
- •Міністерство внутрішніх справ україни
- •Опис навчальної дисципліни
- •Мета та завдання навчальної дисципліни
- •Програма навчальної дисципліни змістовий модуль 1 Загальна частина трудового права
- •Тема 1. Предмет, метод, та система трудового права. Функції, та принципи трудового права
- •Тема 2. Джерела трудового права
- •Тема 3. Суб’єкти трудового права
- •Тема 4. Трудові правовідносини
- •Змістовий модуль 2 Колективні договори та угоди. Зайнятість та працевлаштування.
- •Тема 5. Колективний договір та угоди
- •Тема 6. Правове регулювання зайнятості та працевлаштування
- •Змістовий модуль 3 Трудовий договір та його реалізація
- •Тема 7. Поняття, зміст та види трудового договору
- •Тема8. Зміна змісту трудового договору
- •Тема 9.Припинення трудового договору
- •Тема 10. Робочий час та час відпочинку
- •Тема 11. Оплата праці
- •Змістовий модуль 4 Відповідальність у трудовому праві. Трудові спори
- •Тема 12 Дисципліна праці. Дисциплінарна відповідальність за порушення трудового законодавства
- •Тема 13. Матеріальна відповідальність сторін трудового договору
- •Тема 14. Охорона праці
- •Тема 15. Трудові спори
- •Структура навчальної дисципліни і семестр
- •Іі семестр
- •Теми семінарських занять
- •Тема 2. Джерела трудового права
- •Тема 3. Суб’єкти трудового права.
- •Тема 4. Трудові правовідносини
- •Змістовий модуль 2.
- •Тема 5. Колективний договір
- •Тема 6. Правове регулювання зайнятості та працевлаштування
- •Змістовий модуль ііі
- •Тема 7. Поняття, зміст та види трудового договору.
- •Тема 8. Зміна змісту трудового договору. Припинення трудового договору.
- •Тема 9. Припинення трудового договору.
- •Тема 10. Робочий час та час відпочинку
- •Тема 11. Оплата праці
- •Змістовий модуль іv
- •Тема 12. Дисципліна праці. Дисциплінарна відповідальність за порушення трудового законодавства.
- •Тема 14. Охорона праці
- •Тема 15. Трудові спори.
- •6. Завдання для самостійної роботи
- •Тема 13-14. Матеріальна відповідальність сторін трудового договору.
- •Тема 15. Трудові спори.
- •7. Індивідуальні завдання завдання для індивідуальної роботи до всіх тем
- •Методи навчання
- •Методи контролю
- •Розподіл балів, які отримують студенти
- •11. Критерії оцінювання
- •11.1. Критерії оцінювання аудиторної роботи студентів на семінарських та практичних заняттях
- •11.2. Критерії оцінювання самостійної роботи студентів
- •11.3. Критерії оцінювання індивідуальної роботи студентів
- •12. Шкала оцінювання: національна та ects
- •13. Питання та завдання для підготовки до підсумкового контролю. Теоритична частина.
- •Практична частина
- •14. Інформаційне та методичне забезпечення. Рекомендована література
- •Нормативна література:
- •Навчальна література:
- •Інтернет-ресурси
6. Завдання для самостійної роботи
ТЕМА 1-2. Предмет, метод, та система трудового права.
Функції, джерела та принципи трудового права.
Питання для самостійного вивчення:
Поняття, види, особливості джерел трудового права.
Оціночні поняття в трудовому праві.
Загальне і спеціальне трудове законодавство.
Розмежування трудових правовідносин від цивільних, адміністративних, правовідносин по соціальному забезпеченню.
Акти Міжнародної організації праці.
ТЕМА 3-4. Суб’єкти трудового права.
Трудові правовідносини
Питання для самостійного вивчення:
Підстави виникнення, зміни та припинення трудових правовідносин.
Роботодавці та наймані працівники як суб’єкти трудового права.
Поняття, порядок утворення та припинення профспілок, їх повноваження.
Правове регулювання трудових відносин працюючих власників.
Загальна характеристика законодавства про трудові колективи та їх повноваження.
Участь профспілок в розробці і реалізації планів економічного та соціального розвитку.
ТЕМА 5. Колективний договір.
Питання для самостійного вивчення:
Порядок реєстрації колективного договору та угод
Порядок укладення колективних договорів і угод.
Відповідальність сторін колективних договорів і угод.
Загальна характеристика законодавства про колективні договори і угоди, принципи їх розробки та укладення.
Соціально-партнерські відносини по встановленню умов праці: суб’єкти, об’єкти; перспективи розвитку в Україні.
ТЕМА 6. Правове регулювання зайнятості та працевлаштування.
Питання для самостійного вивчення:
Порядок надання допомоги по безробіттю.
Загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття.
ТЕМА 7. Поняття, зміст та види трудового договору.
Питання для самостійного вивчення:
Трудовий договір як засіб реалізації прав громадян на працю, який закріплений в Конституції України.
Поняття трудової функції та місця роботи за трудовим правом.
Відмінність трудового договору від суміжних цивільно-правових договорів, які пов’язані з працею.
Недійсність умов трудового договору, які погіршують становище працівників порівняно з законодавством України про працю.
Трудова книжка працівника
ТЕМА 8-9. Зміна змісту трудового договору. припинення трудового договору.
Питання для самостійного вивчення:
Недійсність умов трудового договору, які погіршують становище працівників порівняно з законодавством України про пра
Трудова книжка працівника.
Відмінність між переведенням і переміщенням.
Випадки відсторонення від роботи.
Порядок оформлення звільнення працівників і здійснення розрахунків з ними.
Правові наслідки незаконного звільнення.
ТЕМА 10-11. Робочий час та час відпочинку. Оплата праці.
Питання для самостійного вивчення:
Відмінність між нормальним, скороченим та неповним робочим часом.
Правові нормативи робочого часу.
Поняття і види робочого дня, робочої зміни, робочого тижня.
Режим та облік робочого часу.
Відмінність надурочної роботи від ненормованого робочого дня.
Чергування.
Порядок обчислення середньої заробітної плати.
ТЕМА 12. Дисципліна праці.
Дисциплінарна відповідальність за порушення трудового законодавства.
Питання для самостійного вивчення:
Правове регулювання внутрішнього трудового розпорядку. Правила внутрішнього трудового розпорядку, їх види, порядок затвердження і зміст.
Правові засоби забезпечення дисципліни праці.
Трудові обов’язки найманого працівника та роботодавця.
Система стимулювання праці за трудовим правом.
Поняття дисциплінарного проступку та відмежування його від адміністративного правопорушення.
Додаткові заходи впливу на порушників трудової дисципліни.
Повноваження трудових колективів та профспілок у забезпеченні трудової дисципліни.
Дисциплінарна відповідальність суддів, працівників органів прокуратури та ОВС.