Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
В.Н.Волков_монография[1].docx
Скачиваний:
8
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
842.81 Кб
Скачать

Глава 1. Анализ концептуальных изменений в системе образования

  • международные исследования (Teacher’s Matter, 2005; TALIS, 2009

  • 2013) предоставляют возможность получения и представления такого опыта. Доклады и исследования обозначают рост зависимости качества жизни человека от качества получаемого им образования. На основе этой универсальной установки строится система иссле-

дований по созданию механизмов реформирования образования в развитых странах; результаты этих исследований могут быть исполь - зованы отечественной педагогической наукой.

Подобный подход зарубежных ученых к изучению глобальных социальных тенденций и их влияния на образование человека позволяет не только констатировать имеющееся положение дел, но и подойти к моделированию процессов в образовательной системе. Например, в британском Национальном колледже преподавания и школьного лидерства в г. Ноттингем (англ. National College for Teaching and Leadership; www.education.gov.uk/nationalcollege)

в процессе обучения слушателей используются компьютерные обучающие программы, позволяющие моделировать последствия принимаемых управленческих решений . Относительно получаемых зарубежными учеными выводов следует отметить их общее сходство с выводами российских коллег. Это можно подтвердить на примере взглядов К. Хазбэндса, который называет следующие основные вызовы для системы образования:

  • рост разнообразия культур среди учащихся;

  • стремительное изменение технологий;

  • быстрые изменения на рынке труда;

  • влияние постоянных вызовов: экологического кризиса, социального расслоения и миграции.

При схожести характеристик состояния и причин, детермини-рующих развитие образовательных систем, определяемых российскими

  • зарубежными исследователями, последние обозначают и предлагают комплекс мер для преодоления негативных тенденций в образовании

  • выхода из сложившейся ситуации. К. Хазбэндс, выступая в 2012 году в Москве на IX международной научно-практической конференции «Тенденции развития образования», среди возможных решений выделил, например:

    • набор и сохранение лучших кадров в школах;

    • совершенствование навыков учителей, которые уже работают в школе;

14

  1. Обзор изменений системы общего образования

  • упрощение системы управления школой и повышение четкости используемых в работе инструкций (знание учителями признаков хорошего преподавания и обучения, создание системы анализа своей работы для планирования изменений, коучинг для учителей, самосто-ятельность школы в определении показателей работы и отслеживании результатов труда учителей);

  • определение приоритетов обучения в соответствии с нацио-нальными и школьными требованиями.

М. Барбер и М. Муршед, исследуя в 2008 году опыт реформи - рования более чем 20 национальных и региональных образовательных систем, выделили 9 универсальных условий их успешности. При этом в перечне представлены 3 условия, напрямую связанные с системой оценки и управления качеством образования. В перечень основных условий входят:

  • соотнесение работы школы с установленными междуна-родными стандартами;

  • обеспечение информационной прозрачности деятельности школы;

  • каждый ребенок должен быть в поле внимания для предотвра - щения неравенства;

  • подбор для работы в школу лучших кадров и их хорошая подготовка;

  • непрерывная работа по улучшению педагогических навыков и умений учителей;

  • сильное руководство на школьном уровне;

  • эффективно работающие органы управления образованием;

  • способность образовательной системы управлять измене-ниями и задействовать общественность на каждом уровне;

  • функциональная ответственность и делегирование бюджетных

вопросов на школьный уровень [3].

Второй блок причин или факторов, способствующих изменениям в образовательной системе, как уже было отмечено, продуцирован логикой развития самого института школы. На первый взгляд может показаться, что эти внутренние факторы являются локальными и несущественными. Однако именно при их всестороннем анализе можно максимально точно определить и понять природу происходящих изменений. Эти факторы связаны прежде всего с изменениями задач и условий обучения, которые должна в новых условиях предлагать обучающимся школа.

Изменения затрагивают все субъекты образовательного процесса. Изменения охватывают все структурные части образовательной системы и основные содержательные области деятельности:

15