0. 1.2. Методика анализа организации рабочих мест

Совершенствование организации рабочего места предполагает детальный анализ и выбор оптимального оснащения и рационального размещения его в пределах рабочего места.

Анализ оснащения рабочего места проводится с целью выявления наличия и полноты обеспеченности рабочего места в соответствии с требованиями НОТ. [6, стр.88]

При выборе оснащения следует соблюдать следующие требования:

1). Основное технологическое и вспомогательное оборудование.

На рабочих местах, где имеется основное технологическое оборудование, целесообразно установить степень его соответствия выполняемой работе, возможность ее выполнения наиболее экономичным способом и необходимого качества. Оборудование должно обеспечивать:

- максимальное освобождение рабочего от тяжелого ручного труда;

- применение рациональных приемов и методов труда;

- удобство рабочей позы в процессе труда;

- безопасность работы и удобство управления;

- безопасность и удобство профосмотра, ремонта и наладки;

- благоприятные санитарно-гигиенические условия труда.

Аналогичные требования предъявляются и к вспомогательному оборудованию. Состав вспомогательного оборудования также определяется на основе изучения трудовых и технологических процессов, осуществляемых на данном рабочем месте.

Основное и вспомогательное оборудование по конструкции и внешнему виду должно соответствовать требованиям эргономики, с тем, чтобы процесс труда совершался с минимальными затратами физической и нервной энергии человека. Основные требования заключаются в следующем:

- конструкция оборудования должна обеспечивать удобство его эксплуатации и способствовать устранению излишних усилий рабочего при выполнении операций;

- Высота и расположение органов управления для рабочих столов, скатов, склизов и транспортеров (для перемещения предметов труда) должны соответствовать оптимальной рабочей зоне;

- конструкция и цветовое оформление оборудования должны отвечать требованиям эстетики.

2) Выбор технологической оснастки.

Технологическая оснастка рабочего места, ее конструктивные особенности также должны соответствовать характеру выполняемых работ и операций, способствовать достижению заданной производительности труда. Поэтому, прежде всего, изучается состав и степень соответствия применяемой технологической оснастки ее назначению.

Основным требованием к ручному рабочему инструменту, к мерительному и вспомогательному инструменту является удобство пользования им.

Приспособления, применяемые на рабочем месте, должны легко сниматься, устанавливаться и закрепляться в рабочем положении, исключать излишнее физическое напряжение, выполнение однообразных или затруднительных трудовых движений. Вся технологическая оснастка должна обеспечивать безопасность в работе. Конструктивное оформление приспособлений инструмента также должно соответствовать требованиям эргономики и производственной эстетики.

3) Выбор организационной оснастки.

Ее состав и конструктивные особенности должны способствовать рациональной организации трудового процесса. Определяя состав оргоснастки, необходимо установить ее соответствие:

- функциональному назначению и целесообразности использования на проектируемом рабочем месте;

- принципам экономии трудовых движений и удобной рабочей позе, безопасности работы, требованиям технической эстетики;

- рациональному размещению и хранению инструментов, материалов, приспособлений;

- рациональному использованию производственной площади.

Необходимо, чтобы на каждом рабочем месте средства организационного оснащения обеспечивали удобное размещение и хранение инструментов, приспособлений, материалов и т.д.

Для рабочих мест, которые обслуживаются рабочими преимущественно рабочими в позе сидя, важное значение имеет выбор сидения. Оно должно быть устойчивым, удобным, регулироваться по углу наклона, высоте, положению спинки, подлокотников.

При выборе светильников следует исходить из необходимости обеспечения достаточной и равномерной освещенности, отсутствия слепящего света

Организационная оснастка должна соответствовать требованиям эргономики, производственной эстетики и техники безопасности, создавать необходимые удобства на рабочем месте.

4) Документация на рабочем месте.

Рабочее место должно обеспечиваться необходимой справочной, технической и учетной документацией (чертежами, инструкциями по эксплуатации и уходу за оборудованием, рабочими нарядами, графиками обслуживания, картами организации труда и др.) Наличие подобной документации является необходимым условием рациональной организации рабочего места.

Нормативы необходимого оснащения определяются типовыми проектами рабочих мест или картами организации труда. Поэтому оценить общий уровень оснащенности ( ) рабочего места возможно на основе расчета коэффициента по формуле:

(1)

Где - существующее количество оснащения, находящееся на рабочем месте;

- количество оснащения, предусмотренное типовым проектом

Для анализа планировки рабочего места делается ее чертеж в масштабе с нанесением основного, вспомогательного оборудования, технологической, организационной оснастки, инвентаря, изображения оптимальной, нормальной и максимальной зон досягаемости.

Последовательность анализа планировки рабочего места следующая:

1. Оценивается степень оптимальности расположения средств и предметов труда в горизонтальной и вертикальной плоскостях рабочего места;

2. Анализируются средства оснащения в оптимальной, нормальной и максимальной зонах досягаемости, их размещение в соответствии с последовательностью выполнения трудовых приемов операции;

3. Проверяется правильность расположения источников света, средств вентиляции т.п.

4. Устанавливается соответствие оборудования и оснастки нормам техники безопасности и условиям труда;

5. Изучаются маршруты передвижения рабочего и затраты времени на его перемещение, предметов и средств труда;

6. Определяются потери времени из-за неудобного расположения предметов труда и инструментов.

Основными показателями, характеризующими рациональность использования производственной площади, является удельная площадь, приходящаяся на один станок и санитарные нормы площади на каждого работающего.

Для оценки рациональности планировки рабочего места определяются коэффициенты соответствия производственной площади ( ):

; (2)

; (3)

Где - общая фактическая производственная площадь рабочего места;

- то же по нормативам;

n – количество единиц основного, вспомогательного оборудования и инвентаря;

s – производственная площадь, занимаемая каждой единицей основного, вспомогательного оборудования и инвентаря.