Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
1____01.01.2011.doc
Скачиваний:
15
Добавлен:
01.12.2018
Размер:
334.34 Кб
Скачать

План Вознаграждения Компании «Батэль»

Мои комментарии к МП выделены красным шрифтом. Рекомендую обращать на них внимание в первую очередь.

Словарь понятий и терминов

Консультант – человек, заполнивший регистрационную карточку компании «Батэль», и внесенный в Единую Регистрационную Базу с обязательным присвоением Персонального Регистрационного Номера.

Регистрационная карточка - (РК) – это фирменный бланк компании «Батэль», в котором фиксируется информация о личных данных кандидата, пожелавшего стать консультантом компании, для занесения этих данных в Единую Регистрационную Базу компании и присвоения кандидату Персонального Регистрационного Номера (ПРН).

Персональный регистрационный номер (ПРН) – номер, присваиваемый консультанту при регистрации и используемый в документообороте компании.

Информационный спонсор (ИС) – консультант, привлёкший в структуру другого консультанта, становится его информационным спонсором.

Уровень – позиция, которую в данный момент занимает консультант в общей структуре компании с точки зрения его спонсорства по отношению к другим консультантам.

Активный консультант (АК) – консультант, лично выкупивший продукцию компании «Батэль» на минимальную сумму (определяется компанией) в течение одного отчетного периода.

Отчётный период (ОП) – календарный месяц.

Статус - звание, присваиваемое консультанту по результатам его деятельности за предыдущий отчетный период.

Структура – все консультанты, приглашенные Вами и Вашими консультантами для продвижения продукции компании.

Ветви – структуры Ваших консультантов первого уровня вместе с их структурами. Количество ветвей Вашей структуры равно количеству консультантов в Вашем первом уровне.

«Новая» ветвь – структура консультанта, не достигшего статуса Лидера и выше.

Личный объем продаж (ЛОП) – суммарный показатель объёма приобретенной (лично консультантом) продукции компании «Батэль» за отчётный период.

Минимальный Личный Объем (МЛО) – Личный объем продаж консультанта, позволяющий получать бонус за структурный объём продаж своих консультантов. Минимальный личный объем продаж (МЛО) должен быть равен, либо больше 20 Бат.

Структурный объем продаж (СОП) – суммарный показатель личного объема продаж (ЛОП) консультанта и личных объёмов продаж (ЛОП) всех консультантов, входящих в его структуру, независимо от их уровня. ЛОП + ЛОП +ЛОП + … = СОП

Консультантская цена (КЦ) – цена продукта компании «Батэль» (измеряется в рублях и Батах) для консультантов.

Розничная цена (ПЦ) – цена продукта компании «Батэль» (определяется компанией) для конечного потребителя. РЦ = КЦ + от 40% до 55% от КЦ.

Отличная наценка для продавцов.

Бат (Б) - условная единица измерения ценности продукта компании «Батэль».

1 Бат = 40 рублям.

1бат для заку4пки продукции = 55 руб

1бат для получения вознаграждения = 40 руб

Бонус за личный объём продаж – вознаграждение консультанту (измеряется в рублях) за ЛОП, начисляемое в соответствии с Планом Вознаграждения компании по истечению каждого отчётного периода. Минимальный ЛОП для получения бонуса с личного объёма 60 Бат.

Бонус за личный объем продаж зависит от положения консультанта на карьерной лестнице. Т.О. консультант в ранге директора со своего ЛОП получает дополнительно 19%

Бонус за структурный объём продаж – вознаграждение консультанту (измеряется в рублях) за СОП, начисляемое в соответствии с Планом Вознаграждения компании по истечению каждого отчётного периода. Минимальный ЛОП для получения бонуса со своей структуры 20 Бат.

Бонус за СОП по первой части МП составляет на группу до 31% с 7 уровней консультантской группы

План вознаграждений (ПВ) - совокупность правил продаж, построения структуры консультантов и распределения вознаграждения за продвижение продукции компании «Батэль»