Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
внутрифирменное Гена.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
21.11.2018
Размер:
385.54 Кб
Скачать

Задача № 3

Рассчитать плановую потребность в сырье на основе следующих данных:

Плановый объем производства изделия А - 200 тыс., изделия Б - 140 тыс. Чистый вес изделия А - 5,6 кг. Планируется увеличить коэффициент использования сырья для производства изделия А до 0,8. Цена изделия А - 10 тыс. руб. Цена изделия Б - 5 тыс. pуб.

Решение

Коэффициент использования характеризует степень использования сырья и материалов в производстве продукции (работы) и определяется отношением полезного расхода (массы, теоретического расхода) к норме расхода материалов, установленной на производство единицы продукции (работы).

Определим плановую потребность в сырье для производства изделия А: 200 000 5,6 кг = 1120000 кг. или 2000 млн. р. Плановая потребность в сырье для производства изделий А и Б составляет 2700 млн. руб.

Ответ: плановая потребность в сырье для производства изделия А составляет 1120000 кг. или 2000 млн. р. Плановая потребность в сырье для производства изделий А и Б составляет 2700 млн. руб.

Задача № 4

Рассчитать процент снижения трудоемкости и темп роста производительности труда в плановом году на основе следующих данных:

Объем производства 80 тыс. изделий. Трудоемкость 1 продукции в отчетном году 120 нормо-часов. За счет внутренних резервов планируется сэкономить 240 тыс. нормо-часов.

Решение

Производительность труда - основной показатель экономической эффективности производства отрасли и каждого предприятия. Рост производительности труда означает: экономию овеществленного и живого труда и является одним из важнейших факторов повышения эффективности производства.

Целью трудовой деятельности является получение продукта труда, т.е. производство и сбыт конкретной продукции, продажа товаров или оказание услуги. Для работника и трудового коллектива имеет значение продуктивность этого труда, выраженная уровнем полученного объема работы на единицу времени. И чем выше этот уровень, тем меньше приходится затрат на единицу времени, так как при высокой продуктивности труда, наблюдаемой при увеличении объема работы, снижается уровень издержек, особенно постоянных. Важной задачей организации труда является внимание к росту продуктивности труда, так как при его увеличении растет объем работы, производимой работником в единицу времени, а время, затрачиваемое на единицу работы, уменьшается.

Производительность труда - это показатель среднего объема продукта труда работника на единицу времени.

Трудоемкость - это показатель затрат живого труда, выраженных в рабочем времени, на единицу продукта труда (продукции, оборота, услуг). Трудоемкость измеряется, как правило, в нормо-часах или фактических часах, затраченных на единицу работы.

В зависимости от способа исчисления различают нормативную, плановую и фактическую трудоемкость. Показатели трудоемкости необходимы для расчета уровней производительности труда, оценки эффективности применения новых конструкций, материалов и технологических процессов, а также эффективности механизации работ, когда определяются трудовые затраты на единицу либо на весь комплекс выполненных механизмами работ.

Показатель трудоемкости является обратным показателю производительности труда. Трудоемкость - это количество труда, затраченного на производство продукции. Показатель трудоемкости измеряется в нормо-часах (нормо-днях) и определяется как отношение затрат времени на изготовление продукции к выпуску продукции в натуральном выражении.

Так как выпуск продукции (ВП) известен, известен уровень трудоемкости 1 продукции (ТПР), определим затраты времени на изготовление продукции:

З = ТПР П = 120 нормо-часов 80 тыс. изделий = 9600 тыс. нормо-часов.

За счет внутренних резервов планируется сэкономить 240 тыс. нормо-часов. Тогда, плановый уровень затрат времени на изготовление продукции составит:

ЗПЛ = 9600 – 240 = 9360 тыс. нормо-часов.

Тогда планируемая трудоемкость 1 продукции составит:

ТПР(план) = нормо-часов.

Таким образом, трудоемкость снизится на 2,5 % (100 - 97,5 ):

или 97,5 %

Показатель трудоемкости является обратным показателю производительности труда. Значит, в отчетном периоде производительность увеличится на 2,6 %

= или 102,6 %.

Ответ: процент снижения трудоемкости составил 2,5, темп роста производительности труда в плановом году составил 2,6 %.