23. Функции обслуживания рабочих мест.

Обслуживание рабочих мест является важной частью производственного процесса и имеет цель – обеспечение их свойствами и предметами труда, необходимыми для осуществления производства.

Выделяют следующие функции обслуживания рабочих мест:

1)производственно-подготовительная. Комплектование предметов труда, выдача производственных заданий, технологической документации и проведение инструктажа.

2)инструментальная. Снабжение инструментом и приспособлениями

3)наладочная. Наладка оборудования и технической оснастки

4)контрольная. Контроль качества продукции, соблюдение технических режимов, предупреждение брака на производстве, обслуживание и ремонт измерительных инструментов и приборов

5)транспортно-складская. Прием, учет, хранение и выдача материалов, деталей, доставка их к рабочим местам и вывод с рабочих мест готовой продукции и отходов производства.

6)поддержание в рабочем состоянии основного и вспомогательного оборудования. Все виды ремонтов и технического обслуживания.

7)энергетическая. Снабжение рабочего места всеми видами энергии

8)ремонтно-строительная. Текущий ремонт производственных помещений, строительство мелких подсобных помещений, ремонты дорог и подъездных путей.

9)хозяйственно-бытовая. Систематическая уборка помещений, санитарно-гигиеническое и культурно-бытовое обслуживание.

24. К перспективным направлениям теоретических и методологических разработок в области нормирования и организации труда, на наш взгляд, можно отнести следующие:

• подготовка новых методик и нормативных материалов по труду применительно к содержанию трудовых функций и обязанностей работников в условиях внедрения новых технологий, оборудования, форм организации тру­довых процессов, производства и управления;

• расширение применения аналитических методов измерения меры труда, изучения и проектирования трудовых процессов по различным группам работников и профессиям на основе микроэлементных норм, а также более широкого использования современной техники, вычислительных средств и математических   методов   обработки   результатов   исследований   с корректировкой моделей расчетов;

• совершенствование аналитических методов изучения и измерения нормы труда с использованием системы КОНТ (комплексного обоснования норм труда), сущность которой заключается в одновременном учете всех факторов, характеризующих производство и исполнителя, оптимизации технологических и трудовых процессов, а также затрат труда;

• развитие теории интенсивности труда и методов ее применения в целях установления норм трудовых затрат равной напряженности при соблюдении принципов социальной справедливости;

• научное обоснование совершенствования организации труда на рабочем месте.

Одним из направлений совершенствования методологии нормирования труда является дальнейшее развитие аналитического метода установления обоснованных норм затрат труда на основе полного учета и анализа всех факторов, влияющих на их величину, т.е. повышение научного обоснования трудовых норм путем  комплексного подхода  к их установлению.