- •Перечень аттестационных вопросов для подготовки к экзамену
- •Хозяйственный учет на предприятии. Виды хозяйственного учета.
- •Бухгалтерский учет. Финансовый и управленческий учет.
- •Задачи и функции бухгалтерского учета. Требования к бухгалтерскому учету. Аналитический и синтетический учет.
- •Предмет и объекты бухгалтерского учета. Пользователи бухгалтерской информации.
- •Организация бухгалтерии на предприятии. Ведение бухучета на предприятии. Учетная политика организации.
- •Главный бухгалтер и его должностные обязанности.
- •Корпоративные информационные системы, применяемые в бухгалтерии.
- •Хозяйственные операции и хозяйственные процессы. Способы регистрации хозяйственных операций. Виды измерителей для отражения хозяйственных операций.
- •Имущественный комплекс организации. Экономические ресурсы организации и финансовые ресурсы собственников и кредиторов.
- •Классификация имущества по составу и размещению. Оборотные и внеоборотные активы. Оборотные фонды и фонды обращения.
- •Классификация имущества по источникам образования. Собственный и заемный капитал. Долгосрочные и краткосрочные обязательства.
- •Счета бухгалтерского учета. Классификация счетов. Активные, пассивные и активно-пассивные счета. Структура счета и его элементы: сальдо и обороты. Дебет и кредит.
- •Двойная запись и бухгалтерская проводка. Алгоритм составления бухгалтерской проводки. Корреспонденция счетов.
- •План счетов бухгалтерского учета. Структура плана счетов.
- •Бухгалтерская отчетность. Задачи бухгалтерской отчетности. Виды и формы бухгалтерской отчетности. Обязательные реквизиты элементов бухгалтерской отчетности.
- •Оценка. Виды оценки. Первоначальная, остаточная и восстановительная стоимость. Износ и амортизация. Бухгалтерские способы начисления амортизации.
- •Методы оценки производственных запасов. Даты проведения оценки.
- •Калькуляция. Виды калькуляции. Элементы затрат и статьи калькуляции. Смета и калькуляция себестоимости. Прямые и косвенные расходы.
- •Инвентаризация. Цели инвентаризации. Виды инвентаризации. Расхождения и отклонения.
- •Типы хозяйственных операций. Влияние хозяйственных операций на валюту баланса и на внутреннюю структуру актива и пассива. Алгоритм определения типа хозяйственной операции.
Организация бухгалтерии на предприятии. Ведение бухучета на предприятии. Учетная политика организации.
Ведение бухгалтерского учета регламентируется законами, нормативными актами и положениями по бухгалтерскому учету. Но устанавливаемые законодательными документами правила предполагают многовариантность бухгалтерских решений. Поэтому каждое предприятие в соответствии со спецификой своей деятельности вправе выбрать те варианты, которые обеспечат ему наиболее эффективную работу.
Такие вопросы, как организация, форма и техника ведения бухгалтерского учета, предприятие решает самостоятельно. Ответственность за организацию бухгалтерского учета на предприятии и соблюдение законодательства при выполнении хозяйственных операций несут руководители организаций.
В Федеральном Законе «О бухгалтерском учете» от 21.11.96 г. № 129-ФЗ предусмотрено, что в зависимости от объема учетной работы бухгалтерский учет на предприятии может осуществляться:
бухгалтерией как самостоятельным подразделением;
бухгалтером, состоящим в штате предприятия;
специальной централизованной бухгалтерией, обслуживающей несколько предприятий;
бухгалтером, работающим по договору;
лично руководителем предприятия.
Учетная политика - это принятая организацией совокупность способов ведения бухгалтерского учета. Учетная политика формируется главным бухгалтером и утверждается руководителем организации на основании и в соответствии с ПБУ 1/98 "Учетная политика организации" и требованиями Налогового кодекса РФ.
Главный бухгалтер и его должностные обязанности.
Корпоративные информационные системы, применяемые в бухгалтерии.
Корпоративные информационные системы (КИС) - это интегрированные системы управления территориально распределенной корпорацией, основанные на углубленном анализе данных, широком использовании систем информационной поддержки принятия решений, электронных документообороте и делопроизводстве. КИС призваны объединить стратегию управления предприятием и передовые информационные технологии.
Корпоративная информационная система — это совокупность технических и программных средств предприятия, реализующих идеи и методы автоматизации.
Комплексная автоматизация бизнес процессов предприятия на базе современной аппаратной и программной поддержки может называться по-разному. В настоящее время наряду с названием Корпоративные информационные системы (КИС) употребляются, например, следующие названия:
1. Автоматизированные системы управления (АСУ);
2. Интегрированные системы управления (ИСУ);
3. Интегрированные информационные системы (ИИС);
4. Информационные системы управления предприятием (ИСУП).
Главная задача КИС - эффективное управление всеми ресурсами предприятия (материально- техническими, финансовыми, технологическими и интеллектуальными) для получения максимальной прибыли и удовлетворения материальных и профессиональных потребностей всех сотрудников предприятия.
КИС по своему составу - это совокупность различных программно-аппаратных платформ, универсальных и специализированных приложений различных разработчиков, интегрированных в единую информационно-однородную систему, которая наилучшим образом решает в некотором роде уникальную задачу каждого конкретного предприятия. То есть, КИС - человеко-машинная система и инструмент поддержки интеллектуальной деятельности человека, которая под его воздействием должна:
Накапливать определенный опыт и формализованные знания;
Постоянно совершенствоваться и развиваться;
Быстро адаптироваться к изменяющимся условиям внешней среды и новым потребностям предприятия.