- •3. Взаимосвязь произ-ва и потребления. Проблема ограниченности ресурсов и безграничности потребностей. Виды ресурсов. Классификация потребностей. Кривая производ. Возможностей.
- •9.Механизм функционирования рынка несовершенной конкуренции. Виды несовершенной конкуренции. Механизм равновесия рынка в условиях несовершенной конкуренции.
- •10. Теория формирования и использования человеческого капитала.
- •12. Функция спроса и предложения, факторы их определяющие. Эластичность спроса и предложения.
- •17. Кругооборот и оборот капитала. Осн-ой и оборотный капитал. Пок-ли их использования. Материальный и мор-ый износ. Амортизация.
- •19. Конкуренция: понятие, виды, функции. Механизм функционирования рынка совершенной конкуренции.
- •20. Факторное распределение доходов: предпринимательский доход, заработная плата, процент и экономическая рента.
- •23. Теория потребительского поведения. Потребительский выбор. Кривые безразличия и бюджетное ограничение.
- •26. Потребление и сбережения. Предельная и средняя склонность к потреблению и сбережению.
- •27. Инвестиции: классификация и их функциональное назначение. Факторы, влияющие на величину инвестиций.
- •29. Безработица: причины, виды и последствия. Взаимосвязь безработицы и инфляции. Закон Оукена.
- •30. Понятие и виды рыночного равновесия. Модели равновесия в концепциях основных экономических школ.
- •31. Необходимость, пределы, инструменты государственного решулирования экономических процессов
- •32. Инфляция: сущность, формы, причины, последствия. Кривая Филлипса.
- •33. Доходы населения и их перераспределение. Неравенство доходов и бедность населения Кривая Лоренца. Коэффициент Джини. Социальная политика государства.
- •35. Международная валютная сист-а: сущность, структура, эволюция.
29. Безработица: причины, виды и последствия. Взаимосвязь безработицы и инфляции. Закон Оукена.
Безработица – 1) это социально-эк-ческое явление, при котором часть рабочей силы не занята в производстве товаров и услуг 2) это превышение предложения труда над спросом на труд. Взаимодействие спроса на труд с его предложением определяет уровень занятости.
Полная занятость не означает, что все трудовые ресурсы заняты в производстве ВВП. Какая-то часть трудовых ресурсов не хочет работать при данном уровне з/п – добровольная безработица; какая-то часть трудоспособного населения выбирает наилучшее место работы – естественная безработица. Выделяют 4 группы: а) занятые (выполняющие любую оплачиваемую работу + те, кто имеет работу, но не работает по причине болезни, отпуска и т.д.). б) безработные (не имеют работу, но активно ищут). в) эк-чески активное население (учащиеся, домохозяйки, пенсионеры, просто не хотят работать). г) эк-чески активное население (рабочая сила; включает тех, кто либо занят, либо не имеет работы). Уровень безработицы – это кол-во безработных, деленное на общ численность рабочей силы. Естественный уровень безработицы – это уровень безработицы при полной занятости, соответствующий потенциальному ВВП.
Причины безработицы могут скрываться как в уровне развития эк-ки, так и в личностном отношении каждого гражданина страны к необходимости ходить работу. Причины безработицы связаны и с временными преобразованиями в уровне производства товаров в разл-ых отраслях эк-ки, а также эк-ческими застоями, падениями и депрессиями. Значимую роль вносит и определение оплаты труда. Причины безработицы могут быть связаны непосредственно с человеком. Например, по состоянию здоровью он относится к рабочей силе, но работать намеренно не хочет, отдавая предпочтение спокойной и размеренной жизни без постоянных средств существования. Виды безработицы: 1) фрикционная возникает при постоянном перемещении людей из одной области в другую или с одной работы на другую (из-за учебы, уход за детьми и т.д.). Такие люди рассматриваются как добровольно безработные. 2) структурная возникает в результате несовпадения структуры спроса на труд и его предложения. Причина: спрос на один вид работников растет, а на другой сокращается. Этот вид безработицы связан с переобучением и сменой квалификации. 3) циклическая (конъюнктурная) связана с невозможностью найти работу по любой специальности в связи с общим низким совокупным спросом. Циклическая безработица образуется в периоды спадов. 4) Сезонная безработица обычно отождествляется с фрикционной безработицей и возникает в результате сезонных колебании спроса и предложения труда. Повышение спроса на труд вызывает сезонные изменения в уровне производства и занятости и часто ассоциируется с климатическими колебаниями, строительством, туристическими сезонами. Уровень предложения труда может изменяться в связи с наплывом выпускников школ и высших учебных заведений в летние месяцы, что часто непосредственно вызывает увеличение безработицы.
Выделяют эк-ческие и неэк-ческие последствия безработицы, которые проявляются как на индивидуальном уровне, так и на общественном уровне.
Неэк-ческие последствия безработицы - это психологические и социальные и политические последствия потери работы. На индивидуальном уровне неэк-ческие последствия безработицы состоят в том, что если человек в течение продолжительного времени не может найти работу, то это часто приводит к психологическим стрессам, отчаянию, нервным (вплоть до самоубийства) и сердечно-сосудистым заболеваниям, развалу семьи. Потеря стабильного источника дохода может толкнуть человека на преступление (кражу и даже убийство), асоциальное поведение. На уровне общества это, в первую очередь, означает рост социальной напряженности, вплоть до политических переворотов.
Эк-ческие последствия безработицы на индивидуальном уровне заключаются в потере дохода или части дохода (т.е. снижении текущего дохода), а также в потере квалификации (что особенно плохо для людей новейших профессий) и поэтому уменьшении шансов найти высокооплачиваемую, престижную работу в будущем (т.е. возможном снижении уровня будущих доходов). Эк-ческие последствия безработицы на уровне общества в целом состоят в недопроизводстве валового национального продукта, отставании фактического ВВП от потенциального ВВП.
Исчисление потенциальных потерь продукции и услуг в результате роста безработицы осуществляется на основе закона А. Оукеном. (если фактический уровень безработицы превышает естественный уровень на 1%, отставание фактического ВВП от потенциального составляет 2-2,5%.) (Y – Y*)/Y* = b х (U – U*), где Y– фактический объем производства (валового внутреннего продукта);Y* – потенциальный валовый внутренний продукт (при полной занятости);U – фактический уровень безработицы;U* – естественный уровень безработицы;b – параметр Оукена, устанавливается эмпирическим путем (3 %).
В
графической форме указанная закономерность
представлена на рисунке. В условиях
полной занятости объем производства
равен
,
а норма безработицы
.
Если занятость будет снижаться, а
безработица расти, то объем производства
также уменьшится. Таким образом, график
отражает убывающую зависимость объема
производства от нормы безработицы.
