- •Содержание
- •Глава 1. Общие положения о предприятии – базе практики ………………. 5
- •Глава 2. Изучение документации предприятия ……………………………… 8
- •Глава 3. Освоение обязанностей одного из сотрудников и подготовка служебного документа ………………………………………………………… 11
- •Введение
- •Глава 1. Общие положения о предприятии – базе практики
- •Направления деятельности предприятия
- •Структура предприятия
- •Высший координационный совет
- •Глава 2. Изучение документации предприятия
- •2.1. Нормативно-правовая база и порядок составления документов
- •2.2. Литература, используемая в работе сотрудниками предприятия
- •Члены союз юридических лиц «республиканская конфедерация предпринимательства»
- •2.3. Использование информационных технологий
- •Глава 3. Освоение обязанностей одного из сотрудников и подготовка служебного документа
- •Заключение
- •Список использованных источников
2.3. Использование информационных технологий
В Исполнительной дирекции «Республиканской конфедерации предпринимательства» уровень современных информационных технологий достаточно высокий. Дирекция расположена в двух кабинетах. В одном работает исполнительный директор и заместитель исполнительного директора, а в другом – секретарь-референт и менеджер по международным проектам. В распоряжении каждого сотрудника имеется персональный компьютер и принтер. Кроме того, в каждом кабинете имеется ксерокс, сканер. В кабинете исполнительного директора имеется факс, доступ к которому есть у всех сотрудников Дирекции. В распоряжении Дирекции также находятся 3 ноутбука, необходимые для деловых выездов и различных встреч.
Нельзя не отметить широкое использование сети Интернет. Так как вся переписка с зарубежными партнёрами осуществляется с помощью электронной почты, высокая скорость передачи данных – главная составляющая успешной работы сотрудников Конфедерации.
Глава 3. Освоение обязанностей одного из сотрудников и подготовка служебного документа
Перед тем, как приступить к исполнению обязанностей менеджера по международным проектам (Исполнительная дирекция конфедерации), я ознакомилась с должностной инструкцией менеджера по международным проектам.
В ходе практики я ближе познакомилась с некоторыми должностными обязанностями менеджера по международным проектам:
выполняла поручения руководителя, связанные с переводом писем, присланных в Конфедерацию её членами, а также, переводом ответов на эти письма;
занималась подготовкой ходотайств в посольства для получения краткосрочных виз для предпринимателей.
занималась рассылкой информации в банковские учреждения г. Минска;
самостоятельно создала проект рамочного соглашения, удовлетворивший руководителя практики от предприятия (Приложение 3).
Все поручения руководителя практики от предприятия, Карягина В.Н., в рамках профессиональных обязанностей, были исполнены точно и в установленные для их исполнения сроки.
Заключение
В ходе прохождения производственной практики мною была достигнута цель и решены поставленные задачи. Я подробно ознакомилась с задачами и основными направлениями деятельности Союза юридических лиц «Республиканская конфедерация предпринимательства», а также познакомилась со структурной организацией Союза, детально изучив работу Исполнительной дирекции Конфедерации.
Кроме того, мне удалось освоить обязанности менеджера по международным проектам, ознакомившись для этого с нормативно-правовой базой Конфедерации. Немаловажную роль в этом сыграл достойный уровень современных информационных технологий в Исполнительной дирекции Конфедерации и мои знания персонального компьютера (в основном – офисных программ и программ баз данных).
В итоге, я смогла самостоятельно подготовить проект рамочного соглашения между Союзом юридических лиц «Республиканская конфедерация предпринимательства» и ГУ «Белорусско-Китайский индустриальный парк «Великий камень».
29 апреля 2016 года Гисич А.И.
