2.9 Расчет плана по заработной плате

2.9.1 Расчет фонда заработной платы итр, служащих, моп и псо

Годовой фонд заработной платы ИТР, служащих, МОП и ПСО, руб:

ФЗП_ИТР = ЗП_ИТР * N_ИТР * 12,

где ЗП_ИТР – месячная зарплата ИТР, служащих, МОП и ПСО по каждой должности, руб;

N_ИТР – численность ИТР, служащих, МОП и ПСО по каждой должности

ФЗП_ИТР = 60000 * 1 * 12 = 720000 руб.

Результаты расчетов сводятся в таблицу 7.

Таблица 7 –Структура штатов и фонд оплаты труда ИТР, служащих, МОП и ПСО

Функция управления	Наименование должности	Количество человек по должности	Тарифная ставка, руб.	Годовой фонд заработной платы, руб.
Общее руководство	директор	1	65000	780000
Технико-экономическое планирование	экономист	1	20000	240000
Организация труда и зарплаты	экономист	1	20000	240000
Бухгалтерский учет и финансовая деятельность	бухгалтер	1	20000	240000
Материально-техническое снабжение	зав. складом	1	15000	180000
Комплектование и подготовка кадров	инспектор	1	20000	240000
Эксплутационная служба	инженер	1	30000	360000
Техническая служба	техник	1	20000	240000
Итого ИТР и служащих		8		2760000
МОП и ПСО		3	15000	540000
Всего по АТП		12		3300000

2.9.2 Оплата труда водителей

Величина сдельных расценок за 1 т и 1 т. Км, руб:

Р_т = ,

Р_{т км} = ,

где: Р_т, Р_{т км} – величина расценок соответственно за 1 т. и 1 т. км, руб;

Н_т, Н_{т км} – нормы времени соответственно на 1 т. и 1 т. км, мин;

К – коэффициент, учитывающий индекс цен;

С_час - часовая тарифная ставка водителя, руб;

Р_т= (1,55*80*1)/60 = 2,06 руб.

Р_т= (0,12*80*1)/60 =0,16 руб.

Фонд повременной заработной платы

ФЗП_в = ФСЗ = Р_т * Q_год + Р_{т км} * W_год

ФЗП_в = 2,06*80+0,16*12000=2085 тыс. руб.

Доплата за экспедирование труда, руб:

Д_э = 0,3 * С_{час э} * Ч_э

где: 0,3 = 30% - надбавка за экспедирование труда;

С_{час э} - часовая тарифная ставка экспедитора, руб;

Ч_э - время совмещения обязанностей, ч;

Ч_э = АЧ_р *  ,

Ч_э = 23753* 0,6 = 14252 ч,

Д_э = 0,3 * 50 * 14252 =213784 руб.

Доплата за класс квалификации, руб:

Д_{1 кл} = 0,25 * С_час * ФРВ_в * N_{в 1 кл},

Д_{2 кл} = 0,1 * С_час * ФРВ_в * N_{в 2 кл} ,

где: 0,25 = 25%, 0,1 = 10% - надбавки за класс квалификации;

N_{в 1 кл}, N_{в 2 кл} – количество водителей 1 и 2 класса, чел;

Д_{1 кл} = 0,25 * 80 * 2094 * 30= 1172640 руб.;

Д_{2 кл} = 0,1 * 60 * 2094 * 11 = 502560 руб.

Доплата за руководство бригадой, руб:

Д_б = Н_б * N_б * 12,

где: Н_б – надбавка за руководство бригадой, руб;

N_б - количество водителей – бригадиров, чел;

N_б = ,

N_рб - количество рабочих в бригаде, чел;

N_б = 3 чел;

Д_б = 12* 3 * 12 = 422 руб.

Премии за выполнение и перевыполнение производственных показателей, руб:

Пр = 0,4 * ФЗП_в ,

Пр = 0,4 * 2085= 834 тыс. руб.

Основной фонд заработной платы, руб:

ФЗП_осн = ФЗП_в + Д_э + Д_кл + Д_б + Пр ,

ФЗП_осн = 2085+ 213784+ (209400+125640) + 132 + 834=3975152 руб.

Фонд дополнительной заработной платы, руб:

ФЗП_доп = 0,12 * ФЗП_осн ,

ФЗП_доп = 0,12 * 3975152 = 477018 руб.

Общий фонд заработной платы, руб:

ФЗП_общ = ФЗП_осн + ФЗП_доп ,

ФЗП_общ = 3975152 +477018 = 4452170 руб.

Среднемесячная заработная плата водителя, руб:

ЗП_в = ,

ЗП_в = = 25158 руб.