3. Набуття навичок практичних розрахунків.

№

п/п

Найменування принципу

Оцінка

(+/-)

Пояснення

оцінки

1.

....

п.

№

п/п

Класифікаційна ознака

Оцінка

(+/-)

Пояснення

оцінки

1.

....

п.

№

п/п

Назва визначення

(категорійне поняття)

№

п/п

Назва визначення

(категорійне поняття)

1.

Внутрішньоцехова кооперація

16.

Повнота робочого часу

2.

Економічна межа

17.

Поділ праці

3.

Економічна межа

18.

Подетальний поділ праці

4.

Економічна основа поділу праці

19.

Поопераційний поділ праці

5.

За технологічною кооперацією

20.

Предметна кооперація

6.

Завданнями впровадження раціональної форми кооперації праці

21.

Предметний поділ праці

7.

Загальний поділ праці

22.

Професійний поділ праці

8.

Кваліфікаційний поділ праці

23.

Психофізіологічна межа

9.

Кооперація праці

24.

Ритм роботи

10.

Кооперація праці з функціональної точки зору зору

25.

Соціальна межа

11.

Кооперація праці з організаційної точки

26.

Технічна межа

12.

Межі поділу праці

27.

Технологічна форма поділу праці

13.

Одиничний поділ праці

28.

Форми одиничного поділу праці

14.

Організаційна межа

29.

Функціональна форма поділу праці

15.

Основні фактори поділу праці

30.

Частковий поділ праці

№п/п

Визначення

(категорія)

Характеристика визначення

(категорійного поняття)

1.

сукупність певних дій, коли рухи знаходиться в одних і тих же межах в просторі й часі та мають закономірне повторення.

2.

об’єднання працівників для спільної участі в одному або різних, але взаємопов’язаних між собою трудових процесах.

3.

коли не можна об’єднати для виконання роботи менше двох людей та коли перевищення норма керованості призводить до неузгодженості дій і значної втрати робочого часу.

4.

виокремлення структурних підрозділів підприємства; між професій-ними групами працівників, рівнями кваліфікації; поопераційний поділ трудового процесу до окремих трудових прийомів.

5.

коли цехи передають свою продукцію в інші цехи, де закінчується процес виробництва цієї продукції.

6.

встановлення, в результаті поділу праці в часі та просторі трудових процесів на базі основних принців виробництва, виробничих зв’язків між різними відокремленими складовими.

7.

визначається величиною фізичних і нервово-психічних навантажень на працівника протягом робочого дня.

8.

характеризується технічними можливостями сучасного виробництва.

9.

проходить всередині кожної функціональної групи на основі розподілу працівників за професіями і спеціальностями.

10.

обумовлений складністю виконуваних робіт і тісно пов’язаний з рівнем професійної підготовки працівників, їх виробничим досвідом здійснення трудових функцій.

11.

встановлення і підтримка оптимальної пропорційності окремих видів спеціалізації праці та раціональних виробничих зв’язків між працівниками.

12.

формування виробничих операцій за принципом ліквідації простоювання в очікуванні.

13.

поділ трудового процесу, при яких досягається найвища ефективність праці та його допустимі значення.

14.

встановлення виробничих зв’язків між працівниками спеціалізованих дільниць в межах цеху.

15.

об’єднання й встановлення взаємозв’язку в процесі трудової діяльності між розрізненими виконавцями.

16.

обсяг робіт, рівень механізації, технологічна однорідність, складність і точність робіт та можливість їх відокремлення.

17.

закріплення за конкретним виконавцем або групою виконавців комплексу робіт по виготовленню виробу в цілому.

18.

він відображає розмежування на окремі групи працівників в залежності від виробничих функцій.

19.

об’єктивний процес відокремлення окремих видів діяльності людей, що є обов’язковим і невичерпним в просторі та часі, на сонові різних критеріїв.

20.

обумовлена рівнем завантаження робочих місць і тривалістю виробничого циклу.

21.

можливість виконувати працівникові обмежену кількість функцій; поділ трудового процесу на дрібні операції та встановленні ритму роботи.

