Тема 2. Коллективно-договорное регулирование трудовых отношений в современном зарубежном трудовом праве 131

1. Концепция коллективно-договорного регулирования трудовых отношений в современном зарубежном трудовом праве 131

2. Источники правового регулирования института коллективного договора (на примере Германии, Франции, Великобритании и США) 132

3. Виды коллективных договоров (на примере Германии, Франции, Великобритании и США) 134

4. Стороны коллективного договора (на примере Германии, Франции, Великобритании и США) 138

5. Содержание коллективного договора (на примере Германии, Франции, Великобритании и США) 142

6. Сфера действия коллективного договора (на примере Германии, Франции и США) 151

7. Ответственность за неисполнение коллективного договора (на примере Германии, Франции и США) 154

Раздел II. Индивидуальное трудовое право 156

Тема 1. Трудовой договор 156

1. Нормативные акты, регулирующие трудовой договор (на примере Германии, Великобритании и США) 156

2. Содержание трудового договора (на примере Германии, Великобритании и США) 158

3. Порядок заключения трудового договора и изменение его условий (на примере Германии, Великобритании и США) 169

4. Прекращение трудового договора ( на примере Германии, Великобритании и США) 176

Тема 2. Усиление гибкости в правовом регулировании труда 186

1. Нестандартные формы занятости: срочные трудовые договоры 191

2. Нестандартные формы занятости: договоры о труде на неполное рабочее время 194

3. Нестандартные формы занятости: договоры о заемном труде (лизинг персонала) 197

4. Нестандартные формы занятости: договоры о труде телеработников (электронных надомников) 208

Раздел III. Правовое регулирование разрешения трудовых споров 215

Тема 1. Трудовая юстиция 215

1. Система судов по трудовым делам (на примере Германии, Франции и Великобритании) 215

2. Компетенция судов по трудовым делам (на примере Германии, Франции и Великобритании) 224

3. Процедура рассмотрения дел в судах по трудовым делам (на примере Германии, Франции и Великобритании) 226

4. Правовой режим судебных расходов (на примере Германии, Франции и Великобритании) 239

5. Исполнение решений судов по трудовым делам (на примере Германии, Франции и Великобритании) 241

Программа курса «Зарубежное трудовое право (сравнительно-правовой анализ)» общая часть

Тема 1. Предмет, цели и методы исследования в сравнительном трудовом праве.

Сравнительное правоведение (компаративизм) в трудовом праве.

Основные цели сравнительно-правового метода в трудовом праве.

Основные методы сравнительно-правового анализа в трудовом праве.

Значение сравнительно-правовых исследований в области трудового права для законотворчества и правоприменения и проблема межнациональных трансплантаций трудового законодательства.

Тема 2. Зарождение и развитие трудового законодательства и трудоправовой теории.

Историческая эволюция правового регулирования труда и возникновение трудового права.

Формирование исходных положений теории трудового права в конце XIX - первой половине XX в.

Развитие трудового права в России.

Основные модели правого регулирования труда с позиции исторического опыта.

Цивилизационное значение трудового права.

Тема 3. Современная трудоправовая картина мира.

Всемирная типология трудового права.

Трудовое право стран развитой рыночной экономики.

Трудовое право развивающихся стран Азии, Африки и Латинской Америки.

Трудовое право стран, осуществляющих переход от централизованно планируемой к рыночной экономике.

Тема 4. Современное трудовое право: предмет, метод, источники.

Трудовое право: современное состояние и перспективы развития.

Предмет современного трудового права.

Особенности метода современного трудового права.

Источники современного трудового права: международно-правовой аспект.

Внутригосударственные источники современного трудового права.

Проблема систематизации трудового законодательства и механизм обеспечения реализации источников трудового права.