Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Социальные общности.docx
Скачиваний:
2
Добавлен:
08.08.2019
Размер:
35.14 Кб
Скачать

Социальные группы

Социальная группа — это устойчивая общность людей, возникаю­щая на основе социальных взаимодействий.

Связи в социальной группе носят уже не случайный или ситуатив­ный характер, а обязательный, устойчивый, систематический. Именно социальная группа способна выступать как единое целое, отстаивать свои интересы, действовать по принципу «один за всех и все за одного». Посмотрите с этой точки зрения на свою учебную группу. Является ли она социальной группой в социологическом смысле слова? Может быть, перед вами всего лишь студенческая масса, однотипно реагирующая на одно и то же событие, или неустойчивая контактная общность?

Отметим основные особенности социальной группы.

Единство групповой культуры. В социальной группе возникают традиции и нормы, стиль жизни, мировоззренческие установки и прин­ципы. Например, в семье могут быть свои традиции, устанавливаются оп­ределенные отношения между супругами, родителями и детьми. В одной семье принято периодически собираться и делиться своими проблемами, рассказывать все, что случилось на работе или в школе. В других же семьях отношения складываются более формально, каждый в одиночку справляется с трудностями.

Устойчивые взаимные ожидания. Г. Блумер так описывает взаимо­отношения между преподавателями и учащимися: «...учащиеся и препо­даватели обладают общим пониманием или традициями в отношении то­го, каким образом они должны вести себя в аудитории. От учащихся ожидаются определенные линии поведения, и они сознают подобные ожидания; точно так же и от преподавателя ожидаются вполне опреде­ленные действия, и он отдает себе отчет в подобном ожидании».

Разделение труда, специализация функций. Такая специализация деятельности, видимо, имеется в вашей учебной группе. В ней может быть лидер, его «команда» (доверенные лица), профорг, «отличники» (всегда помогают готовиться к экзаменам), «советчики» (наиболее ком­петентные во всех вопросах) и т. д.

Формирование группового «мы», т. е. чувства (сознания) принад­лежности к группе. Использование местоимения «мы» может стать про­веркой значимости для вас социальной группы. О ком вы, скорее всего, скажете «мы»? О своей семье (к нам в гости приезжали родственники), друзьях (мы поздравили его с днем рождения), учебной группе (мы луч­ше всех сдали сессию), своем народе (у нас великая культура). Группо­вое «мы» всегда предполагает некую противоположную группу «они». Чувство отличия от других групп — важное условие сплочения группы. В то же время, если данные отличия порождают чувство собственного превосходства над другими, это может оказать разрушительное воздей­ствие на группу. Группа перестает замечать собственные недостатки или пытается «списать» их на внешнее воздействие (во всем виноват кто-то другой). Такая позиция может привести к межгрупповой конф­ронтации.

Групповой контроль выражается как в виде норм, требований груп­пы по отношению к входящим в нее индивидам, так и в виде санкций за нарушение этих норм. Если в вашей семье принята совместная уборка квартиры, а вы по тем или иным причинам решили от этого занятия «увильнуть», то санкция (осуждение родителями вашего поступка) не за­медлит последовать. Групповой контроль, как и всякий социальный контроль, может быть не только внешним, но и внутренним. Вы берете на себя определенные обязательства по отношению к группе и не може­те нарушить их не только из-за страха перед применением групповых санкций, но из нежелания подводить группу.

Конформизм (лат. соnformis — подобный, сходный) — следование общему мнению группы. Научные эксперименты доказали, что человек может согласиться с мнением группы, даже если оно противоречит соб­ственному.

Семи испытуемым было предложено определить цвета пирамидок. Причем шестеро из них — подставные лица. Первым вопрос задается единственно­му настоящему испытуемому, который говорит то, что видит: пирамидки разного цвета — одна из них белая, другая — черная. Но остальные участ­ники эксперимента уверяют, что пирамидки одинаковые. Они аргументи­руют свои утверждения тем, что пирамидки по-разному освещены, стоят под разными углами и т. п. В конце эксперимента испытуемый, как правило, отказывается от своего суждения и соглашается с мнением группы. Так происходит почти в 80% случаев.

На основании экспериментов ученые пришли к выводу, что конфор­мизм в социальной группе является не исключением, а правилом. Но сто­ит кому-то из группы поддержать испытуемого, как степень конформиз­ма резко снижается. Следовательно, чем сплоченнее является группа, тем сильнее групповое давление на индивида, тем чаще он проявляет конформное поведение. Однозначно конформизм оценить нельзя. С од­ной стороны, конформизм усиливает целостность, сплоченность группы, с другой — ошибочное мнение не получает отпора и может привести к неверным групповым решениям.

Эти особенности социальной группы позволяют ей выступать спло­ченно, отстаивать свои интересы, добиваться общих целей.