Прогнозная оценка тенденций развития внутренней среды организации

Факторы внутренней среды

Оценка качества

Важность

5 (выс.)

4

3 (средн.)

2

1 (низк.)

Высшая

Средняя

Низкая

1

2

3

4

5

6

7

8

9

1. ФУНКЦИОНАЛЬНЫЙ ПОТЕНЦИАЛ ОРГАНИЗАЦИИ (кадровый и организационный срезы):

1.1. Квалификация сотрудников

+

+

1.2. Средняя зарплата

+

+

1.3. Текучесть кадров

+

+

1.4. Производительность труда

+

+

1.5. Быстрота реагирования управления на происходящие во внешней и внутренней среде изменения

+

+

1.6. Гибкость мотивационного механизма

+

+

1.7. Расходы по обучению и подготовке кадров

+

+

1.8. Четкость распределения полномочий

+

+

2. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ СРЕЗ:

2.1. Уровень проводимого НИОКР

+

+

2.2. Использование производственных мощностей

+

+

2.3. Стабильность запасов сырья

+

+

2.4. Степень использования ресурсосберегающих технологий

+

+

3. ФИНАНСОВЫЙ СРЕЗ:

3.1. Инвестиционные ресурсы

+

+

3.2. Отношение основного и оборотного капитала

+

+

3.3. Объем операций

+

+

3.4. Прибыльность предприятия

+

+

4. МАРКЕТИНГОВЫЙ СРЕЗ:

4.1. Доля рынка, контролируемая предприятием

+

+

4.2. Престижность ТМ

+

+

4.3. Уровень обслуживания

+

+

4.4. Гибкость маркетинговой стратегии

+

+