была совместной, ориентированной на понимание и принятие детьми среды детского лагеря.
Разговор ребят о дальнейшей жизни отряда: по каким законам жить.
Может быть выработана собственная Декларация, свод правил, взаимных требований и обязательств. Ее основа – законы и традиции детского лагеря, права детей, отдыхающих в Центре, зафиксированные в Уставе детского лагеря. Возможно, ребята не знакомы с Конвенцией о правах детей, тогда заранее можно обсудить с ними эту проблему – права ребенка.
Какова роль вожатого в отряде? Что такое самоуправление?
При обсуждении этого вопроса, как показала практика, отряд бросается из одной крайности в другую: «Руководит всем вожатый, он старше, умнее», – говорит один; «Нет, совет отряда», – возражает другой. Третий предлагает дать вожатому два голоса. Удачнее договориться с детьми о том, что вожатый может наложить «табу» на решение совета отряда, подвергающее риску жизнь и здоровье ребят. В других случаях, если вожатый не согласен, он просто апеллирует к сбору, как и любой из ребят. Обсудив позицию вожатых, нужно вместе с ребятами параллельно определить и полномочия, и обязанности членов Совета отряда, командира, других представителей органов самоуправления, которые в данной смене нужны вашему отряду.
Наконец, органы самоуправления выбираются. Ребятам, которых выбрали, выдаются отличительные знаки. При выборе ошибка может быть в том, что вожатый высказывает свое мнение раньше, чем услышал все мнения детей. Чаще всего мнения совпадают, если вожатый организовал деятельность в организационный период так, что ребята смогли хорошо узнать друг друга, у каждого была возможность проявиться в своих лучших качествах.
Выбор названия, эмблемы отряда, возможно, песни, девиза.
Конечно, это сложно сделать с ходу, поэтому заранее может быть проведен конкурс среди микрогрупп (это может быть их первым общим делом). К выбору названия, девиза, эмблемы нужно подходить очень требовательно: они должны соответствовать друг другу и тем целям, которые ставит перед собой ваш отряд (с этой точки зрения название «Мечтатели» вряд ли можно назвать удачным).
Торжественная часть. Вожатый подводит итог разговора. Можно вручить записные книжки или другие нужные для ребят сувениры, повторить торжественный ритуал.
8) Сбор планирование
Цель: Определение перспектив жизнедеятельности отряда на смену с учетом интересов, желаний возможностей детей, определение каждым ребенком индивидуальной цели на смену.
Задача:
1. Совместно с детьми спланировать отрядную деятельность;
Для младших:
Игра-путешествие по смене;
Лесенка успеха;
Гора событий;
Лента достижений и др.
Для старших:
Конференция:
Дискуссия:
Деловая игра
План сбора планирования:
Разбивка на микрогруппы;
Получение заданий по выбору направлений (3 от каждой группы)
Презентация направлений работы
Выбор 3-х направлений
Разработка 3-4 мероприятий по каждому направлению
Презентация и утверждение дел – составление план-сетки.
Напутственное слово вожатого с вручением талисмана отряда.
