- •Вопрос 1:
- •Вопрос 2 :
- •Вопрос 3 :
- •Вопрос 4 :
- •Вопрос 5 :
- •Вопрос 6 :
- •Вопрос 8 :
- •10. Квазигруппы: характерные черты и виды
- •11.Понятие социальной группы, типология групп
- •12. Социальная роль и социальный статус
- •13.Понятие и виды социальной стратификации.
- •15. Понятие личности, факторы развития личности.
- •16. Социализация: сущность и основные черты.
- •17. Понятие социального контроля.
- •18. Девиантное поведение его причины и типы.
- •19. Понятие социального института, институциональные функции.
- •20. Социальный институт семьи.
- •25. Выборка, её типы и характеристика.
- •Объём выборки
- •Зависимые и независимые выборки
- •Репрезентативность
- •Пример нерепрезентативной выборки
- •Виды плана построения групп из выборок
- •]Типы выборки
- •Вероятностные выборки
- •Невероятностные выборки
- •Стратегии построения групп
- •Рандомизация
- •Попарный отбор
- •Стратометрический отбор
- •Приближённое моделирование
- •26.Социологическая анкета как инструмент сбора информации.
- •2.1.1 Композиция анкеты
- •27. Опрос как метод сбора социальной информации.
- •28. Виды и особенности интервьюирования.
- •2.2.1 Факторы смещения или искажения информации при интервьюировании
- •29. Метод экспертной оценки.
- •30. Измерение малых групп социометрией.
- •31. Измерение социальных установок.
- •32.Анализ документов как вид соц. Исследования.
- •9 Вопрос
- •14 Вопрос
- •Вопрос 21
- •Вопрос 22
- •Вопрос 23
- •Вопрос 24
- •Вопрос 33
30. Измерение малых групп социометрией.
Метод социометрических измерений или Социометрия используется для диагностики межличностных и межгрупповых отношений в целях их изменения, улучшения и совершенствования. С помощью социометрии можно изучать типологию социального поведения людей в условиях групповой деятельности, судить о социально-психологической совместимости членов конкретных групп.Основоположник социометрии известный американский психиатр и социальный психолог Джекоб Морено.
Метод социомтерических измерений позволяет получить информацию о:
социально-психологических отношениях в группе;
статусе людей в группе;
психологической совместимости и сплочённости в группе.
В общем виде задачей социометрии является изучение неофициального структурного аспекта социальной группы и царящей в ней психологической атмосферы.
Социометрические методы используются для исследования структуры межличностных отношений в малых социальных группах путем опроса каждого члена группы о сделанном им по тем или иным социометрическим критериям выборе других членов группы и обработки этой эмпирической информации. В результате исследования могут быть оценены степень сплоченности (разобщенности) группы, относительный авторитет членов группы, т.е., выявлены лидеры и «отверженные», а также обнаружены сплоченные внутригрупповые образования (подсистемы) и их возможные неформальные лидеры. Социометрические методы исследования применимы к реально существующим малым социальным группам (от 5 до 25, обычно 10—15 человек), имеющим достаточно длительный (от полугода) опыт совместной групповой жизни.
Прикладная социометрия в виде специальной техники опроса и обработки эмпирической информации была разработана в исследованиях по ликвидации различных конфликтов в малых группах. Современные социологические и социально-психологические исследования малых групп почти всегда включают в качестве основного или дополнительного метода социометрию.
Впоследствии социометрические методы отделились от теории и стали использоваться независимо от нее. Дальнейшее их развитие шло в разных направлениях. Во-первых, на основании многочисленных экспериментов уточнялась интерпретация результатов, полученных с помощью социометрических методов, определялись границы их применимости. Во-вторых, создавались различные модификации процедуры сбора данных, позволяющие расширить класс изучаемых отношений и способы получения ин- формации об этих отношениях. В частности, новые методы позволяют изучать не только эмоциональные межличностные, но и другие отношения между членами группы, а способы получения информации включают все основные способы сбора данных, используемых в социологии (опрос, наблюдение, анализ документов). К таким модификациям относится, например, «референтометрия», позволяющая выделять референтные группы, т.е. определять для каждого респондента тех членов группы, мнение которых его в наибольшей степени интересует. В-третьих, расширялся класс объектов, отношения которых изучались с помощью социометрических методов. Например, они использовались для изучения сетей цитирования в научных публикациях. В-четвертых, совершенствовались способы анализа социометрических данных, в частности использовались методы теории графов для конструирования и расчета социометрических индексов, матричные методы выделения подгруппы и т.п. Развитие социометрических методов в указанных направлениях привело к формированию более широкого определения их назначения как методов исследования структуры отношений между социальными объектами.
В то же время необходимо ясно осознавать и ограничение области использования социометрических методов: исследование социальных объектов (малая группа, предприятие) отнюдь не исчерпывается описанием структуры отношений между ее элементами. Невозможно получить более или менее полное представление о социальной системе (малой группе), исследуя лишь структуру межличностных отношений. Необходимо также исследование групповых норм и ценностей, социально-демографических и других характеристик, связей между различными классами характеристик и т.д.
Реализация социометрических методов в виде социометрической процедуры предусматривает проведение следующих этапов.
1. Формулирование социометрического критерия.
2. Проведение социометрического опроса.
3. Математическая обработка результатов опроса и расчет значений социометрических индексов.
4. Интерпретация полученных значений социометрических индексов.
После выбора объекта измерений на первом этапе в соответствии с постановкой задачи исследования формулируются
основные положения, касающиеся социометрических критериев опроса членов групп. Прежде всего формулируются те аспекты межличностных отношений, которые подлежат исследованию. Чаще всего рассматриваются производственный (деловой) и непроизводственный (досуговый) аспекты. Каждый аспект конкретизируется ситуацией (определенным видом контактов между членами группы). Эта ситуация отражается в задаваемом каждому члену группы вопросе, рассматриваемом как окончательная
формулировка социометрического критерия, по которому устанавливается структура отношений между членами группы. В состоящем из двух частей вопросе опрашиваемому предлагается выбрать одного или нескольких членов группы с кем бы он хотел (позитивный выбор) и не хотел (негативный выбор) осуществлять ту или иную совместную деятельность.