Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Экономика_8 семестр.doc
Скачиваний:
2
Добавлен:
19.09.2019
Размер:
400.38 Кб
Скачать
  1. На какие категории подразделяется промышленно-производственный персонал предприятия?

Промышленно – производственный персонал . В зависимости от выполняемых функций подразделяется на:

Рабочие

Руководство

Специалисты

Служащие

Ученики

Работники охраны

Непромышленный персонал. Работники общепита, сферы культуры и спорта, здрав. пунктов, находящиеся в составе предприятия.

Категория рабочих, в зависимости от выполняемых функций, подразделяется на:

Рабочих, непосредственно участвовавших в ТП изготовления продукции

Рабочих, занятых транспортировкой, хранением и складированием предметов труда и готовой продукции

Рабочих, выполняющих ремонт машин и оборудования, изготовляющие технологическую оснастку

Рабочих, выполняющих функции технологического контроля качества изготовленной продукции

В соответствии с этой классификацией рабочие первой группы – основные, остальных трех – вспомогательные

В категорию руководителей включают работников, осуществляющих административное управление подчиненными им подразделениями. Они несут полную ответственность за выполнение поставленных перед подразделением задач.

Руководители:

Директор и его замы

Начальники всех подразделений

Начальники цехов и старшие мастера участков

Специалисты – работники, выполняющие технологические, экономические и управленческие функции:

Инженер-конструктор

Инженер-технолог

Инженер-метролог

Экономист

Программист

Служащие - работники, ведущие делопроизводство, бухгалтеры, работники, осуществляющие функции по снабжению и сбыту.

  1. Что такое производительность труда?

Показатели производительности труда

Производительность – это характеристика эффективности труда людей на предприятии.

  1. Какие показатели используют для определения уровня производительности труда?

Для определения уровня производительности труда применяют:

Затраты рабочего времени на производство единицы продукции, что то же самое – трудоемкость единицы продукции.

Выработка продукции в единицу рабочего времени, приходящаяся на 1 рабочего основного или 1 работающего.

Выработка является относительным показателем и характеризует уровень производительности труда в целом по цеху, предприятию.

В соответствии с 1-ым показателем различают трудоемкость единицы продукции фактическую и нормативную.

Нормативная трудоемкость – расчетная величина, определяемая в процессе технического нормирования труда на каждую единицу продукции по каждой технологической операции.

Данные о нормативной трудоемкости используются не только для характеристика производительности труда на рабочих местах, а служат так же исходной базой для расчета потребности в технологическом оборудовании и числа основных рабочих.

Вместе с тем трудоемкость – это локальный показатель , не позволяющий оценить всех других категорий работающих.

  1. Что понимают под трудоемкостью единицы продукции?

Трудоемкость Продукции- затраты  живого труда на производство единицы продукции или единицы работ. Нормативная Т.п. измеряется в нормо-часах. Фактическая Т.п. исчисляется делением затраченного рабочего времени в человеко-часах или человеко-днях на общий объем продукции в натуральных или стоимостных измерениях. Данные о информационной трудоемкости используются не только для характеристики производительности труда, но и служит исходной базой для расчета потребности в технологическом оборудовании и числа основных рабочих.

Трудоемкость это локальный показатель производительности труда не позволяющий оценить всех других категорий работающих.

Соседние файлы в предмете Экономика