Характеристика ресурсного забезпечення тов «Корал» Довбиський фарфоровий завод»

Показники	Роки			2011 р. до 2009 р., %
	2009	2010	2011
1.Середньорічна вартість основних фондів, тис.грн	4988,0	8335,0	10562,0	в 2,1 р.
2.Середньорічна вартість оборотних фондів, тис.грн	2534,0	5033,0	3998,0	57,7
3.Середньооблікова кількість працівників, чол., з них: управлінського персоналу	280 24	328 38	325 39	16,0 62,5
4.Фондоозброєність, тис.грн./чол.	17,8	25,4	32,5	82,6
5.Фондовіддача, грн	1,2	2,2	2,1	0,9

Продовж. табл. 2.

6.Матеріаловіддача, грн	1,9	1,7	1,8	- 0,1
7.Матеріаломісткість	0,5	0,6	0,5	__
8.Продуктивність праці, тис. грн./особу: 1) за оплатою праці	3,1	4,5	5,3	2,2
9.Коефіцієнт обороту оборотних активів	3,9	4,4	3,7	- 0,2
10.Тривалість обороту оборотних активів, днів	94,0	83,0	99,0	5,0
11.Рентабельність використання основних і оборотніх засобів, %	1,6	2,0	1,6	__
12.Середньорічна оплата праці 1 працівника, тис.грн.	9,5	11,3	9,8	0,3

Джерело: розраховано автором на основі фінансової звітності 2009-2011 рр.

Проаналізувавши дані, можна побачити, що підприємство ТОВ «Корал» забезпечене ресурсами. А саме, порівнюючи 2011 рік з 2009 роком вартість оборотних фондів збільшилась з 2534 до 3998 тис.грн – це свідчить, що на підприємстві зросли обсяги господарської діяльності і менше коштів потрібно для її організації. Щодо середньорічної вартості основних фондів, то даний показник збільшився в 2,1 р. в 2011 році в порівнянні з 2009. Із збільшенням чистого доходу на підприємстві збільшується й чисельність працівників та відповідно й основних і оборотних фондів. Ці дані, свідчить про інтенсивне використання трудових ресурсів та оборотних активів. Фондоозброєность праці працівників з кожним роком спостерігається тенденція до збільшення, хоча не значно велика, це означає, що підприємство добре забезпечене основними засобами. Оборотність оборотних активів у 2011 році прискорилась з 94 до 99 днів. Це зменшило коефіцієнт оборотності активів на 0,2. Така динаміка відбулася внаслідок збільшення обсягу продажу. Щодо середньої заробітної плати за рік, то спостерігається значні зміни: у 2009 році – 9,5 тис.грн; у наступному році можна побачити стрімке збільшення до 11,3 тис.грн., а вже у 2011 році оплата праці працівників, у порівнянні з попередніми роками, становить 9,8 тис.грн. Це пов’язано із зростанням витрат на оплату праці та збільшенням кількості працівників. Щоб визначити ефективність використання основних засобів потрібно звернути увагу на такі показники як фондовіддача і фондомісткість. Фондовіддача за період 2010-2011 років залишилася практично незмінною. Але порівнюючи 2011 рік з 2009 роком фондовіддача зросла майже вдвічі, це є позитивним явищем і означає збільшення чистого доходу, яке одержало підприємство з однієї гривні коштів, вкладених у основні засоби у 2011 році. За останні три роки ефективність використання матеріальних ресурсів залишилася незмінною і становить 0,5. Щодо матеріаловіддачі у 2011 році, то вона зменшилась і склала 1,8, це на 0,1 відсоткові пункти менше ніж у 2009 році. Тобто це означає про зменшення чистого доходу на 1 грн. використаних матеріальних цінностей, одержаних послуг і виконаних робіт для потреб операційної діяльності.

Важливим в діяльності підприємства є аналіз рівня його доходів, що подано в таблиці 2.

Таблиця 2.