Психологический центр ”Гармоника”

На постоянную работу требуется Психотерапевт

возраст от 25 лет

высшее образование

опыт работы не менее 1 года

Обращаться ул. Сулимова 11.

Тел. 284-576-873

Рис. 3.2 Рекламное размещение

С отобранным кандидатом на должность психотерапевта заключается трудовой договор. Пример трудового договора приведен в приложении 3

Социально-экономический эффект:

1. Трудоустройство квалифицированных работников.

2. Помощь людям в виде оказанных услуг.

3. Оплата налогов.

4. Участие в различных форумах, мероприятиях.

Заключение

Целью данной курсовой работы было изучение процесса организационного проектирования и разработке организационной структуры для проектируемого психологического центра “Гармоника”. Созданный центр будет являться субъектом малого предпринимательства, осуществляющий свою деятельность в условиях рыночной экономики и конкуренции от имени индивидуального предпринимателя.

Деятельность создаваемого центра направлена на оказание своих услуг клиентам по направлениям:

1. Консультирование

2. Проведение тренингов.

3. Проведение семинаров.

4. Личные беседы.

В процессе написания курсовой работы были рассмотрены и изучены следующие вопросы:

1. Разработанная миссия проектируемой организации, которая заключается в юридическом и практическом оформлении деятельности психологического центра

2. Оказание конкурентоспособных услуг, позволяющих центру уже в первом году функционирования стать рентабельным.

3. Привлечение клиентов за счет маркетинга.

4. Получение стабильной прибыли.

5. Проводить исследования для постоянного улучшения расширения оказываемых услуг.

6.Проведен анализ рынка труда.

7.SWOT – анализ.

8.Разработана конкурентная стратегия на первом этапе жизненного цикла организации.

9. Сформированы организационная структура управления предприятием.

10. Разработан следующий пакет документов: должностная инструкция психотерапевта, анкета для формулирования квалификационных и иных требований к замещению вакантной должности психотерапевта, рекламное объявление на замещение вакантной должности психотерапевта, трудовой договор с терапевтом.

Таким образом, в данной работе детально рассмотрены все необходимые составляющие организационной структуры управления. Применение данной организационной структуры в реальных условиях обеспечит высокий уровень эффек­тивности работы организации.

Список использованных источников:

1. Конституция Российской Федерации от 12.12.1993 г.

2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 02.04.2014 г.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ:

3. “How To Write A Business Plan”, 2014 // http://www.entrepreneur.com/how-to-write-a-business-plan

4. Азоев Г.А. и др., под ред. Поршнева А.Г. Управление организацией. М.: Инфра-М, 2011

5. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент: Учебник. – 3-е изд. – М.: Экономистъ, 20010

6. Волкова К.А. и др. Предприятие: стратегия, структура, положение об отделах и службах, должностные инструкции. М.: Экономика, 2010

7. Корхов Ю.В. Организационное проектирование. Киев: Бизнес, 2011

8. Курочкин А.В. Принципы организационного проектирования//Проблемы теории и практики управления. – №1, 2012

9. Мильнер Б.З. Теория организации. М.: ИНФРА - М, 2010

10. Новицкий Н.И. Основы менеджмента: организация и планирование производства. Учебник: М.:ИНФРА-М, 2013

11. Розенбаум Ю.А. Формирование управленческих кадров. М.: ИНФРА-М, 2010

12. Смирнов Э.А. Теория организации: Учебное пособие. М.:ИНФРА – М, 2011

13. Соловьев В.С. Организационное проектирование систем управления: Учебное пособие. М.: ИНФРА – М.; Новосибирск: Сибирское соглашение, 2012

14. Татарников Е.А. Управление персоналом: Учеб. пособие. – М.: Издательство РИОР, 2009

15. Холл Х.Р. Организации: структуры, процессы, результаты. СПб: Питер, 2009.

16. Шереметов П.В. Теория организации: Курс лекций. М.: ИНФРА – М: Новосибирск: Сибирское соглашение, 20013

17.  Р.А. Фатхутдинов, Организация производства: Учебник. - М.:ИНФРА-М, 2010. - 672 с.

18. Туровец О.Г., Родионова В.Н. Теория организации: Учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2013. - 128с.

19. Производственный менеджмент: Учеб. - метод. Пособие / Сост. С.В. Васильев; НовГУ им. Ярослава Мудрого. - Великий Новгород, 2009. -112 с.

20. Романова М. В. Бизнес-планирование: Учебник (ГРИФ МО РФ). – М.: Форум ИНФРА-М, 2010. – 240с.

21. Петухова С. В. Бизнес-планирование: Учебник. -  2-е изд., стер. – М.: Омега-Л, 2013. – 191с.

22. Галенко В. П., Самарина Г. П., Страхова О. А. Бизнес-планирование в условиях открытой экономики: Учебник (ГРИФ УМО МО РФ). - 2-е изд., стер. – М.: Academia, 2011. – 288с.

23. Грибов М.В. Бизнес-планирование: Учебник (Гриф МО РФ). - 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2013. – 816с.

24. 5. Бизнес-планирование: Учебник / Под ред. В.М. Попова, С.И. Ляпунова. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: Финансы и статистика, 2010. – 816 с.

25. 6. В.З. Черняк. Бизнес-планирование: Учебник (ГРИФ). – М.: КНОРУС, 2011. – 536 с.

26. Гомола А.И. Бизнес – планирование: Уч.пос. для ср. уч. зав./ А.И.Гомола, П.А.Жанин – 3-е изд., стереотип. – М.: Академия, 2010 г. – 114 с. – 10 экз.

27. ·Бизнес – планирование: учебник для вузов/ под ред. В.М.Попова, С.И.Ляпунова, С.Г.Млодика. – 2-е изд., перераб. и доп. – М.:Финансы и статистика, 2013 г. – 816 с.

28. ·Финансовый бизнес план: Учеб. пособие / Под ред.действ.члена Академии инвестиций РФ, д.э.н. проф. В.М. Попова – М.: Финансы и статистика, 2009. – 480 с.

ИНЫЕ ИНФОРМАЦИОННЫЕ ИСТОЧНИКИ

29. http://fresh-studiya.ru/#ajx/?ax=ok

30. http://www.superjob.ru

31. http://spb.rabota.ru

32. http://www.ametist-e.ru

33. http:// http://www.entrepreneur.com