- •5.Осн-ые требования, применяемые в бу.
- •6.Система нормативного регулирования учета, ее осн-ые уровни.
- •17. Учет безвозмездного получения и поступления основных средств в счет вклада в уставный капитал.
- •12. Порядок формирования и отражения в учете уставного капитала в обществах.
- •11. Порядок формирования и отражения в учете складочного капитала в товариществах.
- •13. Порядок формирования и отражения в учете уставного фонда в унитарных п/п.
- •21.Подрядный и хоз-ый способ ремонта ос.
- •14. Порядок документального оформления кассовых операций
- •18. Первичные документы по движению основных средств.
- •19.Понятие амортизации ос, отражение в учете.
- •20. Учет реализации и прочего выбытия основных средств.
- •22. Учет операций по текущей аренде у арендодателя.
- •23. Учет операций по текущей аренде у арендатора.
- •24. Учет покупки и создания нематериальных активов
- •29. Учет товарообменных (бартерных) операций.
- •26. Учет приобретения материально-производственных запасов.
- •27. Учет списания мпз в производство и методы оценки мпз при их списании.
- •28. Порядок формирования и учет резерва по сомнительным долгам.
- •31. Учет затрат по строит-ву хоз-м способом
- •32. Учет расчетов с персоналом по оплате труда.
- •33. Формирование налогооблагаемой базы по налогу на доходы физических лиц. Ставки ндфл:
- •47. Учет денежных средств в кассе.
- •35. Учет расчетов с органами социального страхования и обеспечения.
- •37. Учет затрат по обслуживающим производствам и хозяйствам
- •39.Учет готовой продукции.
- •41. Порядок начислений пособий по временной нетрудоспособности.
- •42. Порядок начисления сумм за дни очередного отпуска.
- •44. Учет финансовых вложений в ценные бумаги.
- •53.Учет резервного капитала.
- •46. Учет финансовых вложений по договору простого товарищества.
- •49. Основные формы безналичных расчетов.
- •51. Учет использования прибыли.
- •52. Учет уставного капитала.
- •56. Порядок формирования, использования и отражения в учете резервов.
- •57. Учет к/сроч. И д/срочных кредитов и займов.
- •58.Учет расчетов с покупателями и заказчиками.
- •65. Задачи учета животных на выращивании и откорме.
- •66. Документация по учету животных на выращивании и откорме.
- •67. Синтетич. И аналит. Учет животных на выращивании и откорме
- •71. Особенности организации учета в крестьянских фермерских хозяйствах.
- •72.Учет расходов будущих периодов.
- •73. Учет ценностей, не принадлежащих оргии.
- •6)006- Бланки строгой отчетности
- •Список вопросов
- •16. Учет покупки и строительства основных средств.
- •40. Учет реализации готовой продукции
- •43. Учет д/сроч. Инвестиций
- •60. Учет расчетов по векселям полученным и выданным.
- •63. Классификация доходов для целей бухгалтерского и налогового учета.
- •64. Классификация расходов для целей бухгалтерского и налогового учета.
- •70. Учет им-ва на балансе у лизингополучателя.
- •2. Ос числится на балансе у лиз-дателя
- •54.Учет добавочного капитала.
42. Порядок начисления сумм за дни очередного отпуска.
Это так называемая дополнительная заработная плата работника, на которую он имеет право по истечении 11 месяцев работы. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск может быть предоставлен работнику в любое время с момента его прихода в организацию (ст.122 ТК РФ).
Право на отпуск оформляется приказом руководителя организации с указанием срока начала и продолжительности.
В соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работнику в количестве 28 календарных дней.
В зависимости от профиля организации (образовательные, научные, с вредными условиями труда) количество дней отпуска может колебаться до 56 дней в году.
Продолжительность ежегодных основного и дополнительного оплачиваемых отпусков исчисляется в календарных днях и максимальным пределом не ограничивается. Нерабочие праздничные дни, приходящиеся на период отпуска, в число календарных дней отпуска не включаются и не оплачиваются.
В трудовой кодекс РФ 6 октября 2006 года были внесены поправки, которые затронули порядок расчета отпускных.
Порядок расчета отпускных зависит от того, полностью ли отработан расчетный период. Если в него входят все 12 полных календарных месяцев, отпускные рассчитываются по формуле:
О=ЗП:12:29,4*Д,
где О – сумма отпускных; ЗП – сумма начислений работнику за расчетный период; 12 – количество месяцев, предшествующих отпуску;
29,4 – среднее количество календарных дней в месяце; Д – количество календарных дней отпуска.
Если расчетный период отработан не полностью, для определения отпускных необходимо определить количество календарных дней, приходящихся на время, фактически отработанное в расчетном периоде:
К=29,4*М+Д1*1,4+Д2*1,4…,
где К – количество календарных дней; М – количество полностью отработанных месяцев в расчетном периоде; Д1,Д2 – количество отработанных дней в «неполных» месяцах.
Отпускные рассчитываются по следующей формуле:
О=ЗП:К*Д,
где О – сумма отпускных; ЗП – сумма начислений за расчетный период; К – количество календарных дней; Д – количество календарных дней отпуска.
44. Учет финансовых вложений в ценные бумаги.
Учет финансовых вложений осуществляется на активном счете 58. К счету 58 открываются следующие субсчета:
58/1 – паи и акции.
58/2 – долговые ценные бумаги
58/3 – предоставленные займы.
48/4 – вклады по договору простого товарищества.
Первичными документами для учета финансовых вложений являются:
- акт приема –передачи ценных бумаг, сели они имеют документарную форму.
- выписка со счета депо, если ценные бумаги не расшифровываются.
- выписка или справка реестродержателя по именным ценным бумагам, если счет депо инвестирован не открывался.
- любой другой документ, удостоверяющий переход права собственности на ценные бумаги.
При приобретении и реализации финансовых вложений используются счета 76, 91, 58 и другие при необходимости. Затраты, связанные с приобретением, продажей, с их учетом не облагаются НДС. Все расходы по ним отражаются на счете 91. Аналитический учет по счету 58 ведется по видам финансовых вложений и по объектам, в которые осуществлены эти вложения.