22.

поділ всіх видів робіт загального технологічного процесу на елементарні його складові.

Продовження табл. 4

23.

відображають сутність поділу праці в технологічному, функціональному, професійному та кваліфікаційному аспектах.

24.

поглиблений процес поділу різних видів трудової діяльності всередині виробничої і невиробничої сфери діяльності.

25.

розподіл і закріплення операцій технологічного процесу за окремими працівниками, просторове розміщення працівників.

26.

визначається кількістю й різноманітністю операцій, дій, прийомів, що ґрунтується на творчому підході та приносить задоволення.

27.

спеціалізація працівників на виробництві закінченої частини виробу або деталі.

28.

максимальне зниження сукупних затрат, що пов’язані з виготовленням продукції, на одиницю продукції.

29.

результатом такого поділу є виокремлення виробничої і невиробничої сфер діяльності.

30.

продукція одного цеху передається в інший для виконання робіт на наступній стадії технологічного процесу.

Ознака

розподілу

Результат

абсолютне значення

відсоткове значення

1.

п.

№

п/п

Назва визначення

(категорійне поняття)

№

п/п

Назва визначення

(категорійне поняття)

1

2

3

4

1.

Автоматизовані трудові процеси

46.

Принцип пропорційності

2.

Безперервних процес

47.

Принцип паралельності

3.

Виробнича операція

48.

Принцип раціональних методів і прийомів праці

4.

Виробничий процес

49.

Принцип ритмічності

5.

Допоміжний перехід

50.

Принцип сприятливої пози працівника

6.

Завдання раціоналізації

51.

Принцип стандартизації

7.

Завдання трудових рухів

52.

Прохід

8.

Загальні принципи трудового процесу

53.

Психологічна точка зору рухів

9.

Зміст трудового процесу

54.

Процес виробництва

10.

Інформаційні процеси

55.

Раціонально організований трудовий процес

11.

Класифікація трудових процесів за функціями.

56.

Ритм руху

12.

Комплекс прийомів

57.

Робочий хід

13.

Конкретні принципи трудового процесу

58.

Рух

14.

Матеріально-енергетичні процеси

59.

Ручні трудові процеси

15.

Машинні трудові процеси

60.

Стадія

Продовження табл.6

16.

Машинно-ручні трудові процеси

61.

Темп руху

17.

Механічна точка зору рухів

62.

Технологічна операція

18.

Нециклічний дискретний процес

63.

Технологічний перехід

19.

Операція

64.

Технологічний процес

20.

Організаційна ознака трудового процесу

65.

Трудова дія

21.

Організація трудового процесу

66.

Трудова операція

22.

Основні цілі поділу операцій на елементи

67.

Трудовий прийом

23.

Перехід

68.

Трудовий процес 1

24.

Позиція

69.

Трудовий процес 2

25.

Принцип “вузького місця”

70.

Трудовий рух

26.

Принцип безперервності

71.

Установка

27.

Принцип економії рухів та мінімальних переміщень

72.

Фізіологічна точка зору рухів

28.

Принцип запасів ресурсів

73.

Фізіологічні передумови раціонального трудового процесу

29.

Принцип оптимальної інтенсивності

74.

Циклічний дискретний процес

30.

Принцип оптимальності змісту трудового процесу

75.

Чинники впливу на тривалість прийомів в операції

31.

Внутрішньоцехова кооперація

76.

Повнота робочого часу

32.

Економічна межа

77.

Поділ праці

33.

Економічна межа

78.

Подетальний поділ праці

34.

Економічна основа поділу праці

79.

Поопераційний поділ праці

35.

За технологічною кооперацією

80.

Предметна кооперація

36.

Завданнями впровадження раціональної форми кооперації праці

81.

Предметний поділ праці

37.

Загальний поділ праці

82.

Професійний поділ праці

38.

Кваліфікаційний поділ праці

83.

Психофізіологічна межа

39.

Кооперація праці

84.

Ритм роботи

40.

Кооперація праці з організаційної точки зору

85.

Соціальна межа

41.

Кооперація праці з функціональної точки зору

86.

