- •Содержание
- •Общие положения
- •Перечень форм первичной учетной документации
- •1. По учету труда и его оплаты
- •Указания по применению и заполнению форм первичной учетной документации
- •Штатное расписание (форма № т - 3)
- •Учетная карточка научного, научно-педагогического работника (форма № т - 4)
- •График отпусков (форма № т - 7)
- •Командировочное удостоверение (форма № т - 10)
- •1.2. По учету рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда
- •Платежная ведомость
- •Платежных ведомостей
- •Лицевой счет
- •Записка-расчет о предоставлении отпуска работнику (форма № т – 60)
- •(Распоряжение) о приеме работника на работу
- •Личная карточка работника
- •I. Общие сведения
- •II. Сведения о воинском учете
- •III. Прием на работу и переводы на другую работу
- •IV. Аттестация
- •V. Повышение квалификации
- •VI. Профессиональная переподготовка
- •VII. Награды (поощрения), почетные звания
- •VIII. Отпуск
- •IX. Социальные льготы, на которые работник имеет право в соответствии с законодательством
- •X. Дополнительные сведения
- •Личная карточка государственного (муниципального) служащего
- •I. Общие сведения
- •II. Сведения о воинском учете
- •III. Прием на работу и переводы на другую работу
- •IV. Присвоение квалификационного разряда, классного чина, дипломатического ранга, воинского звания
- •V. Аттестация
- •VI. Повышение квалификации
- •VII. Профессиональная переподготовка
- •VIII. Государственные и ведомственные награды (поощрения), почетные звания
- •IX. Отпуск
- •X. Социальные льготы, на которые работник имеет право в соответствии с законодательством
- •XI. Дополнительные сведения
- •(Распоряжение) о переводе работника на другую работу
- •(Распоряжение) о переводе работников на другую работу
- •(Распоряжение) о предоставлении отпуска работникам
- •О прекращении (расторжении) трудового договора с работниками (увольнении) Прекратить действие трудовых договоров с работниками, (уволить)
- •(Распоряжение) о направлении работника в командировку
- •(Распоряжение) о направлении работников в командировку
- •О поощрении работника
- •О поощрении работников
- •Условные
- •Учет рабочего времени
- •Расчет с персоналом по оплате труда
- •Работник кадровой службы ________________ _____________ _________________________ « » ________________ 20 г.
- •В кассу для оплаты в срок с « » ___________ 20 г. По « » ___________ 20 г.
- •Ведомость составил ____________________ _________________ ________________________________________________
- •По настоящей платежной ведомости
- •Регистрации платежных ведомостей
- •Лицо, ответственное за ведение журнала
- •Расчет оплаты отпуска
- •Расчет оплаты отпуска
- •Расчет выплат
- •127486, Г.Москва, ул. Дегунинская, д.1, корп.3
- •Унифицированные формы первичной учетной документации
- •В 1997-2004 годы выпущены альбомы унифицированных форм по учету:
- •Электронные версии
Расчет с персоналом по оплате труда
Т
ТТабельный нномер
|
Тарифная ставка (часовая, дневная) (оклад), руб |
Вид оплаты |
||||||||||||||
|
|
код |
|
|
код |
|
|
|
код |
|||||||
|
наименование |
|
|
|
наименование |
|
|
|
наименование |
|||||||
|
корреспондирующий счет |
|||||||||||||||
|
|
|
|
|||||||||||||
корреспондирующий счет |
сумма, руб |
часы (дни) |
сумма, руб |
часы (дни) |
сумма, руб |
|||||||||||
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
|||||||||||
|
|
|
|
|
|
3-я страница формы № Т-12
|
Прочие |
|||||||||||||
|
|
|
код |
|
|
|
код |
|
вид оплаты |
корреспондирую-щий счет |
сумма, руб |
часы (дни) |
||
|
|
наименование |
наименование |
|||||||||||
|
||||||||||||||
|
|
|
|
|
||||||||||
часы (дни) |
сумма, руб |
часы (дни) |
сумма, руб |
процент |
||||||||||
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
32 |
33 |
34 |
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3.
Дата |
Отработано |
Количество человеко-дней простоев |
Неотработано человеко-часов в связи с работой в режиме неполного рабочего дня |
Дни неявок на работу |
||||||
человеко-дней |
человеко-часов |
ежегодный основной оплачи-ваемый отпуск |
ежегодный дополни-тельный оплачива-емый отпуск |
отпуск в связи с обучением с сохранением заработной платы, повышением квалифика-ции с отрывом от производства |
отпуск по беремен-ности и родам |
по болезни |
прочие неявки, разрешенные законода-тельством (выполнение государ-ственных обязанностей и т.п.) |
|||
35 |
36 |
37 |
38 |
39 |
40 |
41 |
42 |
43 |
44 |
45 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Всего |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ответственное лицо _____________________ ______________ ________________________________
должность личная подпись расшифровка подписи
4-я страница формы № Т-12
по причинам |
Всего человеко-дней явок и неявок на работу |
Количество дополнитель-ных выходных человеко-дней при пятидневной рабочей неделе |
Списочная численность работников |
Численность работников
|
|||||
с разрешения работода-теля |
прогулы |
массовые неявки – забастовки в порядке, предусмо-тренном законода-тельством |
количество человеко-дней выходных и праздничных |
всего |
не учитываемых в списочном составе, но включенных в среднесписо-чную численность |
списочного состава, которые не включаются в среднеспи-сочную численность |
|||
46 |
47 |
48 |
49 |
50 |
51 |
52 |
53 |
54 |
55 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Руководитель структурного подразделения _______________ ___________ ________________________
должность личная подпись расшифровка подписи
« » ____________________ 20 г.
наименование организации |
наименование структурного подразделения |
Т А Б Е Л Ь
учета
Номер по поряд-ку |
Фамилия, инициалы, должность (специальность, профессия) |
Табельный номер |
Отметки о явках и неявках на работу по числам месяца |
Отработано за |
|||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
Х |
полови-ну месяца (I, II) |
месяц |
||||
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
дни |
|||||
часы |
|||||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Х |
|
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ответственное лицо ___________________ _______________ ____________________________
должность личная подпись расшифровка подписи
-
Унифицированная форма № Т- 13
Утверждена постановлением Госкомстата
России от 05.01.2004 № 1
|
Код |
||
|
Форма по ОКУД |
0301008 |
|
|
по ОКПО |
|
|
|
|
|
Номер документа |
Дата составления |
|
Отчетный период |
|
с |
по |
|||
|
|
|
|
|
|
рабочего времени
Данные для начисления заработной платы по видам и направлениям затрат |
Неявки по причинам |
||||||||
код вида оплаты |
код |
дни (часы) |
код |
дни (часы) |
|||||
|
|||||||||
корреспондирующий счет |
|||||||||
|
|||||||||
код вида оплаты |
корреспондирующий счет |
дни (часы) |
код вида оплаты |
корреспонди-рующий счет |
дни (часы) |
||||
7 |
8 |
9 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
10 |
11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Руководитель
структурного подразделения _______________ ______________ __________________ « » _______________ 20 г.
должность личная подпись расшифровка подписи