Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
План-конспект Основи технол. розміщення.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.03.2025
Размер:
495.62 Кб
Скачать

План-конспект № 7 Предмет: «Основи технології обслуговування в індустрії розміщення»

ЗАГАЛЬНА ТЕМА 4

«Організація і технологія обслуговування гостей харчуванням»

Тема уроку: Вимоги до робітників сфери харчування (працівників служби обслуговування гостей у ресторанах готелів).

  1. Організаціна структура служби обслуговування гостей підприємств громадського харчування (ресторанів при готелях) [Мальська М. П. Готельний бізнес, К., 2009, С. 321, мал. 7.1.]

  2. Функціональні обов`язки посадових осіб служби обслуговування гостей підприємств громадського харчування [Мальська М. П. Готельний бізнес, К., 2009, С. 324 – 329]

    1. Організаціна структура служби обслуговування гостей підприємств ресторанного господарства (ресторанів при готелях): Вступ: У ресторанах готелів значної місткості крім служби виробництва і посточання ресторану, створюється і функціонує розголужена служба обслуговування гостей в ресторані. Структура служби обслуговування гостей в ресторанах:

  1. Директор служби ресторанного господарства // С. 318 – 320

  2. Заступник директора з обслуговування

  3. Метрдотель

  4. Старший офіціант

  5. Офіціант

  6. Касир

  7. Бармен

  8. Гардеробник

  9. Прибиральники

    1. Функціональні обов`язки посадових осіб служби обслуговування гостей підприємств ресторанного господарства:

      А) Директор служби ресторанного господарства

      готелю повинен:

  • Мати вищу професійну або середню спеціальну освіту за профілем або економічну та досвід роботи у сфері послуг харчування.

  • Знати особливисті роботи всіх підрозділів служби ресторанного господарства та вміти оптимізовувати роботу кожного підрозділу та забезпечувати рентабельність// С.321, мал. 7.1.

  • Відстежувати тенденції щодо зміни в асортименті страв і напоїв на ринку ресторанних послуг.

  • Вміти підбирати і утримувати кадри та раціонально використовувати персонал.

  • Створювати необхідні умови для підвищення кваліфікації персоналом.

  • Вміти мотивувати персонал до добросовісної праці.

  • Контролювати питання постачання підприємства необхідною сировиною, витратними матеріалами та інвинтарем.

  • Контролювати дотримання санітарних правил приготування страв.

  • Контролювати підготовку звітів бюджету ресторану та калькуляції вартості страв.

  • Затверджувати графік роботи ресторану.

А-1) Директор служби ресторанного господарства

Готелю зобов`язаний впродовж робочого дня послідовно:

  • Первіряти повідомлення, що надійшли з підрозділів служби ресторанного господарства та роботу підрозділів.

  • Знайомитись зі списком попередніх замовлень гостей.

  • Проводити нараду з керівниками підрозділів та нараду по питанню складання меню на поточну ьа наступну добу.

  • Перевіряти правильність застосування цін за добу.

  • Перевіряти дотримання вимог щодо обслуговування номерів та організацію банкетів.

  • Перевіряти равильність заповнення меню.

  • Налізувати поточні прокти: нове літнє меню, розробку нової концепції ресторану, придбання новогобладнання тощо.

  • Перевіряти роботу по підготовці культурно-розважальної програми.

  • Перевіряти спеціальні замовлення на продукти та напої для V.І.Р. персон.

  • Контролювати роботу кімнат для відпочінку.