Технічна межа

42.

Межі поділу праці

87.

Технологічна форма поділу праці

43.

Одиничний поділ праці

88.

Форми одиничного поділу праці

44.

Організаційна межа

89.

Функціональна форма поділу праці

45.

Основні фактори поділу праці

90.

Частковий поділ праці

№

п/п

Визначення

(категорія)

Характеристика визначення

(категорійного поняття)

1

2

3

1.

безпосередній вплив на технологічний процес та його функціональну забезпеченість, що являє собою закінчену сукупність трудових дій виконавця у процесі поєднання засобів та предметів праці.

2.

виконання при постійному положенні закріпленої деталі в робочій зоні частина технологічної операції.

3.

одночасна участь у процесі праці різних органів виконавця та засобів праці, що зменшують його втому.

4.

процес досягнення поставленої мети щодо впливу робочого органу машин, інструменту на предмет праці у результаті чого змінюється його стан.

5.

одноразове переміщення робочого органу виконавця у процесі праці.

Продовження табл. 7

6.

виконання при одному режимі роботи обладнання і незмінному інструменті технологічно однорідної частини операції, що обумовлена тільки однією зміною предметів праці.

7.

узгоджені дії виконавців, які виконують у певній послідовності одну або декілька операцій на конкретному робочому місці на основі поєднання знарядь, предметів праці і робочої сили.

8.

передбачає можливість урахувати у виробничих умовах виходу з ладу однієї ланки, що може призвести до порушення всієї системи технологічного процесу та його ритму роботи.

9.

виконання одними й тими ж засобами праці при постійних режимах і установці закінченої частини технологічної операції.

10.

сукупність послідовних технологічних операцій, необхідних для досягнення мети виробничого процесу, що обумовлена змінами форми, розмірів, стану, структури, положення, місця предметів праці.

11.

основна одиниця поділу праці на підприємстві, що характеризується незмінністю робочого місця, предмету праці й виконавця та потребує планування, обліку, контролю і нормування праці.

12.

класифікація трудових рухів, яка досягається в результаті їх виконання, залежно від мети.

13.

відзначається великою варіантністю залежно від характеру трудового процесу та характеризуються траєкторією, швидкістю, темпом, силою.

14.

розробка типових схем для однакових трудових процесів, що передбачає поглиблення технологічного поділу праці, порядок і жорстку послідовність виконання трудових рухів, дій і прийомів.

15.

характеризуються безпосередньою участю виконавця, який управляє робочими органами машини.

16.

характеризує співвідношення між окремими елементами трудового процесу на різних взаємопов’язаних операціях технологічної лінії на основі визначення їх відповідної кількості та якості.

17.

встановлення доцільності рухів; виключення зайвих рухів та виявлення можливості їх суміщення у часі; встановлення раціональної послідовності рухів та їх координації; розробка нормативів трудових рухів; забезпечення рівномірного розподілу навантаження та безперервності плавності рухів.

18.

є характерними для виконавців, для яких предметом і продуктом праці є матеріальні ресурси.

19.

виконання закінченої, технологічно однорідної частини операції у результаті сукупності трудових прийомів працівника.

20.

технологічний процес, характерною ознакою якого є постійність здійснення навіть при завантаження сировини, видачі готової продукції і контролю процесу.

21.

забезпечує високу продуктивність праці при оптимальній величині фізичної і нервової напруги.

22.

характеризується виконанням виробничих функцій одноосібно або групою виконавців.

23.

його ефективність роботи залежить не тільки від виконавця, але й від технології, конструкції обладнання, організаційного і технологічного оснащення.

24.

одноразове переміщення інструменту відносно предмету праці, що супроводжується зміною форми, розміру та властивостей заготовки та є закінченою частиною технологічного переходу.

25.

однократне переміщення робочого органу виконавця у результаті виконання ним різних дій, що контролюється органами відчуттів та є найбільш диференційованим елементом поділу операції.

26.

переміщення інструменту відносно заготовки, що не супроводжується зміною форми, розміру, чистоти поверхні, а передбачає зміну виконання робочого ходу та є закінченою частиною технологічного переходу.

