- •1) Понятие и признаки государства…
- •2. Понятие правового государства..
- •3. Функции государства..
- •4.Формы правления и формы государственного устройства
- •5. Государство в политической системе общества..
- •6. Система органов государственной власти…
- •7. Конституция- основной закон государства.
- •8. Понятие права. …
- •9. Признаки и источники права…
- •10. Закон и подзаконные акты.
- •11. Правовые отношения…
- •12. Юр ответственность. Правонарушения.
- •13.Предмет и метод гражданского права. Гражданские правоотношения. Способы защиты гражданских прав.
- •2. Личные неимущ-ые отношения:
- •4. Отношения между лицами, осущ предприним-ую деят-сть.
- •Способы защиты гражданских прав- Статья 12 гкрф.
- •15. Наследственное право. (раздел V)
- •16. Правоспособности и дееспособности граждан.
- •19. Понятие и признаки юридического лица. Способы образования. Учредительные документы юридического лица.
- •3. Принцип самост гражданско-правовой ответственности юр лица.
- •4. Выступление в гражд обороте от собств имени.
- •20. Правоспособность юридического лица. Государственная регистрация юридического лица.
- •21. . Ст 53. Органы юр лица
- •22. Формы реорганизации. Порядок ликвидации, банкротства.
- •23.Понятие и значение(в тетр) сделок. Государственная регистрация сделок.
- •24. Виды и форма сделок. Нотариально удостоверенные сделки.
- •25. Виды недействительных сделок, их последствия.
- •26. Понятие и значение срока в гп. Исковая давность.
- •27. Понятие и виды представительства
- •28. Ст 185. Доверенность
- •29. Ст 209. Содержание права собств-ти
- •30. Приобретение и прекращение права собственности.
- •31. Понятие права общей собственности.
- •32. Защита права собственности.
- •33. Понятие, содержание, форма и срок трудового договора…
- •34. Испытание при приеме на работу.
- •35. Понятие и порядок перевода на другую работу…
- •36. Основания прекращения труд договора…
- •37. Порядок оформления увольнения…
- •38. Понятие и виды рабочего времени.
- •39. Режим и учет рабочего времени.
- •40. Ст108. Перерывы для отдыха и питания
- •41. Ст 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска
- •45. Меры дисциплинарного взыскания…
- •46. Понятие индивид.Труд.Догвора….
- •47.Понятие коллектив.Труд.Договора…
- •48. Порядок и сроки рассмотрения трудовых споров в ктс и суде..
- •49. Понятие и значение мат отвеств-сти работников за ущерб…
- •50 Возмещение ущерба. Порядок возмещения. Определение размера ущерба
- •51 Виды материальной ответственности. Случаи полной материальной ответсвенности
- •53 Ограничение удержаний, размер удержаний из з/п
- •54 Ответсвенность работодателя за нарушение сроков выплаты з/п…
- •55 Порядок, место и сроки выплаты з/п (Ст136. Порядок, место и сроки выплаты з/п)
- •56 Правовое положение полного товарищества и Товарищество на вере
- •57 Правовое положение ооо и одо
- •58 Правовое положение акционерного общества (открытое и закрытое)
- •59 Правовое положение сельскохозяйственных производственного и потребительского кооператива
- •60. Правовое положение государственного и муниц. Унитарного предприятия
57 Правовое положение ооо и одо
Общество с огранич ответственностью яв одной из самых распр-ных орг-но-правовых форм юр лица. Общество возникло как переходная форма между полным товариществом и АО.
ООО(ст87-94 ГКРФ,ФЗ ОТ 08.02.98 №14 «об ООО»)- Учредит док-ты- (учредит договор)устав общ-ва. Учредители- кол-во уч-в не должно привышать 50 чел. Форм-ие уст-го капитала- размер уст/к не менее 100 величины мин размера опл труда. Прав.режим имущ-ва- имущ-во принадлежит на праве собственности. Высшим орг-ом яв общее собрание его участников. Прибыль распр-ся между учр-ми об-ва пропорц-но их долям в уст/к общ-ва, часть прибыли распределяется между участниками. Общ-во несет ответ-сть по своим обяз-ам всей принад-им ему имущ-ом. Уч-к в праве в любое время выйти из общ-ва независ-мо от согласия др уч-в, при этом ему должна быть выпл-на ст-ть части имущ-ва.
