- •Пакет экзаменатора Вариант № 1
- •1. Создать Юридическое лицо по предоставлению культурных услуг
- •2. Выбрать организационную структуру управления Юридического лица
- •3. Составить штатное расписание
- •Вариант № 2
- •Провести сегментацию рынка для ю.Л.
- •3. Выбрать организационную структуру управления Юридического лица
- •4. Составить штатное расписание
- •4. Выбрать факторы формирования имиджа и определить их влияние на деятельность ю.Л.
- •Вариант № 3
- •1. Определите документы, регламентирующие деятельность Юридического лица
- •2. Проанализируйте потребителей культурной услуги Юридического лица
- •3. Определить методы реализации и, соответственно, виды услуг, реализуемые данными методами
- •4.Определите структуру и численность персонала юл
- •5.Представьте перечень основных средств Юридического лица
- •1. Определить документы, регламентирующие деятельность Юридического лица
- •2. Проанализируйте микроокружение внешней среды Юридического лица
- •3. Разработайте Прайс-лист постоянно оказываемых платных услуг
- •4.Определите структуру и численность персонала юл
- •5.Представьте перечень основных средств Юридического лица
- •Вариант № 5
- •1. Определите документы, регламентирующие деятельность Юридического лица
- •2.Представьте перечень основных средств Юридического лица
- •3.Проанализируйте внутреннюю среду Юридического лица
- •4.Определите мероприятия по адаптации персонала Юридического лица
- •5. Проведите сегментацию рынка по потребителю, выбрав факторы и критерии сегментации рынка, для данного Юридического лица
- •Вариант № 6
- •2.Определить структуру и численность персонала юл
- •3. Определить стадии жцт, на которых необходимы меры sp и дать перечень промоакций.
- •4.Определить стратегию организации в конкурентной борьбе
- •Вариант № 7
- •1. Проанализируйте потребителей культурной услуги Юридического лица
- •Маркетинг Выстроить систему маркетинга для учреждения клубного типа городского поселения
- •4.Определить потребность в кадрах для реализации культурных услуг
- •5. Произвести расчет заработной платы нового сотрудника учреждения
- •Вариант № 8
- •1. Проанализируйте потребителей культурной услуги Юридического лица
- •Уважаемый ___________________________________________
- •4.Определить потребность в кадрах для реализации культурных услуг
- •5. Произвести расчет заработной платы нового сотрудника учреждения
- •Вариант № 9
- •2.Определить структуру и численность персонала юл
- •3. Дать характеристику потребителей услуг сельского учреждения культуры с учетом основных критериев классификации потребителей.
- •4.Определить стратегию организации в конкурентной борьбе
- •Вариант № 10
- •1.Дать анализ микроокружения учреждения .
- •2.Выявить реальных и потенциальных партнеров учреждения культуры с целью создания Попечительского Совета.
- •4.Определить кадровый состав по взаимодействию учреждения культуры с внешней средой
- •5.Определить виды документов при взаимодействии с внешней средой учреждения
- •Вариант № 11
- •4. Составить штатное расписание
4.Определите структуру и численность персонала юл
№ |
действие |
Обоснование. Результат выбора |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Результат
БУХ. УЧЕТ
5.Представьте перечень основных средств Юридического лица
№ |
действие |
Обоснование. Результат выбора |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Результат
6.Связи с общественностью. Определить круг реальных партнеров (из перечня потенциальных) юридического лица в пределах городского округа
№ |
действия |
Обоснование, результат |
1 |
Составить список сообществ или организаций, с которыми необходимо установить связи;
|
Родители детей, посещающих КДУ Органы власти; Должностные лица Образовательные учреждение, Социальные службы Общественно-добровольные фор-ия СМИ Др. КДУ Организации бизнеса
|
2. |
Выбрать способы первых контактов |
Личные встречи с руководителями, на территории устраивающей обе стороны Приглашения на мероприятия юридического лица Договоренность по телефону Через своих сотрудников, имеющих контакты с потенциальными партнерами Расссылка директ-мейла с приглашением к сотрудничеству Установление контактов на общегородских деловых и общекультурных мероприятиях и т.д. Выход на сайты |
3 |
Определить виды документов обеспечивающих партнерские отношения |
Договор Соглашение |
4 |
Реальные партнеры |
Школа искусств. Тетр «Доминанта» Кафе «Юность» ОДФ экологов «Живая природа» Совет ветеранов труда Редакция газеты « Смена» Городская библиотека Выставочный комплекс Магазин мебели «Эрнест» Отдел социальной защиты населения администрации города горнолыжная база «Губаха» |
Партнеры ДК «Энергетик» на территории Губахинского городского округа
Школа искусств, .Тетр «Доминанта», Кафе «Юность», Горнолыжная база «Губаха», ОДФ экологов «Живая природа», Совет ветеранов труда, Редакция газеты « Смена», Городская библиотека, Выставочный комплекс, Магазин мебели «Эрнест», Отдел социальной защиты, Населения, администрации города
По технологиям
Вариант № 4
Решите ситуационную задачу по деятельности Юридического лица сельского поселения
Разработайте и запишите алгоритм решения задачи
В ходе решения задачи приведите обоснования, ссылки на нормативную документацию.
Сформулируйте письменный вывод по решению задачи.
На выполнение задачи отводится 120 минут.
ПРАВОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