Продовження табл. 7

27.

класифікація трудових рухів, яка досягається в результаті їх виконання, під впливом руховим та умовним рефлексом.

28.

характеризуються безпосередньою участю виконавця, який виконує функції контролю та регулювання ходу процесу, що проходять при використанні спеціального обладнання та під впливом різних енергій.

29.

якість предметів праці, що обробляються; особливості розміщення; вага та об’єм оброблюваних деталей; зміни в режимі роботи; якість різальних інструментів.

30.

частина виробничого процесу, що має чітко визначену результативність мети на основі використання виконавцями певного обладнання.

31.

виявлення нестабільних складових трудового процесу, які мають суттєвий вплив як на трудовий так і на виробничий процес.

32.

робочі рухи не повинні мати інтенсивного навантаження на м’язи; необхідність переносу важкого вантажу на невелику відстань у горизонтальній площині; виконання роботи у зручній позі.

33.

вивчення й вимірювання затрат робочого часу; виявлення факторів, від яких залежить тривалість виконання кожного елементу; встановлення раціональної послідовності й способів виконання елементів операції; розрахунок норм часу.

34.

вибір таких трудових прийомів і рухів, які вимагають найменших затрат часу, енергії і фізичних зусиль працівників при їх здійсненні.

45.

сукупність методів і прийомів праці виконавця, які є необхідними для виконання функціональних обов’язків за всіма її стадіями.

36.

характерною рисою є повторення у часі при виконанні конкретного завдання з виготовлення певної продукції.

37.

виконання конкретної роботи, що здійснюється виконавцями, на основі сукупності трудових прийомів, трудових дій та трудових рухів на одному робочому місці й над одним предметом праці.

38.

вимагає елементів трудового процесу, які забезпечують рівномірне завантаження різних органів й ритмічність трудового процесу.

39.

сукупність дій працівника, спрямованих на створення певного виду продукції або надання послуг.

40.

є характерними для виконавців, для яких предметом і продуктом праці є економічні, технологічні, юридичні знання.

41.

чергування окремих рухів і пауз між ними в часі.

42.

утворюються за рахунок раціональної організації трудового процесу та ґрунтуються на пропорційності, синхронності, ритмічності, безперервності, запасу ресурсів.

43.

вимагає, щоб кожен наступний елемент операції був природним продовженням попереднього.

44.

характеризується одним частковим цільовим призначенням, сталістю предметів і знарядь праці, що виконуються без перерви одним або декількома робочими органами виконавця, які плавно переходять один в інший.

45.

в основу класифікації покладено функціональний поділ праці між виконавцями, виконувані ними функцій та їх участь у виробничому процесі.

46.

однократне переміщення робочого інструмента відносно заготовки за умови зміни форми, розмірів, чистоти поверхні або властивостей предмету праці.

47.

передбачає урахування таких умов організації процесу праці, щоб поза людини була вільною і невимушеною.

48.

характерні для окремих елементів процесу праці, в основу чого покладено стандартизацію, паралельність, оптимальність інтенсивності праці.

49.

одночасна або почергова дія людини та знарядь праці з метою створення певного виду продукції на предмет праці.

Продовження табл. 7

50.

характеризуються безпосередньою участю виконавця, який виконує функції управління обладнанням.

51.

характерною рисою є повна відсутність повторення або часткове повторення з різною послідовністю у часі при виконанні конкретного завдання з виготовлення певної продукції.

52.

орієнтація на таку організацію трудового процесу, яка дозволяє здійснювати роботу з дотриманням постійного розміщення предметів праці й інструментів.

53.

виконання певної роботи з мінімальними затратами робочого часу та ефективним використанням обладнання й інструментів, що забезпечує високу якість продукції.

54.

виконання певної частини операції, що передбачає фіксоване та незмінне положення оброблювальною заготовкою щодо інструменту або нерухомої частини обладнання.

55.

кількість робочих рухів за одиницю часу.

56.

