- •6 Экономическая часть
 - •6.1 Обоснование мощности и расположения цеха
 - •Расчет капитальных затрат и амортизации
 - •Расчет стоимости основного оборудования
 - •6.2.2 Расчет затрат на доставку, монтаж, технологические трубопроводы и другие принятые в проекте
 - •Затраты на доставку, монтаж, технологические трубопроводы
 - •6.2.3 Расчет затрат на строительство здания
 - •6.2.4 Расчет потребности в инвентаре и инструментах
 - •6.2.5 Расчет суммы капитальных затрат
 - •6.3 Расчет затрат на сырье, пар, воду и электроэнергию для технологических целей
 - •6.3.1 Определение потребности в сырье и расчет денежных затрат на его приобретение
 - •Денежные затраты на приобретение сырья
 - •Расчет затрат на пар, электроэнергию, сжатый воздух, воду и холод
 - •6.4 Расчет численности работников, фонда заработной платы
 - •6.5 Расчет затрат на производство продукции (себестоимость)
 - •Определение годовой суммы затрат на пар для отопления здания
 - •Расчет годовой суммы затрат на электроэнергию для вентиляции
 - •Расчет годовой суммы затрат на водоснабжение и канализацию для хозяйственных целей
 - •Расчет общих затрат (проектной калькуляции себестоимости) произвождства α-диола
 - •Проектная калькуляция себестоимости жидкости α-диола
 - •6.6 Определение проектируемой оптовой цены продукта, прибыли, рентабельности производства
 - •Основные технико-экономические показатели производства α-диола
 - •Список рекомендованной литературы
 
6.4 Расчет численности работников, фонда заработной платы
Составление баланса рабочего времени
Баланс рабочего времени приведен в таблице 6.5.
Таблица 6.5 Баланс рабочего времени
№  | 
		Показатели  | 
		Прерывное производство, кол-во дней  | 
	
1  | 
		Календарный фонд  | 
		365  | 
	
2  | 
		Количество нерабочих дней -праздничных -выходных  | 
		63 11 52  | 
	
3  | 
		Количество неполных рабочих дней  | 
		59  | 
	
4  | 
		Номинальный фонд рабочего времени  | 
		243  | 
	
5  | 
		Плановые невыходы -отпуск -по болезни -другие, гарантированные государством или предприятием  | 
		35 24 8 3  | 
	
6  | 
		Эффективный фонд рабочего времени  | 
		208  | 
	
Таким образом, из 365 дней (календарный фонд) 91дней выходных (с учетом отработки), 243 дней – номинальный фонд времени. А эффективный фонд времени составил 208 дней.
Составление графика сменности
Проектируемое производство непрерывное, работа в три смены продолжительностью 8 часов каждая. Для этого необходимо 4 производственных бригады (А, Б, В, Г), каждая из которых 4 дня работает и 1 либо 2 дня отдыхает (согласно графику сменности, приведенному в таблице 6.6).
Количество смен – 3
Продолжительность смены – 8 часов
Работа по графику – 4 дня
Сменооборот (кол-во бригад х работа по графику) = 4х4 = 16 дней
Таблица 6.6 График сменности
Смены  | 
		Часы 
  | 
		Дня месяца  | 
		Продолжитель-ность отдыха при переходе из смены в смену  | 
	|||||||||||||||
1  | 
		2  | 
		3  | 
		4  | 
		5  | 
		6  | 
		7  | 
		8  | 
		9  | 
		10  | 
		11  | 
		12  | 
		13  | 
		14  | 
		15  | 
		16  | 
	|||
1  | 
		0-8  | 
		А  | 
		А  | 
		А  | 
		А  | 
		Б  | 
		Б  | 
		Б  | 
		Б  | 
		В  | 
		В  | 
		В  | 
		В  | 
		Г  | 
		Г  | 
		Г  | 
		Г  | 
		1-2 – 48 ч  | 
	
2  | 
		8-16  | 
		В  | 
		Г  | 
		Г  | 
		Г  | 
		Г  | 
		А  | 
		А  | 
		А  | 
		А  | 
		Б  | 
		Б  | 
		Б  | 
		Б  | 
		В  | 
		В  | 
		В  | 
		2-3 – 48 ч  | 
	
3  | 
		16-24  | 
		Б  | 
		Б  | 
		В  | 
		В  | 
		В  | 
		В  | 
		Г  | 
		Г  | 
		Г  | 
		Г  | 
		А  | 
		А  | 
		А  | 
		А  | 
		Б  | 
		Б  | 
		3-1 – 24 ч  | 
	
отдых  | 
		Г  | 
		В  | 
		Б  | 
		Б  | 
		А  | 
		Г  | 
		В  | 
		В  | 
		Б  | 
		А  | 
		Г  | 
		Г  | 
		В  | 
		Б  | 
		А  | 
		А  | 
		
  | 
	|
Таким образом, продолжительность отдыха при переходе из первой смены во вторую и из второй в третью составит по 48 часа каждая, а из третьей в первую – 24 часа.
Расчет численности основных и вспомогательных рабочих
Расчет численности основных и вспомогательных рабочих приведен в таблице 6.7.
Таблица 6.7 Численность основных и вспомогательных рабочих
Наименование профессии  | 
			Тариф-ный разряд  | 
			Кол-во в смену  | 
			Кол-во смен  | 
			Явочное в сутки  | 
			Явочные в сутки с подменой  | 
			Крез  | 
			Списочное кол-во  | 
		
Основные рабочие  | 
		|||||||
Аппаратчик  | 
			V  | 
			1  | 
			3  | 
			3  | 
			4  | 
			1  | 
			3  | 
		
Лаборант  | 
			IV  | 
			1  | 
			3  | 
			3  | 
			4  | 
			1  | 
			4  | 
		
ИТОГО:  | 
			
  | 
			2  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			7  | 
		
Вспомогательные рабочие  | 
		|||||||
Слесарь  | 
			V  | 
			1  | 
			3  | 
			3  | 
			4  | 
			1  | 
			3  | 
		
Электрик  | 
			IV  | 
			1  | 
			3  | 
			3  | 
			4  | 
			1  | 
			4  | 
		
ИТОГО:  | 
			
  | 
			2  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			
  | 
			7  | 
		
Таким образом, численность основных рабочих - 7 человек и вспомогательных – 7 человек. Итого – 14 человек.
Расчет фонда заработной платы рабочих
Расчет фонда заработной платы рабочих приводится в таблице 6.9, исходя из тарифных ставок рабочих (таблица 6.8).
Таблица 6.8 Тарифные ставки рабочих
Разряд  | 
		Тарифная ставка, руб.  | 
	
V  | 
		600  | 
	
IV  | 
		500  | 
	
Таким образом, имеются V, IV разряды рабочих, заработная плата по которым составляет 600 и 500 рубля соответственно.
Общий фонд заработной платы (рабочих и ИТР) составит:
2308500 + 1306125 =3614625 руб.
