10.1 Учёт основных фондов (средств) и нематериальных активов.

Ознакомиться:

• Со структурой и классификацией основных средств предприятия;

• Документальным оформлением поступления основных средств, их движением и выбытием;

• Порядком проведения инвентаризации основных фондов;

• Методами начисления амортизации на предприятии, методикой ежемесячного расчёта амортизационных отчислений;

• Учётом расходов по ремонту основных средств при хозяйственном и подрядном способах,

• Учётом и расчётом амортизации нематериальных активов.

Выполнить следующее:

• Составить несколько актов приёма-передачи основных средств;

• Открыть инвентарные карточки на принятые основные средства;

• Составить акты ликвидации основных средств, акты об их безвозмездной передаче;

• составить расчёт амортизационных отчислений;

• заполнить журнал-ордер №13, используя учетные регистры и машинограммы по учёту основных фондов;

• составить отчетность по движению основных фондов.

10.2. Учёт материальных ценностей.

Ознакомиться:

• с документацией по учёту материальных ценностей, применяемыми кодами и шифрами;

• организацией сельского хозяйства;

• организацией и учётом поступления материальных ценностей на склад, учётом их на складе и в бухгалтерии, отпуском со склада, расчетами с поставщиками и подрядчиками;

• учётом и списанием ТЗР (транспортно-заготовительных расходов),

• инвентаризацией материальных ценностей, ее документальным оформлением;

• регистрами бухгалтерского учёта и машинограммами, составленными для учета материальных ценностей.

Выполнить следующее:

• составить первичные документы по получению и оприходованию материалов на склад предприятия, поступивших от поставщика или в порядке внутреннего перемещения на предприятии (платежные требования, приходные ордера, акты приёмки материалов, накладные, доверенности), по отпуску материалов со склада (счета-фактуры, требования, накладные, лимитно-заборные карты);

• открыть карточки складского учёта материалов и записать в них данные о движении материалов;

• составить сопроводительный реестр по сдаче документов со склада в бухгалтерию;

• составить накопительные ведомости поступления и расхода материалов;

• провести сверку складского учёта материалов с данными складского учета;

• по выписанным и оформленным первичным документам, а так же выпискам с расчётного и других счетов в банке, составить журнал-ордер №6;

• составить расчёт ТЗР;

• составить документы, связанные с инвентаризацией материальных ценностей.

При рассмотрении пунктов 10.1.,10.2. и 10.5. следует обратитьособое внимание на оценку объектов учёта.

Следует воспользоваться Приложением № 2.где приведены допустимые законодательством варианты методов оценки отдельных видов имущества и базовые нормативные документы, которыми необходимо руководствоваться при выполнении задания.

10.3. Учёт труда и заработной платы

Ознакомиться:

• с классификацией персонала промышленного предприятия, учетом движения лютого состава, шифрами категорий работников, системами оплаты труда, применяемыми на предприятии, положением о бригадной форме оплаты труда;

• порядком начисления основной и всех видов дополнительной заработной платы при сдельной и повременной формах оплаты труда, начислением заработной платы за неотработанное время в случаях, предусмотренных трудовым законодательством (очередные отпуска, за время исполнения государственных и общественных обязанностей, пособия кормящим матерям, и по временной нетрудоспособности);

• оформлением типовой первичной документации по учету труда и заработной штаты, применяемой на предприятиях;

• видами оплат и удержаний, производимых из заработной платы, аналитическим учетом расчётов с работниками предприятия;

• составлением свода зарплаты по предприятию;

• оформлением документов для получения в банке наличных денег на заработную плату;

• порядком работы с депонентами, внебюджетными фондами, ИМНС.

Выполнить следующее:

• составить и обработать табель учета рабочего времени за месяц;

• составить расчёт заработной платы по оформленным документам повременной, сдельной, бригадной формам оплаты труда;

• исчислить доплаты за работу в сверхурочное время, ночное время, выходные и праздничные дни и другие доплаты, применяемые на предприятии, подсчитать суммы дополнительной заработной платы, пособий по нетрудоспособности ;

• составить расчетную и платежную ведомость одного из цехов, реестр не выданной заработной платы;

• составить свод данных по расчетам с рабочими и служащими;

• рассмотреть и использовать машинограммы по учету труда и заработной платы;

• по начисленной заработной плате составить расчёт резерва на отпуск, а так же расчет начислений на заработную плату по ЕСН.