Механизм функционирования организации в условиях рыночной экономики

Механизм функционирования организации в условиях рынка обусловлен системой рыночных отношений. Основным требованием, которое предъявляет рынок к организации, работать так, чтобы результатом деятельности был не только выпуск нужной обществу продукции, но и получение прибыли, т.е. всегда должно быть превышение доходов над расходами. Чем больше это превышение, тем прибыльнее работает предприятие.

Исходя из этого каждое предприятие самостоятельно принимает решение, каким образом, сколько и каких производить товаров, где и как их реализовывать, и как распределять полученный доход.

Функционирование предприятий в условиях рынка предполагает поиск и разработку каждым из них собственного пути развития. Чтобы не только удержаться, но и развиваться на рынке, предприятие должно улучшать состояние своей экономики: иметь оптимальное соотношение между затратами и результатами производства, изыскивать новые формы приложения капитала, находить новые способы доведения продукции до покупателя, проводить соответствующую товарную политику.

В условиях рыночных отношений при наличии конкуренции и возникновении непредсказуемых ситуаций деятельность предприятий невозможна без рисков.

Любое предприятие несет риски, связанные с его производственной, коммерческой и другой деятельностью, и отвечает за последствия принимаемых решений. Фактор риска заставляет предприятие экономить финансовые и материальные ресурсы, обращать внимание на расчет эффективности новых проектов, коммерческих сделок. Фактор риска особенно увеличивается в периоды нестабильного состояния экономики, сопровождаемого инфляционными процессами, дорогими кредитами.

Риск это вероятность того, что предприниматель понесет убытки или потери, если намеченное мероприятие не осуществится, а также если были допущены просчеты или ошибки при принятии управленческих решений.

В хозяйственной практике необходимо руководствоваться основными принципами снижения риска:

- не рисковать больше, чем позволяет собственный капитал.

- нет забывать о последствиях риска,

- не рисковать многим ради малого.

Организационно - правовые формы предприятий Организационно - правовые формы предприятий

По организационно правовой форме предприятия подразделяются на:

-полное товарищество

-общество с ограниченной ответственностью

-общество с дополнительной ответственностью

-акционерное общество

-производственный кооператив

-унитарное предприятие

Полное товарищество – объединение двух или более лиц для осуществления предпринимательской деятельности с целью извлечения прибыли, которые лично участвуют в делах такого объединения и каждый несёт полную ответственность по обязательствам товарищества не только вложенном капиталом, но и всем своим имуществом.

ООО (общество с ограниченной ответственностью) учреждённое одним или нескольким лицам общества, уставный капитал которого разделен на доли согласно учредительным документам. Участники этого общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков в пределах стоимости внесённых ими вкладов.

ОДО (общество с дополнительной ответственностью) – общество, участники которого солидарно несут субсидиарную ответственность по обязательствам общества своим имуществом в одинаковом для всех кратком размере к стоимости их вкладов.

АО (акционерное общество) – общество, уставный капитал которого разделён на определённое число акций, участники не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащим им акций.

ОАО (открытое акционерное общество) – общество, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров.

ЗАО (закрытое акционерное общество) – общество, акции которого распределяются только среди его учредителей.

Производственный кооператив - добровольные объединения граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности (производства, переработки, сбыта, промышленной и др.)

Унитарное предприятие – коммерческая организация, не наделённая правом собственности на закреплённое за ней собственником имущество.

производственная структура предприятия

Производство — это процесс создания

Производство — это процесс создания материальных благ, необходимых для существования и развития общества. Содержание производства определяет трудовая деятельность, включающая сам труд, предметы труда и средства (орудия) труда.

Производство — это процесс создания материальных благ, необходимых для существования и развития общества. Содержание производства определяет трудовая деятельность, предполагающая три составляющих:

• целесообразную работу, или сам труд;

• предметы труда, т.е. все то, на что направлена деятельность человека (сырье, материалы, полуфабрикаты и т.п.);

• средства (орудия) труда (машины, оборудование, инструменты т.п.), с помощью которых человек преобразует предметы труда, приспосабливая их для удовлетворения своих потребностей

Каждое предприятие состоит из производственных подразделений— цехов, участков, обслуживающих хозяйств, органов управления. В состав предприятий могут также входить организации и учреждения, призванные удовлетворять нужды работников и членов их семей.

