Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
КОМПЛЕКС_ПС_ 2011р..docx
Скачиваний:
8
Добавлен:
12.11.2019
Размер:
790.3 Кб
Скачать

Змістовий модуль 1 (теми 1-4)

Кількість балів за видами роботи

Т 1

Т 2

Т 3

Т 4

Контрольний захід

Підсумкова атестація з ЗМ 1

Активність на семінарах

1,5

1

1

1

3,5

10

Виконання самостійної роботи

0,5

0,5

0,5

0,5

Індивідуально-консультаційна робота

-

-

-

-

Змістовий модуль 2 (теми 5-9)

Кількість балів за видами роботи

Т 5

Т 6

Т 7

Т 8

Т 9

Контрольний захід

Підсумкова атестація з ЗМ 2

Підсумкова атестація з модул. контролю

(ЗМ1 + ЗМ 2= М1)

Активність на семінарах

3

1

1

3

3

3,5

20

30

Виконання самостійної роботи

0,5

0,5

0,5

0,5

0,5

Індивідуально-консультаційна робота

1

-

-

1

1

Модуль ІІ = 20 балів

Другий модуль складається із змістових модулів 3 (теми 10-12), що дорівнює 10 балам та 4 (теми 13-15), що дорівнює 10 балам.

Змістовий модуль 3 (теми 10-12)

Кількість балів за видами роботи

Т 10

Тема 11

Тема 12

Контроль-ний захід

Підсумкова атестація з ЗМ 3

Активність на семінарах

2

2

1

3,5

10

Виконання самостійної роботи

0,5

0,5

0,5

Індивідуально-консультаційна робота

-

-

-

Змістовий модуль 4 (теми 13-15)

Кількість балів за видами роботи

Т 13

Т 14

Т 15

Контрольний захід

Підсумкова атестація з ЗМ 4

Підсумкова атестація

Активність на семінарах

1

2

1

3,5

10

(ЗМ3 + ЗМ 4= М2)

20 балів

Виконання самостійної роботи

0,5

0,5

0,5

Індивідуально-консультаційна робота

-

1

-

Розподіл балів при рейтинговій системі форма контролю - пмк для груп об-31-32, обп-31-32, обф-31, епб-31-32

Модуль I = 30 балів

Перший модуль складається із змістових модулів 1 (теми 1-4), що дорівнює 8 балам та 2 (теми 5-9), що дорівнює 22 балам.

Змістовий модуль 1 (теми 1-4)

Кількість балів за видами роботи

Т 1

Т 2

Т 3

Т 4

Контрольний захід

Підсумкова атестація з ЗМ 1

Активність на семінарах

3

3

-

8

Виконання самостійної роботи

0,5

0,5

0,5

0,5

Індивідуально-консультаційна робота

-

-

-