Департамент освіти, науки, сім’ї, молоді та спорту

Івано-Фрінківської облдержадміністрації

Богородчанський професійний будівельний ліцей

ЗВІТ

З навчальної виробничої практики

Виконав __________ ____________ ________________

(дата) (підпис) (ініціали)

Керівник__________ ____________ ________________

(дата) (підпис) (ініціали)

Перевірив_________ _____________ _______________

(дата) (підпис) (ініціали)

Богородчани

2013

ЗМІСТ

Вступ.

1. Характеристика підприємства

2. Охорона праці

3. Скаладання журналу господарських операцій, кореспонденція рахунків

4. Відкриття синтетичних рахунків

5. Складання оборотної відомості по синтетичних рахунках

6. Складання балансу

7. Записи у картках складського обліку

8. Складання інвентаризаційного опису

9. Касові документи

10. Інвентаризація грошових коштів у касі

11. Журнал I. Відомість 1,1. Відомість 1,2

12. Виписка банку

ВСТУП

В період з 24 жовтня 2013 року по 31грудня 2013 року я проходив виробничу практику у БК «Прикарпаття».

Основним завданням, яке було поставлено переді мною, було закріплення на практиці досягнутих під час навчання знань з спецдисциплін, які вивчалися на протязі навчального року, засвоїти навики у веденні діловодства, набратися достатнього досвіду роботи, яка пов’язана з роботою на комп’ютері по створенню текстових документів, друкуванню таблиць, роботі з касовими документами, та роботою з касовими процесами, підсумувати досягнуті знання та проаналізувати можливість застосування цих знань саме на практиці.

Всі вищезазначені цілі досягалися згідно з планом проходження виробничої практики, ввесь хід проходження фіксувався в щоденнику з можливістю фіксування зауважень стосовно проходження.

Перші дні практики були спрямовані на ознайомлення з керівництвом підприємства, його посадовим складом, робочими приміщеннями, напрямками діяльності та обсягом роботи підприємства, проведенні інструктажу.

В подальшому була надана можливість безпосереднього, детального ознайомлення з повноваженнями підприємства. За час проходження практики була ознайомлена з великою кількістю документів, які стосуються діяльності підприємства. Також безпосередньо сама приймала участь у діловодстві підприємства.

По закінченні практики отримав характеристику для пред’явлення на місце навчання.

2.Охорона праці

Загальні положення

1. За порушення (невиконання) вимог нормативних актів про охорону праці працівник залучається до дисциплінарної, а у відповідних випадках - матеріальної та кримінальної відповідальності в порядку, встановленому законодавством.

2. На робочому місці працівник отримує первинний інструктаж з охорони праці та проходить: стажування, навчання пристрою і правил експлуатації використовуваного устаткування;, теоретичних знань і набутих навичок безпечних способів роботи. Повторний інструктаж з охорони праці на робочому місці працівник повинен проходити один раз на півроку.

Працівник зобов'язаний дотримуватися правил внутрішнього розпорядку, режиму праці і відпочинку і строго дотримуватися інструкції з охорони праці при роботі на комп’ютерах.

3. Працівник зобов'язаний знати та дотримуватися правил особистої гігієни:

• Приходити на роботу в чистому одязі і взуття;

• Постійно стежити за чистотою тіла, рук, волосся;

• Мити руки з милом після відвідування туалету, дотику з забрудненими предметами, після закінчення роботи.

4. Забороняється зберігати на своєму робочому місці пожежо- та вибухонебезпечні речовини.

Вимоги безпеки праці перед початком роботи

1. Оглянути своє робоче місце з метою усунення виявлених небезпечних для життя та здоров’я факторів.

2. У разі виявлення порушень або несправностей, вжити відповідних заходів щодо їх усунення та фіксування, а за потреби – повідомити керівника управління освіти або особу, яка його замінює.

Вимоги безпеки під час роботи

1. Бухгалтер в процесі роботи зобов’язаний:

• виконувати роботу згідно із своїми посадовими обов’язками;

• не залишати без нагляду своє робоче місце, коли офісне обладнання підключене до електромережі (комп’ютер, електроприлади тощо);

• запобігати порушенням правил внутрішнього розпорядку, охорони праці, пожежної безпеки, техніки безпеки та безпеки життєдіяльності.

• повідомляти директора закладу про всі не стандартні випадки під час виховного процесу;

2. Бухгалтер забезпечує:

• експлуатацію у справному і безпечному стані обладнання, розташованого в особистому кабінеті (приміщенні);

• впровадження у навчально-виховний процес досягнень науки і техніки з метою підвищення безпеки праці, попередження профзахворювань, пожеж, вибухів;

Вимоги безпеки після закінчення роботи

1. Бухгалтер після закінчення роботи повинен:

• провести огляд приміщення;

• забезпечити проведення санітарного прибирання та провітрювання приміщення та відсутності підключених приладів, горючих матеріалів тощо;

• перевірити наявності контрольних екземпляру ключів від приміщення у охоронника;

• закрити відкриті вікна та фрамуги в приміщенні;

• відключити загальну подачу електричної напруги до приміщення;

• включити автоматичну систему оповіщення про пожежу в приміщенні;

2. Бухгалтер повідомляє керівника управління (відділу) освіти про всі недоліки виявлені при передачі приміщення під охорону.

Вимоги безпеки в аварійних та небезпечних ситуаціях

1. При виявленні небезпечної ситуації (пожежа, землетрус, радіаційна безпека, неполадки в електрогосподарстві тощо), загрози для життя бухгалтер повідомляє керівника управління освіти, заспокоює оточуючих, оцінює важкість аварійної ситуації та забезпечує організацію її ліквідації та евакуації людей.

2 При виявлені любої небезпечної ситуації бухгалтеру забороняється усувати самостійно та із залученням осіб, що не мають при собі відповідних дозвільних документів усувати несправності в електромережі та на електрообладнанні. Необхідно (відсікти) виключити загальну подачу електроструму.

3. При виявленні пожежі бухгалтер зобов’язаний негайно викликати пожежну частину, повідомити керівника управління освіти. Вжити заходів згідно з планом евакуації на випадок пожежі, вивести працівників у небезпечне місце. Організувати роботу щодо збереження майна закладу та цінних паперів.

4. При спробах сторонніх осіб що вчиняють протиправні дії по відношенню безпеки життя чи здоров’я працівників або майна управління, бухгалтер самостійно або за допомогою працівників викликає міліцію .

5. У випадку травмування працівників бухгалтер організовує надання першої (долікарської) медичної допомоги чи самостійно її надає, а в разі необхідності і наступної допомоги медичних працівників, викликає швидку допомогу.