
- •Документоведение
- •2. Общие и спец-ые фун-ии док-та.
- •3.Свойства и признаки упр-кого док-та. Проблема кач-ва док-та.
- •4.Общая классификация уд. Нормативно-методические акты, регламентирующие их создание и оф-ние.
- •5.Способы и средства док-тирования
- •6. Материальные носители док-тной инф-ии, их классификация
- •8. Исторические этапы создания и развития традиционной формы упр-кого (служебного) д
- •9. Формуляр служебного (официального) д хх в.
- •11. Текстовая (содержательная) часть док-та, особенности ее оф-ния. Ун-ция текстов упр-ких док-тов.
- •12. Бланки служебных док-тов: их назначение, виды, состав и расположение рек-тов
- •15. Общероссийский классификатор упр-кой док-тации (окуд) как нормат. Док-т по использованию унифицированных форм док-тов. Табель и альбом форм док-тов.
- •16. Управление составом док-тов орг-ии, учр-ия, предприятия.
- •17. Сист. Организационно-правовой док-тации, ее назначение и состав, особенности составления и оф-ния.
- •18. Сист. Распорядительной док-тации, ее назначение и состав, особенности составления и оф-ния.
- •21. Служебные (деловые) письма, их назначение и состав, особенности составления и оф-ния.
- •22. Оперативные инф-ионно-справочные док-ты. Правила их составления, оф-ния и передачи по каналам связи.
- •23. Сист. Плановой и отчетной док-тации, ее назначение и состав, особенности составления и оф-ния.
- •24. Сист. Кадровой док-тации, ее назначение и состав.
- •25. Особенности док-тирования процессов движения кадров
- •26. Совершенствование док-ционных процессов. Исп-вание новых технологий в док-вании.
- •27. Понятие «комплекс док-тов». Первичные и сложные комплексы док-тов учр-ий, организаций и стр-рных подр-ений.
- •28. Научно-историческая и практическая ценность док-тов. Принципы и критерии оценки ценности док-тов.
- •29. Основные направления деят-ти вниидад
- •Организация и технология документационного обеспечения управления
- •2. Современные законодательные акты России по вопросам док-вания и доу.
- •6. Основные направления и способы рационализации делопроиз-ва в отдельных вед.Х России во второй половине 19 – начале 20 века.
- •7. Становление и развитие делопроиз-ва в советских гос-нных учр-иях (1917-1950 гг.).
- •8. Проблемы совершенствования делопроиз-ва в 1960-1990 гг.
- •9. Организационная структура управления документацией в современной России.
- •10. Нормативно-методическая база делопроиз-ва и проблемы упр-ия док-тацией.
- •11. Организационная стр-ра службы доу. Типовые стр-ры доу в орг-иях различных уровней упр-ия, их задачи и фун-ии. Положение о службе доу.
- •12. Должн. И числ. Состав службы доу, их фун-ые обяз. Должн. Инструкция как нормат. Док-т, определяющий орг.-правовое положение сотрудника службы доу.
- •13. Инструкция по делопроиз-ву – основной нормат. Акт, реглам-ий орг-ию и техн. Доу учр-ия. Порядок разраб., состав инф-ии, правила утверждения и внедрения.
- •14. Нормирование труда сотрудника службы доу. Типовые нормативы времени на делопроизводственные работы.
- •17. Задачи и виды контроля исп-ия док-тов и поручений. Состав контролируемых док-ов и технологич. Процедуры контроля исп-ия док-тов.
- •19. Сист-ия док-ционной инф-ии. Номенкл. Дел, ее назначение, виды, общие требования к составлению и оф-нию.
- •20. Экспертиза ценности док-тов (эцд) в делопроиз-ве. Этапы проведения эцд и оф-ние результатов.
- •21. Подготовка и передача дел в архив орг-ии. Основные требования к оф-нию дел.
- •Компьютерные информационные технологии в доу
- •1. Современные отечественные и зарубежные пакеты программ автом-ии делопроиз-ва, их хар-ристика и сравнительный анализ.
- •Информационное обеспечение систем управления
- •1. Унифицированные сист. Док-тации: их назначение, порядок разработки, внедрение и ведение.
- •2. Классификаторы технико-экономической и социальной инф-ии: их назначение, технология разработки, внедрения и ведения.
- •Организационное проектирование
- •1. Теоретические и методологические основы организационного проектирования систем упр-ия.
- •2. Методы проектирования систем упр-ия.
