Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
кор.матрица.doc
Скачиваний:
21
Добавлен:
19.08.2019
Размер:
1.73 Mб
Скачать

Задание для самостоятельной работы

1. 10 менеджеров оценивались по методике экспертных оценок психологических характеристик личности руководителя (см. Психологические тесты. Т.2. Под ред. А.А. Карелина. - М., ВЛАДОС, 1999, стр. 99). 15 экспертов производили оценку каждой психологической характеристики по пятибальной системе (см. табл. 3). Психолога интересует вопрос, в какой взаимосвязи находятся эти характеристики руководителя между собой.

Таблица 3.

Испытуемые п/п

тактичность

требовательность

критичность

1

70

18

36

2

60

17

29

3

70

22

40

4

46

10

12

5

58

16

31

6

69

18

32

7

32

9

13

8

62

18

35

9

46

15

30

10

62

22

36

Ответ: все три оцениваемые качества оказывают существенное влияние друг на друга, иными словами, такие качества личности менеджера, как критичность, тактичность и требовательность, выступают единым комплексом и в очень большой степени необходимы для успешности его профессиональной работы (см. рис. 3).

Рис. 3. Результаты вычисления корреляционной матрицы из задания 1

2. Постройте корреляционную матрицу из примера 2 и задания 1 в статистическом пакете Stadia (см. лаб. 5). Для этого выбираем процедуру 3=Корреляция в окне Статистические методы – Параметрические тесты. Совпадают ли полученные значения.