- •Федеральное агентство по образованию рф
- •Содержание
- •Введение
- •1 Планирование производства и реализации продукции
- •Задачи для самостоятельного решения
- •2 Планирование производственной мощности предприятия
- •Расчет производственной мощности агрегата, оборудования
- •Расчет производственной мощности цеха
- •Расчет производственной мощности предприятия
- •Расчет загрузки оборудования
- •Задачи для самостоятельного решения
- •План по труду и заработной плате
- •План повышения производительности труда
- •Задачи для самостоятельного решения
- •3.2 Планирование численности работающих
- •3.2.1.Расчет баланса рабочего времени
- •3.2.2. Планирование численности рабочих методом прямого счета
- •Задачи для самостоятельного решения
- •4 План материально-технического обеспечения (мто)
- •4.1 Расчет потребности в материально-технических ресурсах
- •4.1.1 Потребность в сырье и материалах
- •4.1.2 Потребность во внутрицеховом транспорте
- •Задачи для самостоятельного решения
- •4.2 Планирование закупок материальных ресурсов
- •Задачи для самостоятельного решения
- •5 Планирование себестоимости продукции
- •5.1 Планирование снижения себестоимости продукции по технико-экономическим факторам
- •5.1.1 Снижение себестоимости сравнимой товарной продукции
- •5.1.2 Снижение затрат на один рубль товарной продукции
- •Задачи для самостоятельного решения
- •Планирование прибыли
- •6.1 Планирование прибыли от реализации методом прямого счета
- •6.2 Планирование прибыли от реализации с помощью графиков рентабельности (анализ безубыточности производства)
- •Задачи для самостоятельного решения
- •Список использованной литературы
3.2.2. Планирование численности рабочих методом прямого счета
В практике учета кадров различают:
Списочный состав – все работники, принятые на постоянную, сезонную и временную работу на срок один день и более, со дня зачисления их на работу, т.е. учитываются как фактически работающие, так и отсутствующие на работе.
Явочный состав работников – показывает, сколько человек из числа состоящих в списке должны явиться на работу.
,
(3.18)
где
-
списочная численность рабочих, чел.;
-
явочная численность рабочих, чел.;
-
коэффициент списочного состава.
(3.19)
где
Тномин – номинальный фонд рабочего времени, час;
–действительный
фонд рабочего времени, час.
1. Расчет численности рабочих по нормативной трудоемкости производственной программы (вспомогательных работ):
,
(3.20)
где
-
необходимая численность основных
(вспомогательных) рабочих, чел.;
tед - нормативная трудоемкость единицы продукции, нормо-час;
Vпл - плановый объем производства продукции, в натуральном выражении;
-
коэффициент выполнения нормы выработки;
-
годовой действительный (эффективный)
фонд рабочего времени одного рабочего,
час.
2. Расчет численности по нормам выработки
,
(3.21)
где
-
планируемая часовая норма выработки в
тех же единицах измерения, что и Vпл.
3. Расчет по нормам численности
,
(3.22)
где
-
количество агрегатов, которые необходимо
обслужить в течение одной смены;
-
число смен в сутки;
-
норма численности рабочих, обслуживающих
один агрегат, человек;
-
коэффициент списочного состава.
4. Расчет численности по нормам обслуживания
,
(3.23)
где
-
норма обслуживания, т.е. количество
единиц оборудования, которое должно
обслуживаться одним рабочим в смену.
Пример. Нормативная трудоемкость токарных работ – 270 тыс. нормо-час в год. Коэффициент выполнения нормы выработки 1,15. Действительное время работы одного токаря 1664 часа в год.
Определить списочную численность токарей.
Решение
Численность определяется по нормативной трудоемкости работ:
![]()
Пример. Общая ремонтная сложность оборудования в цехе составляет 5000 единиц. Норма обслуживания планируется на уровне 500 единиц ремонтной сложности на 1 слесаря в смену. Плановый действительный и номинальный фонды рабочего времени равны соответственно 240 и 270 дней.
Определить списочную численность слесарей-ремонтников при двухсменной работе.
Решение
Численность определяется по нормам обслуживания:
![]()
![]()
Задачи для самостоятельного решения
Задача № 1. В цехе химического завода имеется 60 аппаратов для выработки минеральных удобрений. Каждый аппарат обслуживается звеном в составе трех человек. График работы четырехсменный (смена по 6 часов). Предприятие работает непрерывно, а каждый рабочий 225 дней в году.
Определить явочную и списочную численность рабочих.
Задача № 2. Нормативная трудоемкость работ на год 2 600 000 нормо-часов. Номинальный фонд рабочего времени по балансу 2032 часа, действительный фонд – 1637 часов. Коэффициент выполнения нормы выработки 1,1. Определить явочную и списочную численность рабочих.
Задача № 3. Производственная трудоемкость работ по базовым нормам составляет 2630 тыс. нормо-часов. Планируется сократить трудоемкость на 120 тыс. нормо-часов. Определить плановую численность производственных рабочих, если действительный фонд рабочего времени на 1 рабочего планируется 1800 чел-час в год, а выполнение норм выработки на 116%.
Задача № 4. В цехе имеется 250 единиц оборудования. В плановом году их число увеличится на 10%. Норма обслуживания для дежурного слесаря 20 единиц оборудования в смену, в плановом году она повысится на 15%. Завод работает в 2 смены. В плановом балансе рабочего времени невыходы рабочих по всем причинам составляют 12% от номинального фонда времени. Определить списочную численность дежурных слесарей.
Задача № 5. В цехе установлено 50 станков; режим работы 3-сменнный; норма обслуживания – 10 станков на одного наладчика. Планируемые невыходы на работу составляют 10%. Определите явочную и списочную численность наладчиков.
Задача № 6. На участке планируется выпуск изделий в количестве 100 тыс. штук в год. Норма выработки в час - 2 штуки. Годовой действительный фонд рабочего времени - 1929 час, коэффициент выполнения норм выработки - 1,1. Определить плановую численность основных рабочих.
Задача № 7. На производственном участке в течение года необходимо обработать 50 тыс. деталей. Сменная норма выработки - 25 деталей, норма выполнения - в среднем 120%. Определите численность рабочих на участке, если в году 226 рабочих дней.
Задача № 8. Нормативная трудоемкость токарных работ – 270 тыс. нормо-часов; коэффициент выполнения норм – 1,15; среднее число часов работы одного токаря в год – 1664. Определите производительность труда и необходимую численность токарей.
Задача № 9. В отчетном году объем выпуска товарной продукции составил 750 млн. руб.; среднесписочная численность ППП – 150 человек. В планируемом году объем товарной продукции составит 810 млн. руб. Производительность труда одного работника должна увеличиться на 7%. Определите производительность труда одного работника в отчетном и планируемом периодах; среднесписочную численность ППП в планируемом году.
