
- •1 Вопрос. Понятие стратегических проблем предприятия и особенности их выявления.
- •2 Вопрос. Сущность стратегического менеджмента.
- •3 Вопрос. История возникновения стратегического менеджмента.
- •4 Вопрос. Особенности стратегического менеджмента.
- •5 Вопрос. Этапы стратегического менеджмента.
- •6 Вопрос. Виды стратегического управления.
- •Вопрос. Классификация стратегий предприятия.
- •8 Вопрос. Анализ внешней среды предприятия
- •Вопрос. Анализ внутренней среды предприятия.
- •Вопрос. Методология и методика swot– анализа.
- •Вопрос. Оценка силы конкурентной позиции фирмы.
- •Вопрос. Школы стратегии.
- •14 Вопрос. Среда организации. Взаимодействие уровней организации.
- •15 Вопрос. Источники информации для процесса стратегического планирования.
- •Вопрос. Методика pest – анализа.
- •17. Резюме анализа внешних стратегических факторов.
- •Оценка конкурентной позиции фирмы и привлекательности рынка по матрице Маккинзи.
- •Вопрос. Конкурентные преимущества. Определение конкурентных преимуществ.
- •Вопрос. Формы конкурентных преимуществ.
- •6. Защита конкурентных преимуществ
- •Защита конкурентных преимуществ.
- •Формирование видения и миссии фирмы.
- •Стратегические цели организации.
- •Вопрос. Классификация целей организации.
- •Вопрос. Требования, предъявляемые к формулированию целей организации.
- •Вопрос. Понятие стратегии.
- •Вопрос. Реализация стратегии фирмы.
- •Вопрос. Методы оперативного управления стратегическими изменениями. План-график. Сетевой график. План мероприятия и т.Д.
- •Бизнес – планирование как инструмент стратегического планирования.
- •Особенности управления стратегическими изменениями.
- •Изменения в системе управления.
- •Изменения в организационной структуре.
- •Вопрос. Модификация организационных структур управления.
- •Вопрос. Роль организационной структуры в реализации стратегии.
- •Вопрос. Алгоритм проектирования организационной структуры.
- •Современные организационные структуры.
- •Вопрос. Сопровождение миссии организации.
- •Вопрос. Совокупность целей организации и их приоритеты
- •Вопрос. Структурирование целей организации.
- •Вопрос. Дерево целей, как метод структурирования целей.
- •Вопрос. Модификация организационных структур управления.
- •48 Вопрос. Определение стратегии фирмы.
- •49 Вопрос. Оценка выбранной стратегии.
- •50 Вопрос. Формирование стратегии организации.
- •52 Вопрос. Изменение организационной культуры.
- •53 Вопрос. Лидерство и реализация стратегии.
- •Вопрос. Функции управления при реализации стратегии.
- •55 Вопрос. Стратегический контроллинг.
- •Вопрос. Типовые стратегии по матрице Анзоффора «Товар-рынки». Товар
- •Вопрос. Стратегии диверсифицированного, интегрированного роста.
- •58 Вопрос. Стратегии сокращения.
- •59 Вопрос. Анализ стратегических зон хозяйствования (Продуктовой стратегии с помощью матрицы бкг).
Оценка конкурентной позиции фирмы и привлекательности рынка по матрице Маккинзи.
Для построения такой модели проводится опрос экспертов, менеджеров и сотрудников службы маркетинга. Вначале им предлагается отобрать факторы, которые в начальной степени влияют на привлекательность товара. Затем экспертам предлагается оценить относительную значимость для фирмы каждого из факторов. Они оценивают меру влияния каждого из факторов на шансы успешности фирмы при продаже товаров на этом рынке. Такая же процедура применяется для оценки конкурентоспособности товара или бизнеса.
В итоге получается матрица размером 3х3, в которой размещается, освоенные фирмой продукта рынки в зависимости от комбинации полученных оценок.
Доля продаж товара изображается как конкретный сегмент соответствующего круга. Главный результат применения модели- стратегия позиционирования конкретных бизнесов, которые входят в бизнес-портфель организации. Определив позиционирование, разрабатывается конкретная стратегия для каждой позиции:
Победитель- данная позиция характеризуется высокой привлекательностью и сильной конкуренцией. Суть стратегии- сохранение и усиление позиции, в т.ч. за счет приоритетного позиционирования.
Лидер роста. Для позиции характерна высокая привлекательность рынка и средний статус. Стратегическая задача должна заключаться в том, чтобы выявить его сильные и слабые стороны, а во вторых осуществляется целевое инвестирование для получения максимальной прибыли, за счет развития сильных сторон и ликвидации слабых сторон бизнеса.
Надо стараться больше. Эта позиция может оказаться неустойчивой, поэтому необходимо выявить наиболее перспективное сегментирование рынка и целевое инвестирование бизнеса, а так же конкретные мероприятия по дальнейшему продвижению статуса.
Источник прибыли. Стратегия такого бизнеса должна предусматривать короткие перспективные инвестиции, т.к. высока вероятность исчезновения рынка.
Промежуточная позиция. Соответствующая бизнес-стратегия. Возможно только избирательное инвестирование в очень прибыльные и менее рискованные мероприятия.
Высокая привлекательность рынка, но низкий конкурентный статус. Он возможен в двух случаях:
- изыскание на данном рынке прибыльной ниши целевого инвестирования в развитие своей особенной ниши;
- стратегия падения проигравших вплоть до ликвидации.
Низкая привлекательность рынка и средний конкурентный статус. Бизнес-стратегия либо концентрирует усилия на снижении риска и поддержания бизнеса в отдельных наиболее прибыльных сегментах рынка, либо продажу такого бизнеса за приемлемую сумму.
Сбор урожая. Средняя привлекательность рынка и низкий конкурентный статус. Стратегия должна быть направлена возможное сокращение рисков и осторожный вывод ресурсов из данного бизнеса.
Низкая привлекательность рынка и низкий конкурентный статус. Стратегия должна быть направлена на реалистичные мероприятия по сокращению данной позиции вплоть до полной ликвидации.