Основы менеджмента

Цель и задача изучения дисциплины - формирование у будущих мене-джеров современного управленческого мышления и системы специальных знаний в отрасли менеджмента, понимания концептуальных основ системного управления организациями; приобретение умений анализа внутренней и внешней среды, принятия адекватных управленческих решений.

Предмет изучения дисциплины общие закономерности, принципы формирования, функционирования и развития системы управления организацией; управленческие отношения.

ЗМ 1. Методологические основы менеджмента

ЗМ 2. Функции и эффективность менеджмента

Management bases

A purpose and task of study of discipline is forming at future menedzherov of modern administrative thought and system of the special knowledges in industries of management, understandings of conceptual system government organizations bases; acquisition of abilities of analysis of internal and external environment, acceptance of adequate administrative decisions.

Article of study in discipline general conformities to the law, principles of forming, functioning and development of control the system by organization; administrative relations.

М1. Methodological bases of management

М2. Functions and management efficiency

2. Р О Б О Ч А П Р О Г Р А М А

Н А В Ч А Л Ь Н О Ї Д И С Ц И П Л І Н И

Основи менеджменту

Робоча програма укладена на основі:

СВО ХНАМГ ПНД 1.2.10 Основи менеджменту 2006 р.

Робочий навчальний план спеціальності «Туризм», затверджений 2006р.

Укладач робочої програми, лектор Карлова О.А.

Загальний обсяг навчальної роботи студента за спеціальностями, спеціалізаціями, освітньо-кваліфікаційними рівнями

Спеціальність, спеціалізація,(шифр, абревіатура)	Освітньо-кваліфікаційний рівень	Дата затвердження ректором робочого навчального плану	Статус* дисципліни	Всього кредит / годин
«Туризм» «Готельно-ресторанна справа»	бакалавр		Н	2/72

* За освітньо-професійною програмою (ОПП): Н – нормативна, О – за вибором ХНАМГ (обов’язкова), В – за вибором студента

Робоча програма ухвалена:

кафедрою Туризму та готельного господарства

Протокол від " 31 "08 2007р. № 1

Зав. кафедрою І.М.Писаревський

Розподіл обсягу навчальної роботи студента денної форми навчання

Спеціальність, спеціалізація, (шифр, абревіатура)

Всього кредит/ /годин

Семестр

Години

Екзамен (семестр)

Залік (семестр)

Аудиторні

у тому числі

Самостійна робота

у тому числі

Лекції

Практичні, семінари

Лабораторні

Контр. роб

КП/КР

РГР

«Туризм» «Готельно-ресторанна справа»

2/72

5

30

15

15

42

6

+

Зміст дисципліни

(обов’язкова складова за СВО ХНАМГ ПНД 1.2.10)

Модуль 1. Основи менеджменту (2/ 72 )

Змістові модулі (ЗМ)

ЗМ 1.1 Методологічні основи менеджменту (0,5/16)

ЗМ 1.2. Функції та ефективність менеджменту (1,5/56)

ЗМ 1.1 Методологічні основи менеджменту (0,5/16)

Навчальні елементи

Тема 1.1. Сутність, роль та методологічні основи менеджменту

Тема 1.2. Закони, закономірності та принципи менеджменту

Тема 1.3. Історія розвитку науки про управління

Тема 1. 4. Організації як об'єкти управління.

Тема 1.5. Функції та технологія менеджменту.

ЗМ 1.2. Функції та ефективність менеджменту (1,5/56)

Навчальні елементи

Тема 2.1. Планування як загальна функція менеджменту.

Тема 2.2. Організаційна діяльність як загальна функція менеджменту.

Тема 2.3. Мотивування як загальна функція менеджменту.

Тема 2.4.Контролювання як загальна функція менеджменту

Тема 2.5. Регулювання як загальна функція менеджменту

Тема 2.7. Управлінські рішення

Тема 2.8. Інформація і комунікації в менеджменті.

Тема 2.9. Керівництво та лідерство.

Тема 2.10. Організаційні зміни та ефективність менеджменту.

Розподіл часу за модулями і змістовими модулями та форми навчальної роботи студента

Модулі (семестри) та змістові модулі	Всього кредит/ годин	Форми навчальної роботи
		Лекц.	Пр.	СРС
Модуль 1. Основи менеджменту	2/72	15	15	42
ЗМ 1.1. Методологічні основи менеджменту.	0,5/16	4	6	6
ЗМ 1.2. Функції та ефективність менеджменту	1,5/56	11	9	36