
- •1.Содержание и роль экономического анализа в условиях рыночной экономики
- •3. Цель и задачи эа . Основные его категории
- •2. История и перспективы развития экономического анализа
- •9. Особенности использования приёма сравнения в экономических исследованиях
- •4. Предмет эа
- •5.Виды и направления эа.
- •6.Сущность метода экономического анализа, его характеристика и методологическая основа
- •8.Абстрактно-логические приемы экономического анализа
- •7.Технические приемы экономического анализа и их классификация
- •10.Эвристическме приемы исследования
- •11. Сущность средних и относительных величин и их применение в анализе
- •13. Использование графического способа в анализе хозяйственной деятельности
- •20.Формы организации экономического анализа на предприятии
- •19.Этапы аналитической работы
- •16. Приемы элиминирования в экономическом анализе
- •18.Общие подходы к организации экономического анализа: этапы, операции, процедуры
- •21.Классификация и источники информации для проведения экономического анализа деятельности предприятия
- •22.Оформление результатов аналитической работы
- •23. Значение, задачи и источники анализа производства продукции (работ, услуг)
- •26. Анализ структуры выпуска продукции.
- •24. Анализ объема и динамики производства продукции (работ, услуг)
- •25. Анализ ассортимента продукции
- •28. Анализа ритмичности производства.
- •29. Анализ реализации продукции.
- •31. Анализ численности, состава и движения рабочей силы.
- •32. Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами
- •33. Анализ использования фонда рабочего времени
- •34. Анализ производительности труда
- •35.Анализ влияния трудовых факторов на объем товарной продукции.
- •40. Значение,задачи и источники информации организации и методики анализа эффективности использования основных средств.
- •36. Анализа фонда оплаты труда
- •37 Цель, задачи, объекты, источники организации и методики анализа использования материальных ресурсов
- •38 Анализ обеспеченности материальными ресурсами.
- •39. Анализ эффективности использования материальных ресурсов.
- •42 . Анализ движения и технического состояния основных средств.
- •41. Анализ состава, динамики, структуры основных средств.
- •43 Анализ эффективности использования основных средств.
- •44. Значение, задачи и источники информации организации и методики анализа затрат на производство и себестоимости продукции.
- •48. Анализ себестоимости отдельных видов продукции
- •45. Анализ общей суммы расходов на производство товарной продукции
- •46. Анализ затрат по элементам и статьям калькуляции
- •47. Анализ расходов на 1 грн товарной продукции
- •50. Значение, задачи анализа финансовых результатов деятельности предприятия и источники предприятия.
- •49 Обоснование резервов снижения себестоимотси продукции.
- •52. Анализ прибыли от реализации продукции
- •51. Формирование д, р, п.
- •53. Анализа безубыточности
- •54. Анализ рентабельности продукции
- •55. Анализ рентабельности предприятия
- •58. Роль финансового анализа в современных условиях хозяйствования
- •57. Аналіз резервов увеличения прибыли
- •56. Анализ распределения чистой прибыли
- •60.Общая оценка финансового состояния предприятия
- •59. Основные направления анализа баланса
- •«Анализ хозяйственной деятельности»
- •Содержание и роль экономического анализа в условиях рыночной экономики.
11. Сущность средних и относительных величин и их применение в анализе
Средние величины используются в анализе для обобщающей характеристики массовых однородных показателей.
Они помогают определять общие закономерности и тенденции в развитии экономических процессов. Они используются в АХД для обобщенной количественной характеристики совокупности однородных явлений по какому-либо признаку.
В анализе хозяйственной деятельности используются разные типы средних величин: среднеарифметические
простые Х=Ʃх/n
средневзвешенные х=Ʃxq г/Ʃqi),
среднегеометрические = n√Т1*Т2..*Тn,
среднехронологические= (х1/2+х2+...Хn-1+Хn/2) /n-1, и др.
При использовании средних величин в АХД следует учитывать, что они дают обобщенную характеристику явлений, основываясь на массовых данных. Поэтому при анализе необходимо раскрывать содержание средних величин, дополняя их среднегрупповыми, а в некоторых случаях и индивидуальными показателями.
Относительными называются величины, которые выражают количественные отношения между социальными явлениями. Их получаем делением одной величины на др.