ОДО(ст95 ГКРФ, ФЗ ОТ 08.02.98 №14 «об ООО»)- Учредит док-ты-устав и учр договор, если в об-ве 1 уч-к, то устав и решение учредителя. Учредители- уч-в должно быть от 1 до 5, или могут быть деесп-ые росс и иностр. граждане, а также не имеющ.гражданства и юр.лица. Форм-ие уст-го капитала- капитал сос-ся номин с-сти долей его уч-в, размер доли уч-ка в уст/к об-ва опр-ся в % или в виде дроби. Прав.режим имущ-ва- имущ-во принадлежит на праве собственности. . Высшим орг-ом яв общее собрание участников общ-ва. Общ-во вправе ежекварт-но или раз в год принимать решение о распр-ии прибыли между уч-ми. Ответ-сть орг-ции- несут субсид-ую ст-ть по его обяз-м своим имущ-ом в один-ом для всех кратком размере ст-сти их долей. Уч-к в любое время может выйти из общ-ва независимо от согласия др участников, уч-ку должны выплатить действит-ую ст-ть его доли в уст/к или выдать в натуре имущ-во
58 Правовое положение акционерного общества (открытое и закрытое)
Акционерному обществу, как правовой форме коллективного предпринимательства, присущи все основные признаки юр лица, а именно:
1.Организац-ое единство, закрепленное акц закон-ом, уставом, лок норм актами акц общества и включающее, как минимум, три элемента:
Первый - наличие системы сущ соц взаимосвязей, посредством кот отдельные субъекты объединяются в единое целое;
Второй - наличие опр-ой цели обр-ия и функц-ия. Акц общ-во, как всякая соц орг-ия, яв целевой общностью - это означает объединение людей ради такой цели, кот не может быть достигнута никем из них порознь, хотя и важна для каждого. Но достижение этой цели вынуждает их распределяться по ролям, по целям («горизонтально»), по руководству-подчинению («вертикально»).
Осн целью создания и функц-ия акц общ-ва, как всякой коммерч-ой орг-ции яв извлечение прибыли. Далее, однако будет показано, что к понимаю целеполагания орг-ции и деят-сти акц компаний не стоит подходить столь упрощено - развитие акц общ-ва опр реализацией совокупности с-мы интересов различных групп субъектов акц отношений.
Акционерное общество - это одна из организационно-правовых форм юр лиц, выступающее как в роли, коммерческой так и некоммерческой организации. Оно создается путем централизации денежных средств проводимой посредством продажи акций с целью осущ хоз деят-сти и получения прибыли.
В качестве участников объединения капитала путем создания акционерного общества могут выступать физические и юридические лица.
ОАО(ст96-104ГКРФ,ФЗ от 26.12.95№208 «об ОАО»)учр.докты- устав орг-ции утвержу чред-ми. Учредители- яв граждане или ур лица. Уст/к-составляется из номин-ой ст-сти акций общ-ва, приобретенных акционерами. Имущ-во принадлежит на праве собственности. Высш-ый орган упр-ия-общее собрание акционеров, совет директоров, рук-во текущ-ей деят.осущ единолич-ым исп-м ср-ом общ-ва. 1 раз в год приним-ся решение о выплате дивидендов по размещ-м акциям. Общ-во несет от-сть по принадл ему имущ-ом,общ-во не отвечает по обяз-ам акционеров. Выход участников-добровольно или по решению акционеров.
ЗАО(ст96-104ГКРФ,ФЗ от 26.12.95№208 «об ОАО»)учр.докты-устав(договор). Учредители-дееспособ-ые росс и иностр граждане и юр лица. Уст/к-формир-ся из номин стоим-сти акций об-ва, МРОТ не менее 100размеров опл труда уст капитала Имущ-во принадлежит на праве собственности. Управление-общее собрание акционеров общ-ва, рук-во текущ-ей деят осущ единолич-ом исп-ым органом общ-ва. Прибыль распр-ся среди учредит-ей, либо заранее выбран кругом лиц. Общ-во несет от-сть по принадл ему имущ-ом,общ-во не отвечает по обяз-ам акционеров. АО может быть реар-но или ликв-но добров-но по решению общего собрания, АО вправе реар-ся – ООО или произ-ый кооператив.
