- •1.1.Визначення юридичного статусу підприємства, мета та види його діяльності.
- •1.2.1. Аналіз чисельності та структури персоналу за 2 роки.
- •1.2.3. Вивчення методики оцінювання персоналу, аналіз стану підготовки, перепідготовки, підвищення кваліфікації за 2011-2012 роки
- •2.1.Вивчення та аналіз використання фонду робочого часу
- •2.2.Аналіз стану нормування праці на підприємстві
- •3.1.Визначення і порівняльний аналіз виробітку працівників за певний період часу (рік, годину)
- •4.1.Вивчення нормативних документів з організації оплати праці
- •4.2.Аналіз структури фонду оплати праці персоналу підприємства
- •4.3. Вивчення форм і систем оплати праці на підприємстві
- •4.4. Визначення й аналіз середньої заробітної плати працівників підприємства.
- •4.6. Аналіз систем стимулювання персоналу підприємства
2.2.Аналіз стану нормування праці на підприємстві
Нормативи
праці характеризують науково обгрунтовані,
централізовано розроблені показники
витрат праці. Це регламентовані
характеристики режимів роботи виробничого
устаткування (нормативи роботи
устаткування), затрат часу виконання
окремих елементів
трудового
процесу (нормативи часу), а також нормативи
обслуговування, нормативи чисельності,
нормативи керованості.
Норма праці – це норматив праці, скоректований на місцеві умови.
На даному підприємстві Адміністрація може впроваджувати такі форми організації праці, які б забезпечували її високу організованість, якість та продуктивність.
Технологічна документація – комплекс текстових і графічних документів, котрі визначають окремо або в сукупності технологічний процес виготовлення та ремонту виробу ( включаючи контроль і транспортування) і що містить необхідні дані для організації виробництва. Є одним з важливих видів технічної документації.
Це один із основних методів вивчення затрат робочого часу протягом зміни або за короткий період. Здебільшого фотографія проводиться з метою одержання вихідних даних для розробки (чи перевірки) нормативів часу, виявлення втрат робочого часу з різних причин та розробки організаційно-технічних заходів із вдосконалення використання робочого часу.
Різноманітність трудових процесів дуже широка. Значною є й кількість різновидів фотографії робочого часу, кожен з яких має свої особливості. Правильний вибір нормувальником (економістом) того чи іншого виду фотографії для конкретних умов виробництва, уможливлює глибокі знання з методики й техніки спостережень, певний виробничий досвід.
Фотографія в усіх її різновидах дає цікаву й корисну інформацію про ефективність екстенсивного використання робочого часу протягом зміни. Чим більша питома вага корисних витрат часу, тим продуктивнішою є праця людей.
Скорочення
або повне усунення непотрібних перерв
у роботі подовжує корисний фонд змінного
часу, проте ніяк не впливає на якість
технологічних процесів, на вдосконалення
прийомів і методів праці. Звичайно, якщо
порівнювати питому вагу часу оперативної
роботи у змінному фонді. Наприклад, у
токаря і гальваника, то можна, то
можна з’ясувати, у кого більш навантажений
робочий день. Однак наскільки інтенсивно
працює певний робітник за даними
фотографії вирішити неможливо. Для
цього потрібен детальніший аналіз
трудового процесу, цільове дослідження
окремих видів витрат робочого часу,
розчленування технологічних операцій
на дрібні елементи та ретельний
хронометраж фактичних затрат часу.
Об’єктом хронометражу найчастіше виступає повторювана технологічна операція або окремі її частини. За потреби може проводитися хронометраж витрат часу на виконання підготовчо-завершальної роботи та обслуговування робочих місць. Хронометраж є одним із основних способів вивчення затрат часу при виконанні циклічно повторюваних елементів операції.
Розділ
3.ВИВЧЕННЯ Й АНАЛІЗ РІВНЯ ПРОДУКТИВНОСТІ
ПРАЦІ ТА ТРУДОМІСТКОСТІ ВИ
РОБНИЦТВА
ПРОДУКЦІЇ (РОБІТ, ПОСЛУГ) ЗА 2 РОКИ