Производственные подразделения предприятия — цехи, участки, обслуживающие хозяйства и службы, прямо или косвенно участвующие в производственном процессе, взаимосвязи между ними, принятые в совокупности, составляют производственную структуру предприятия.

Структура предприятия включает весь комплекс производственных подразделений, организаций по управлению предприятием и обслуживанию работников, их число, взаимосвязи и соотношения между ними по численности работников, размеру занятых площадей, пропускной способности. При этом к производственным подразделениям относятся цехи, участки, лаборатории, в которых изготавливается, проходит контрольные проверки и испытания основная продукция, выпускаемая предприятием, используются комплектующие изделия, приобретаемые со стороны, материалы и полуфабрикаты, запасные части для обслуживания изделий и ремонта в процессе эксплуатации, вырабатываются различные виды энергии для технологических целей и т.п.

К подразделениям, обслуживающим работников, относятся отрасли технического обучения и учебные заведения, занимающиеся повышением производственной квалификации, образовательного и культурного уровня рабочих, инженерно-технических работников, служащих. К обслуживающим подразделениям могут также относиться жилищно-коммунальные отделы и службы, столовые, буфеты, детские учреждения, пансионаты, дома отдыха, профилактории, медсанчасти, добровольные спортивные общества и др., если таковые имеются и состоят на балансе предприятия. Основной структурной производственной единицей предприятия является цех (или участок) — обособленное в административном отношении звено, выполняющее определенную часть общего производственного процесса. В машиностроении так же, как и в некоторых других отраслях, цехи, как правило, подразделяются на четыре группы: основные, вспомогательные, подсобные и побочные.

в основных цехах выполняются операции по изготовлению продукции,предназначенной для реализации. В машиностроении основнымицехами могут быть заготовительные, обрабатывающие исборочные. К заготовительным цехам относятся литейные, кузнечно-штамповочные, кузнечно-прессовые, цехи сварных конструкций.Обрабатывающие цехи включают механообрабатывающие,

деревообрабатывающие, термические, гальванических, лакокрасочных,защитных и декоративных покрытий деталей. К сборочнымпринадлежат цехи агрегатной и окончательной сборки изделий,их окраски и комплектации запасными частями и съемнымоборудованием.Большую группу составляют вспомогательные цехи. В машиностроениик ним относятся инструментальный, нестандартного оборудования, модельный, ремонтный, энергетический, транспортный. Подсобными являются цехи, изготовляющие тару для упаковкипродукции, выполняющие консервацию продукции, ее упаковку,погрузку и отправку потребителю.Наконец, различают так называемые побочные цехи, занимающиесяутилизацией и переработкой металлоотходовметодами литьяи прессования металлической стружки в брикеты, а также цехи товаров широкого потребления.Определенное место в структуре машиностроительных заводовзанимают складское хозяйство, а также санитарно-технические устройстваи коммуникации (электросети, газо- и воздухопроводы,отопление, вентиляция и др.).Помимо этих цехов на многих крупных машиностроительныхзаводах имеются непроизводственные цехи, службы и отделы, обслуживающиенепромышленные хозяйства (коммунальное, культурно-бытовое, жилищное и др.).Особую роль в производственной структуре предприятия ифаютнаучные и научно исследовательские подразделения (конструкторскиеи технологические подразделения, научно-исследовательскиеинституты и лаборатории). В них разрабатываются технологические процессы, чертежи будущих машин и оборудования, проводятся экспериментальныеработы, доводятся конструкции изделий до полногосоответствия требованиям ГОСТ, технических условий (ТУ). В этихподразделениях наиболее наглядно проявляется связь науки с производством.Важными структурными производственными единицами напредприятии являются производственные участки. Они подразделяютсяна основные и вспомогательные. Основные производственные участки создаются по технологическому или предметномупринципу. На участках, организованных по принципу технологическойспециализации, выполняют технологические операции определенноговида. Так, в литейном цехе это могут быть участки поизготовлению стержней, литейных форм, обработке готового литьяи пр.; в механическом цехе — токарный, фрезерный, шлифовальный,слесарный; в сборочном — участки узловой и окончательнойсборки изделий, испытаний их частей и систем, малярный участок и др.К вспомогательным относятся участки главного механика иглавного энергетика по текущему ремонту и обслуживанию металлообрабатывающегои энергетического оборудования; инструментально-раздаточная кладовая с заточной мастерской; транспортнаяслужба и т.п.

Вспомогательные цехи и участки организуются по тем же признакам, что цехи и участки основного производства.__