14 ) Менеджер и его функции

Менеджер - это руководитель или управляющий, занимающий постоянную должность и имеющий полномочия в области принятия решений по конкретным видам деятельности фирмы, функционирующий в рыночных условиях. Поскольку предпринимательской деятельности свойственны риск и неопределенность результата, менеджер должен обладать самостоятельностью и ответственностью за принимаемые решения. Это способствует поиску оптимальных организационных и научно-технических решений относительно нововведений, новых методов управления и т.д.

Термин "менеджер" применим:

к организатору работы в рамках отдельных подразделений;

к руководителю по отношению к подчиненным;

к администратору любого уровня управления, организующего работу современными методами.

Качества‚ необходимые менеджеру:

• наличие общих знаний в области управления предприятием;

• компетентность в вопросах технологии производства;

• владение навыками администрирования, предпринимательства, умение владеть ситуацией на рынке, проявлять инициативу и выгодно распределять ресурсы предприятия;

• принятие обоснованных решений на основе согласования с нижестоящими руководителями и работниками;

• практический опыт и знания в области анализа экономической ситуации;

• умение предвидеть тенденции развития хозяйственной конъюнктуры, особенности спроса, мер государственного регулирования экономики;

• умение управлять людьми - основная функция.

Функции менеджера:

• организация конкретных видов работ в рамках отдельных подразделений;

• руководство предприятием в целом или отдельными его подразделениями;

• управление людьми;

• административная деятельность в соответствии с современными методами управления.