- •Информационная безопасность и защита информации
- •Нормативно-правовая база защиты информации в России.
- •2. Конфиденциальное делопроиз-во: его сущность, особенности и орг-ия
- •Организация секретарского обслуживания
- •Исторический опыт организации секретарского обслуживания в России.
- •Современное значение секретарской деятельности
- •Рациональная организация работы секретаря
- •Работа секретаря по бездокументному обслуживанию.
- •Архивоведение
- •Организация документов архивного фонда рф
21. Служебные (деловые) письма, их назначение и состав, особенности составления и оф-ния.
Служебное (деловое) письмо - обобщенное название различных по содержанию док-тов, выделяемых в связи с особым способом передачи текста - пересылкой по почте. Письмо сост. на специальном бланке формата А4 или А5 в зависимости от размера текста письма. Рек-ты: наим. орг-ии автора, почтовые рек-ты орг-ии автора, дата, номер, ссылка на дату и номер входящего док-та, адресат, заголовок к тексту, подпись, отметка об исполнителе, в сопроводительных письмах- отметка о наличии приложений. Текст д.б. логичным, послед-ым, убедительным и корректным по форме. Факты и события должны излагаться объективно, локанично, ясно. Текст не должен допускать различного толкования. Текст письма м.б. простым и сложным. Простые состоят из одной - двух частей: вступительная и заключительная. Сложные в композиционном плане письма содержат: вступление, основную часть, заключение. Во вступл. дается обоснование вопроса: причина возникн-ия вопроса или его краткая история. В осн. части излагается существо вопроса, приводятся доказательства или опровержения. Осн. часть д.б. убедительной, чтобы не возникло сомнений в правильности и обоснованности предлагаемых решений. В заключении формулируется основная цель письма. Текст излаг-ся от первого лица множ. числа (просим, направляем). Письма визируются рук-лем подр-ения, подготовившего письмо, при необх.сти - рук-лями заинтересованных структ. подразд., а также зам-лем рук-ля орг-ии. Письмо д.им. отметку об исполнителе, кот. прост-ся в нижней части листа, под подписью рук-ля. Датой явл. дата его подписания.
По функц-ному признаку ДЕЛОВЫЕ письма подр. на 2 гр-ы: * письма требующие ответа (просьбы, обращения, предложения, претензии, запросы); * письма не требующие ответа (напоминание , утверждение , извещение).
По признаку адресата: обычные и циркулярные(письма отправляются из одного источника в несколько адресов).
По форме отправления: традиционные почтовые отправления, эл-ую деловую переписку, факсовые отправления.
По стр-рным признакам: регламентированные (стандартные) - сост-ются по опр-ному образцу, они решают типичные вопросы экономико-правовых и организационных ситуаций. Нерегламентированные представляют собой авторский текст в виде формально логического повествования или этикетного текста.
По композиционным особенностям: одноаспектные (рассматривают одну проблему вопрос), многоаспектные (рассматривают несколько вопросов.)
Разновидности Д.П.:
-Письма-извещения - посылаются чтобы известить о каких-либо событиях, фактах, представляющий взаимный интерес.
-Циркулярные письма - доставить инф-ию одного и того же содержания в несколько адресов.
-Письма приглашения- пред. собой приглашение принять участие в заседании, совещании, оно обычно адресуется рук-лю орг-ии.
-Письмо напоминание- следует направлять тогда когда не удается с помощью переговоров или личного контакта получить необх.е ответ или добиться принятия необход. решения.
-Рекламное письмо - содержит описание рекламируемых услуг или товаров, в письме дается полная четкая инф-ия об этих услугах.
-Письмо презентация - информирует о новых видах услуг, товаров, об открытии предприятия.
-Письмо просьба - кол-во ситуаций, дающих повод обратиться с просьбой от имени учр-ий, организаций.
-Письма-предложения о совместном сотрудничестве, они состоят из 2 частей: изложение сути вопроса и предложение о сотрудничестве.
-Сопроводительное письмо -информирует адресат о направлении ему док-тов, либо о материальных ценностях.
-Гарантийное письмо - сост-ся с целью подтверждения опр-ных обещаний или условий.
-Письмо- подтверждение направляется для подтверждения получения док-тов и материалов.
-Письмо-благодарность - направляется для выражения благодарности.
-Письмо- запрос направляется когда не возможно решить вопрос лично по телефону.
-Письмо - ответ - пишется на просьбы, запрсы, обращения, требования, предложения.