I. Сведения о работниках ооо «Автозапсервис»:

Тополев В.Н. – рабочий основного производства, дата рождения 12.07. 1959 г., на основании приказа №072 принят на работу 04.09.2003 г., табельный номер 119, стаж работы 30 лет, страховой стаж работы 30 лет, номер страхового свидетельства государственного пенсионного страхования 034 – 130 – 788 –25, идентификационный номер налогоплательщика (ИНН) 380808976377, женат, имеет двоих детей 25 лет, 15 лет.

II. Сведения о заработной плате работников ооо «Автозапсервис»:

Для начисления оплаты труда применяется повременная система оплаты труда.

Тополев В.Н. – часовая тарифная ставка – 80 руб.

В соответствии с Положением об оплате труда в ООО «Автозапсервис» установлены надбавки за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях:

- районный коэффициент – 30%;

- процентная надбавка за непрерывный стаж работы – 30%.

III. Сведения об отработанном времени работников ооо «Автозапсервис»:

Согласно данным табеля учета рабочего времени в марте:

Тополев В.Н.. отработал 13 дней или 103 часа, кроме того, отработал сверхурочно – 4 часа, в том числе: 11 марта – 4 часа. Всего в марте Тополев В.Н отработал 107 часов.

По приказу № 037 Тополеву В.Н. предоставляется отпуск с 21 марта 2011 г. на 36 календарных дней, в том числе:

- ежегодный основной оплачиваемый отпуск на 28 календарных дней;

- ежегодный дополнительный отпуск на 8 календарных дней.

Выписка из «Лицевого счета» рабочего Тополева В.Н.

№ п/п	Вид оплаты	Сумма, руб. 2010 г.
	Повременно по тарифным ставкам за фактически отработанное время	140 000
	Сверхурочное время работы	6 160
	Районный коэффициент	43 848
	Процентная надбавка за непрерывный стаж работы	43 848
	Оплата очередного отпуска	32 161
	Оплата труда, выданная в неденежной форме	7 200
	Премия по итогам работы за год, предусмотренная положением о премировании	31 500
	Единовременное вознаграждение за выслугу лет	20 000
	Материальная помощь	4 000
	Разовая премия из прибыли	45 000
	Итого	373 717

Справочные данные.

Тополев В.Н. с 21 июля по 25 августа 2010 г. (36 календарных дней) находился в отпуске. В июле календарных дней, принимаемых в расчет – 20 дней; в августе – 6 дней.

Премия по итогам работы за год, предусмотренная положением о премировании, учтена в размере, пропорционально отработанному в расчетном периоде времени.

IV. Сведения об удержаниях работников:

За первую половину месяца выдан аванс:

Тополеву В.Н.– 8000 руб.

Январь и февраль отработаны полностью Тополевым В.Н.

Тополев В.Н. имеет двоих детей – 25 лет и 15 лет.

Задача 3.4. Учет расчета заработной платы и удержаний

1. Заполнить табель учета рабочего времени.

2. На основании приведенных исходных данных заполнить первичные документы по начислению и удержанию сумм оплаты труда.

3. На основании первичных документов произвести расчет заработной платы по всем видам оплаты и отразить в расчетной ведомости.

4. На основании первичных документов произвести удержания из заработной платы и отразить в расчетной ведомости.

5. Определить сумму к выплате, составить платежную ведомость и перечислить заработную плату на банковскую карту.

6. Составить журнал регистрации хозяйственных операций.

Исходные данные за ноябрь 2011 г.