4.4. Визначення й аналіз середньої заробітної плати працівників підприємства.

1)Середньорічна ЗП одного працівника визначається за формулою

ЗП _СЕР^РІЧ = ФОП / Ч _СЕР, тис. грн.. / особу, (7)

де ФОП – фонд оплати праці штатних працівників, тис. грн.;

Ч _СЕР – середньооблікова чисельність штатних правників, осіб.

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

ЗП _СЕР^РІЧ =17211,6/468=36,78 (тис. грн.. / особу)

За 2012 рік:

ЗП _СЕР^РІЧ =19517,2/433=45,1(тис. грн.. / особу)

2)Середньорічна ЗП одного працівника в еквіваленті повної зайнятості визначається за формулою

ЗП _СЕР^РІЧ = ФОП / Ч _СЕР^ЕКВ, тис. грн.. / особу, (8)

де ФОП – фонд оплати праці штатних

Ч _СЕР^ЕКВ – середньооблікова чисельність штатних правників в еквіваленті повної зайнятості, осіб

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

ЗП _СЕР^РІЧ =17211,6/468=36,78 (тис. грн.. / особу)

За 2012 рік:

ЗП _СЕР^РІЧ =19517,2/495=39,4 (тис. грн.. / особу)

3)Середньогодинна ЗП одного працівника визначається за формулою

ЗП _СЕР^РІЧ = ФОП / ВЧ, грн.. / люд.-год, .(9)

де ФОП – фонд оплати праці штатних працівників, грн.;

ВЧ – кількість відпрацьованого часу всіма працівниками, люд.-год.

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

ЗП _СЕР^РІЧ =17211,6/980930=0,02(грн.. / люд.-год)

За 2012 рік:

ЗП _СЕР^РІЧ =19517,2/100765=0,2 (грн.. / люд.-год)

4.5. Розрахунок та аналіз пок азників ефективності використання витрат на заробітну плату працівників

1)Зарплатомісткість визначається за формулою

ЗМ = ФОП / О, грн./грн., (10)

де ФОП – фонд оплати праці штатних працівників, тис. грн.;

О – обсяг виробленої (реалізованої) продукції (чистий дохід (виручка) від реалізації продукції (робіт, послуг), грн..

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

ЗМ =17211600/42351300=0,41(грн./грн)

За 2012 рік:

ЗМ =19517200/57037500=0,34 (грн./грн )

2)Зарплатовіддача (коефіцієнт віддачі заробітної плати) визначається за формулою

ЗМ = О / ФОП, грн./грн., (11)

де О – обсяг виробленої (реалізованої) продукції (чистий дохід (виручка) від реалізації продукції (робіт, послуг), грн..;

ФОП – фонд оплати праці штатних працівників, грн

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

ЗМ =42351300/17211600=2,5 (грн./грн )

За 2012 рік:

ЗМ =57037500/19517200=2,9 (грн./грн )

3)Питома вага витрат на заробітну плату в собівартості реалізованої продукції визначається за формулою

ПВЗП_В = ФОП / С * 100, %,(12)

де ФОП – фонд оплати праці штатних працівників, тис. грн.;

С – собівартість реалізованої продукції, тис. грн.

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

ПВЗП_В =17211,6/282787*100%=6,1 %

За 2012 рік:

ПВЗП_В =19517,2/439279*100%=4,4 %

4)Рентабельність заробітної плати визначається за формулою

Рзп = ЧП / ФОП * 100, % (11)

де ЧП – чистий прибуток, тис. грн.

За своїми даними розраховуємо показник за 2011 рік:

Рзп =103437/17211,6 * 100%=600,9 %

За 2012 рік:

Рзп =83740/19517,2 * 100%=429 %