47.Синтетический учет расчетов с рабочими и служащими по оплате труда.

Бухгалтерия предприятия осуществляет не только расчет сумм, причитающихся по з\п, но и организует их учет на синтетических счетах в соответствующих регистрах.

Учет расчетов с персоналом ведут на счете 531- пассивный, источник, сальдо -кредитовое отражает задолженность предприятия перед рабочими и служащими, оборот по кредиту – начисление з\п, оборот по дебету- выдача з\п. учетным регистром служит журнал – ордер №10.

48.Бухгалтерская отчетность.

Отчётность представляет собой систему показателей, отражающих результаты хозяйственной деятельности организации за отчётный период.

Отчётность включает:

• таблицы, которые составляются по данным оперативного, бухгалтерского и статистического отчёта и являются завершающим этапом учётной работы,

• данные отчётности используются внешними пользователями для оценки эффективности деятельности предприятия, а также для экономического анализа на самом предприятии.

Отчётность должна быть достоверной и своевременной, в ней должна обеспечиваться сопоставимость отчётных показателей с данными за прошлые периоды.

По периодичности составления отчётность может быть внутригодовая и годовая. Квартальная отчетность состоит из баланса организации, отчёта о финансовых результатах и их использования.

Данные в балансе приводятся на начало года и конец отчетного периода. Также предприятие обязано составлять расчётные ведомости по средствам пенсионного фонда, социального страхования, отчёты по расчётам с бюджетом.

49.Учет уставного капитала и расчетов с учредителями.

Уставный капитал(УК)- это совокупность вкладов учредителей, внесенных его участниками на стадии образования предприятия.

Вклады учредителей могут быть в виде:

• Денежных средств;

• Материальных ценностей;

• Ценных бумаг;

• Нематериальных активов;

• Основных средств;

• Земельных участков.

Порядок формирования УК регулируется: законодательством и учредительными документами.

Учредители показывают соответствующий пакет акций на сумму сделанных ими вкладов.

Синтетический учет УК ведется на счете 311- счет пассивный, сальдо кредитовое, показывает зарегистрированную сумму УК. Оборот по кредиту – увеличение капитала, оборот по дебету – уменьшение.

Учетным регистром по счету 311(УК) является журнал- ордер № 12.

Изменение УК производится только по решению учредителей предприятия после регистрации в государственных органах.

50.Учет фондов специального назначения, целевого финансирования.

Резервный капитал на предприятии формируется в соответствии с положением о фондах и финансовых результатов. Учет резервов осуществляется на счете 511.

Счет 511 «Краткосрочные оценочные обязательства» является пассивным и предназначен для обобщения краткосрочных резервов по рискам, расходам и платежам, которые могут возникнуть в будущем.

По кредиту данного счета отражается создание резервов, а по дебету –их использование или уменьшение. Сальдо данного счета кредитовое и представляет собой величину резервов предстоящих расходов и платежей на конец отчетного периода.

В зависимости от направления использования средств резервного фонда, он может формироваться за счет 2 источников:

1.за счет балансовой прибыли, если средства резервного капитала будут направлены на финансовые капитальных вложений;

2.за счет чистой прибыли, тогда средства резервного капитала будут направлены на погашение убытков отчетного года.

Добавочный капитал относиться к собственным средствам предприятия.

По дебету отражается сумма использованных средств добавочного капитала за период, по кредиту –формирование добавочного капитала.

Фонды специального назначения формируются за счет чистой прибыли, остающееся в распоряжении предприятия. Существует много разновидностей фондов специального назначения, однако самые распространенные – это фонд накопления и фонд потребления.

Фонд накопления использует свои средства для развития производства или на развитие научно- исследовательских работ, на покрытие расходов, связанных с выкупом акций и др.

Фонд потребления направляется на материальные поощрения персоналу. Это выплаты вознаграждений , премий, материальной помощи и т.д.

По дебету использование средств фондов, по кредиту –формирование фондов специального назначения из прибыли.