По экономическому содержанию относительные величины делятся на:
коэффициенты эффективности = соотношение доходов к расходам
коэффициенты выполнения плана = факт/план*100%
показатели динамики (темп роста == отчетный/базисный*100%, темп прироста = 100%-темп роста)
показатели структуры = удельный вес-пропорция
.
13. Использование графического способа в анализе хозяйственной деятельности
Отличительной чертой графических способов является наглядность, что значительно упрощает процесс доведения результатов экономического анализа широкому кругу пользователей. На графике более выразительно проявляются тенденции и связи изучаемых показателей.
Графики- это масштабные изображения определенных показателей с помощью геометрических знаков или условно-художественных фигур. Графики бывают иллюстративные и расчетные.
Основной формой графиков являются диаграммы. По содержанию различают:
1.Диаграммы сравнения- показывают соотношения разных объектов по какому-либо показателю. Наиболее простым и наглядным графиком для сравнения величин показателей являются столбиковые и полосовые диаграммы. Для их составления используют прямоугольную систему координат. На оси абсцисс размещают основу столбцов одинакового размера для всех объектов. Высота каждого столбца должна быть соразмерна величине показателя, который нанесен в соответственном масштабе на ось ординат.
-столбцовые
- полосовые- размещают по горизонтали: основу полос размещают на оси ординат, а масштаб - на оси абсцисс.
- фигурные- соотношения объектов показываются в виде условно-художественных фигур (колоса, трактора и т.д.).
2.Структурные (секторные ) диаграммы- позволяют выразить состав изучаемых показателей, удельный вес отдельных частей в общей величине показателя. В структурных диаграммах изображение показателя дается в виде разбитых на сектора геометрических фигур (квадратов, кругов), площадь которых берется за 100% или 1. Величина сектора определяется удельным весом части.
3. Диаграммы динамики- предназначена для изображения изменения явлений за соответствующие промежутки времени. На оси абсцисс откладывают периоды, а на оси ординат -уровень показателей за соответствующие отрезки времени, исходя из принятого масштаба.
4. Графики связи- На оси абсцисс откладываются значения факторного показателя (X), а на оси ординат - значения результативного показателя (У) в соответствующем масштабе. Линейные графики в наглядной и доходчивой форме отражают направление и форму связи.
5. График контроля- находят широкое применение при изучении сведений о ходе выполнения плана. В таком случае на графике будут две линии: плановый и фактический уровень показателей за каждый день или другой промежуток времени
15. Балансовый способ- это специальный прием сопоставления взаимосвязанных показателей хозяйственной деятельности. Использование балансового способа целесообразно, когда связь между отдельными показателями отражена в форме баланса, т.е. равных итогов, полученных в результате ряда разнообразных сопоставлений.
N на начало +N поступление = N реализовано+ N на конец
Балансовый метод состоит в сравнении, соизмерении двух комплексов показателей, стремящихся к определенному равновесию. Он позволяет выявить в результате новый аналитический (балансирующий) показатель. Как вспомогательный, балансовый метод используется для проверки результатов расчетов влияния факторов на результативный совокупный показатель. Если сумма влияния факторов на результативный показатель равна его отклонению от базового значения, то, следовательно, расчеты проведены правильно. Отсутствие равенства свидетельствует о неполном учете факторов или о допущенных ошибках. Балансовый метод применяют также для определения размера влияния отдельных факторов на изменение результативного показателя, если известно влияние остальных факторов.
Балансовый метод используется:
1. При анализе обеспеченности предприятия трудовыми, финансовыми ресурсами, сырьевыми и топливно-энергетическими ресурсами и полноты их использования.
Определяя, например, обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами, составляют баланс, в котором, с одной стороны, показывается потребность в трудовых ресурсах, а с другой - фактическое их наличие.
При анализе использования трудовых ресурсов сравнивают возможный фонд рабочего времени с фактическим количеством отработанных часов, определяют причины сверхплановых потерь рабочего времени.
Для определения платежеспособности предприятия используется платежный баланс, в котором соотносятся платежные средства с платежными обязательствами.
2. Для проверки исходных данных, на основе которых проводится анализ, а также для проверки правильности собственно аналитических расчётов. В частности, при проверке правильности определения влияния различных факторов на прирост величины результативного показателя.
3. Для определения величины влияния отдельных факторов на прирост результативного показателя, когда из трёх факторов известно влияние двух.