передбачає послідовне і рівномірне чергування повторення операцій та їх елементів через рівні проміжки часу, що забезпечує однакові темпи та швидкість переміщення предметів праці за рахунок відповідного навчання і тренування виконавця.

57.

характеризуються використанням немеханізованих знарядь праці.

58.

характеризується організаційною відокремленістю, що є однорідною й закінченою з технологічної точки зору частина виробничого процесу.

59.

обумовлені сприятливими позами працівників, що дозволяють мінімізувати рухи та переміщення.

60.

організований процес прикладання виконавцем своїх здібностей та навичок, який матеріально і технічно обумовлений, щодо перетворення наявних ресурсів у суспільно корисні цінності та блага.

61.

сукупність певних дій, коли рухи знаходиться в одних і тих же межах в просторі й часі та мають закономірне повторення.

62.

об’єднання працівників для спільної участі в одному або різних, але взаємопов’язаних між собою трудових процесах.

63.

коли не можна об’єднати для виконання роботи менше двох людей та коли перевищення норма керованості призводить до неузгодженості дій і значної втрати робочого часу.

64.

виокремлення структурних підрозділів підприємства; між професійними групами працівників, рівнями кваліфікації; поопераційний поділ трудового процесу до окремих трудових прийомів.

65.

коли цехи передають свою продукцію в інші цехи, де закінчується процес виробництва цієї продукції.

66.

встановлення, в результаті поділу праці в часі та просторі трудових процесів на базі основних принців виробництва, виробничих зв’язків між різними відокремленими складовими.

67.

визначається величиною фізичних і нервово-психічних навантажень на працівника протягом робочого дня.

68.

характеризується технічними можливостями сучасного виробництва.

69.

проходить всередині кожної функціональної групи на основі розподілу працівників за професіями і спеціальностями.

70.

обумовлений складністю виконуваних робіт і тісно пов’язаний з рівнем професійної підготовки працівників, їх виробничим досвідом.

71.

встановлення і підтримка оптимальної пропорційності окремих видів спеціалізації праці та раціональних виробничих зв’язків між працівниками.

72.

формування виробничих операцій за принципом ліквідації простоювання в очікуванні.

Продовження табл. 7

73.

поділ трудового процесу, при яких досягається найвища ефективність праці та його допустимі значення.

74.

встановлення виробничих зв’язків між працівниками спеціалізованих дільниць в межах цеху.

75.

об’єднання й встановлення взаємозв’язку в процесі трудової діяльності між розрізненими виконавцями.

76.

обсяг робіт, рівень механізації, технологічна однорідність, складність і точність робіт та можливість їх відокремлення.

77.

закріплення за конкретним виконавцем або групою виконавців комплексу робіт по виготовленню виробу в цілому.

78.

він відображає розмежування на окремі групи працівників в залежності від виробничих функцій.

79.

об’єктивний процес відокремлення окремих видів діяльності людей, що є обов’язковим і невичерпним в просторі та часі, на сонові різних критеріїв.

80.

обумовлена рівнем завантаження робочих місць і тривалістю виробничого циклу.

81.

можливість виконувати працівникові обмежену кількість функцій; поділ трудового процесу на дрібні операції та встановленні ритму роботи.

82.

поділ всіх видів робіт загального технологічного процесу на елементарні його складові.

83.

відображають сутність поділу праці в технологічному, функціональному, професійному та кваліфікаційному аспектах.

84.

поглиблений процес поділу різних видів трудової діяльності всередині виробничої і невиробничої сфери діяльності.

85.

розподіл і закріплення операцій технологічного процесу за окремими працівниками, просторове розміщення працівників.

86.

визначається кількістю й різноманітністю операцій, дій, прийомів, що ґрунтується на творчому підході та приносить задоволення.

87.

спеціалізація працівників на виробництві закінченої частини виробу або деталі.

88.

максимальне зниження сукупних затрат, що пов’язані з виготовленням продукції, на одиницю продукції.

89.

результатом такого поділу є виокремлення виробничої і невиробничої сфер діяльності.

90.

продукція одного цеху передається в інший для виконання робіт на наступній стадії технологічного процесу.