- •Підприємство по то і ремонту будівельних машин
- •1 Розрахунок річної виробничої програми ремонтної майстерні.
- •2 Розрахунок кількості основних робітників і розподіл їх по розрядам
- •3 Розрахунок вартості основних фондів
- •3. Цехові накладні витрати.
- •4 Розрахунок зарплати основних виробничих фондів.
- •Відрахування на соціальне страхування входять до складу собівартості ремонтуємої продукції і визначаються до встановленим нормативам у відсотковому відношенні від загального фонду зарплати.
- •5 Затрати на запасні частини і матеріали
- •6 Цехові накладні витрати
- •7 Визначення економічного ефекту ремонтної майстерні
- •8 Розрахунок оборотних засобів підприємства
- •9 Розрахунок доходу ремонтної майстерні
- •10 Розрахунок техніко-економічних показників ремонтної майстерні.
2 Розрахунок кількості основних робітників і розподіл їх по розрядам
Розраховую загальну чисельність основних виробничих робочих, вона визначається від загальної річної трудоємності виробничої програми і дійсного фонду часу робочого за формулою:
Рn = , (2.1)
де:Тобс - річний обсяг робіт (трудоємність);
Фдр - річний дійсний фонд часу робочого;
Кn – коефіцієнт виконання норми виробітку приймається від 1,05 до 1,20.
Рn= люд
Дійсний фонд часу робочого визначається по формулі:
Фдр = [(365 – ( tв + tn + tвідп)) · tзм - nn] ·f, (2.2)
де:tв – вихідні дні;
tn – святкові дні;
tвідп – тривалість відпустки (дні);
tзм – тривалість зміни;
365 – календарні дні за рік;
nn - годин не роботи в передсвяткові дні;
f - коефіцієнт враховуючий втрати робочого часу = 0,96 - 0,97.
Фдр = [(365-(110+5+24) ·8-4)] ·0,97=1750 год.
Аналогічно розраховується число виробничих робочих по ТО і Р. В цьому випадку ділимо величину трудоємності ТО і ПР на дійсний фонд робочого часу.
Після розрахунку кількості робочих розподіляється робоча сила за фахом згідно «ЕТКД»
Таблиця 2.1-Розподілення робочих за фахом.
Назва фаху |
% викону-ємих робіт |
Трудо-ємність |
Число робочих |
Розряд робочих |
F уд |
Число робітників по розрядам |
|||||
І |
ІІ |
ІІІ |
ІV |
V |
VІ |
||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
Миючі
|
60 |
15973 |
7 |
1-6 |
25 |
|
|
4 |
1 |
2 |
|
Слюсрані |
40 |
13593 |
7 |
1-6 |
15 |
|
3 |
1 |
3 |
1 |
1 |
Зона ТО |
60 |
20389 |
10 |
1-6 |
|
- |
- |
- |
- |
- |
- |
Електротехнічна |
100 |
33983 |
17 |
1-6 |
16 |
3 |
2 |
4 |
3 |
1 |
- |
Механічні |
20 |
25705 |
13 |
1-6 |
10 |
- |
1 |
4 |
3 |
2 |
- |
Ковальські |
15 |
19279 |
10 |
1-6 |
25 |
- |
1 |
2 |
2 |
1 |
- |
Збірні
|
10 |
12852 |
6 |
1-6 |
20 |
- |
- |
7 |
4 |
3 |
- |
Зварювальні |
30 |
38557 |
19 |
1-6 |
25 |
1
|
5 |
5 |
4 |
1 |
- |
Зона ПР |
25 |
32131 |
16 |
1-6 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
Всього |
– |
|
81 |
- |
19 |
9 |
11 |
29 |
18 |
13 |
1 |
Середній тарифний коефіцієнт знаходиться по формулі, згідно числу робочих по формулі, згідно числу робочих по розрядах.
(2.3)
де: n1- число робітників даного розряду.
km1- тарифний коефіцієнт даного розряду згідно тарифної сітки.
N- загальна кількість робітників.
До складу працюючих ремонтних майстерень крім основних робітників входять: допоміжні робітники, керівники, спеціалісти, що відносяться до службовців.
Кількість допоміжних робітників:
Рд = (0,15 ÷ 0,18) · Рn (2.4)
Рд = 0,15 · 81=12люд
Кількість інженерно-технічних робітників:
Рітр = (Рn + Рд) · (0,07 ÷ 0,04) (2.5)
Рітр = (81 + 12) ·0,05 =5люд
Кількість службовців керуючого складу:
РСКП = (Рn + Рд) · (0,02 ÷ 0,03) (2.6)
РСКП = (81 + 12) · 0,02 =2 люд
Кількість молодшого обслуговуючого персоналу:
РМ = (Рn + Рд) · (0,02 ÷ 0,03) (2.7)
РМ = (81 + 12) · 0,03=3люд
Площу виробничого підприємства визнаємо по питомій площі, яка приходиться на одного робітника і розраховується по формулі:
F = P · , (2.8)
де: Рn – кількість робітників;
Р – площа на одного робітника;
З – кількість змін.
м3
Режим роботи майстерні:
Перша зміна від 8 до 17 год.
Друга зміна від 17 до 2 год.
КР5.05050204.082.01.03