Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Економіка підприємства.doc
Скачиваний:
4
Добавлен:
12.11.2019
Размер:
578.05 Кб
Скачать

11. Методи оцінювання знань студентів

Оцінювання рівня знань студентів проводиться за модульно-рейтинговою системою.

Методи оцінювання знань студентів: поточне тестування, оцінка за індивідуальне завдання, оцінка за самостійні роботи, підсумковий письмовий модульний контроль.

11.1. Система нарахування рейтингових балів

По закінченні вивчення курсу студент може максимально набрати 100 балів.

Система нарахування рейтингових балів

з/п

Види робіт

Бали рейтингу

Максимальна к-сть балів

Обов’язкові види робіт

1.

Бали поточної успішності за виконання практичних робіт:

- ІІІ семестр (8 практичних робіт)

0 - 2

16

- ІV семестр (17 практичних робіт)

0 - 2

34

2.

Модульний контроль (2 залікові модулі)

0-15

- ІІІ семестр (1 модульна контрольна)

15

- ІV семестр (1 модульна контрольна)

15

3.

Самостійна робота студентів

- ІІІ семестр

0-8

8

- ІV семестр

0-7

7

4.

Індивідуальне науково-дослідне завдання

- ІІІ семестр (ІНДР)

0-5

5

- ІV семестр (Курсова робота)

0-100

100

Додаткові види робіт

5.

Написання рефератів

  • глибоке розкриття проблем, відображення власної позиції

9-10

10

  • обґрунтоване розкриття проблеми

5-8

8

  • реферат суто компілятивного рівня

1-4

4

6.

Доповідь на науковій конференції з тематики дисципліни за рівнями:

  • міжвузівська

15

  • в академії

10

7.

Наукова стаття з тематики дисципліни

  • у виданнях академії

5

  • в інших наукових виданнях

10

  • у міжнародних виданнях

15

8.

Додаткова індивідуальна науково-дослідна робота

0-15

15

9.

Заохочувальні бали (зі знаком „плюс”)

  • відсутність пропусків занять протягом семестру без поважних причин

+5

10

Штрафні бали (зі знаком „мінус”)

  • пропуски модульного контролю

-5

  • подача ІНДЗ з порушенням терміну

-5

Екзамен