- •Введение
- •Раздел 1. Подготовительный этап написания выпускной квалификационной работы
- •Составление плана работы
- •Подбор, анализ и обобщение законов и иных нормативных правовых актов, письменных источников
- •Сбор и анализ практического материала
- •Использование в выпускной квалификационной работе научных достижений
- •Расчетно-аналитическая часть выпускной квалификационной работы
- •Раздел 2. Структура выпускной квалификационной работы
- •Введение
- •Содержательная часть выпускной квалификационной работы
- •Примерное содержание глав квалификационной (дипломной) работы:
- •Глава 2 – Традиционно содержит подробный анализ предмета исследования и описание его основных параметров и характеристик.
- •Глава 3 – Обычно носит прикладной характер, включает в себя доказательства ранее выдвинутых положений и аргументацию, необходимые расчеты и формулировки выводов и предложений.
- •Заключение (или выводы и предложения)
- •Список использованных источников и литературы
- •Приложения
- •Раздел 3. Оформление выпускной квалификационной работы
- •Библиографический аппарат
- •Раздел 4. Процедура защиты выпускной квалификационной работы студентом-выпускником Подготовка выпускной работы к защите
- •Процедура защиты выпускной работы в Государственной аттестационной комиссии
- •Критерии оценки выпускных работ
- •Заключение
- •Система инновационного муниципального управления (на примере...............)
- •Приложение №2
- •Введение
- •Приложение №3
Раздел 1. Подготовительный этап написания выпускной квалификационной работы
На подготовительном этапе работы студент выбирает тему работы, которая утверждается на заседании кафедры, назначается научный руководитель и, в некоторых случаях, научный консультант.
Тема выпускной работы должна отражать актуальность одной из политических, социальных, экономических и других проблем общественной жизни.
Тему своего дипломного исследования студент-выпускник выбирает из примерного перечня тем выпускных работ, исследуемых и утверждаемых кафедрой ГМУ. Перечень тем работ ежегодно обновляется кафедрой с учетом новейших социально-экономических, правовых, политических потребностей общества.
Студент-выпускник также может самостоятельно предложить тему работы в рамках соответствующих направлений, специальностей, которая впоследствии должна быть согласована с руководством кафедры труда и социальной политики.
Однако в каждом из случаев тема выпускной работы должна быть актуальной, отличаться научной новизной и иметь практическую значимость.
Выбор темы выпускной работы, как правило, должен быть связан с курсовой работой по специализации, которая выполнялась на предшествующем курсе, где целесообразно собрать материал для будущей работы.
Наиболее выигрышными темами также могут быть темы на стыке различных дисциплин, например, таких, как управление и отрасли социальной сферы; экономика и развитие социально-значимых отраслей; социология и экономика; социальная политика и управление и т.п. Особенно интересными являются темы, связанные с проблемами практики работы органов управления, предприятий, компаний, фирм; анализом социально-экономических проблем отдельных (конкретных) регионов или муниципальных образований.
Основным критерием при выборе темы выпускной квалификационной работы служит научно-практический интерес студента-выпускника. Это, прежде всего, относится к студентам-выпускникам, которые продолжительное время целеустремленно собирали и обрабатывали материал по той или иной теме, участвовали в научно-практических конференциях, круглых столах, семинарах, студенческих научных кружках или имеют публикации по избранной теме исследования.
По одной проблеме могут выполняться выпускные работы несколькими студентами, если тема, цели и задачи исследования различны. Это различие также находит свое отражение в плане работы.
Тема работы закрепляется за студентом-выпускником по письменному заявлению на имя заведующего кафедрой ГМУ. Заявления студентов-выпускников рассматриваются на одном из заседаний кафедры. Решением кафедры тема выпускной работы утверждается либо изменяется; назначается научный руководитель, а в некоторых случаях и научный консультант.
Утверждение темы выпускной работы и назначение научного руководителя и научного консультанта по представлению кафедры ГМУ оформляется приказом директора Аф ФГОУ ВПО ВАГС перед направлением студента-выпускника на преддипломную практику.
Научный руководитель выпускной работы:
осуществляет непосредственное руководство и контроль за процессом исследования;
выдает студенту-выпускнику задание по выпускной работе;
оказывает студенту-выпускнику помощь в составлении календарного плана-графика на весь период выполнения выпускной работы;
рекомендует студенту-выпускнику необходимые основные нормативные-правовые акты, научную, методическую литературу; справочные материалы, учебники, учебные пособия и другие источники по теме;
оказывает предусмотренные расписанием студента-выпускника консультации;
проверяет выполнение работы (по частям и в целом).
Научный руководитель составляет и выдает студенту-выпускнику задание с указанием сроков начала и окончания работы. В нем указываются: тема выпускной квалификационной работы, краткая характеристика основного содержания работы (обычно в виде перечня глав и параграфов работы). Задание составляется в двух экземплярах и подписывается научным руководителем и студентом-дипломником. После завершения работы задание передается на кафедру ГМС и в Государственную аттестационную комиссию (ГАК). На основании задания студент-выпускник по согласованию с научным руководителем составляет план-график подготовки выпускной работы.
