Kommertsializatsia_Prezentatsii_OBSchEE
.pdfСыроватская Ольга Юрьевна
КРНИР
Лекция 1. Бизнес-план: структура и содержание.
ПЛАНИРОВАНИЕ КАК ФУНКЦИЯ
УПРАВЛЕНИЯ
Сущность планирования как вида управленческой деятельности и как процесса принятия управленческих решений:
•Планирование – это вид управленческой деятельности по определению будущего системы, связанный с постановкой целей, выбором путей и способов их достижения, разработкой на этой основе планов, распределением необходимых ресурсов.
•Планирование представляет собой ориентированный на будущее, осуществляемый на основе систематической подготовки регулярно повторяющийся процесс переработки информации и принятия решений, который проводится как на уровне системы (предприятия) в целом, так и ее отдельных элементов (структурных подразделений, функциональных подсистем, отдельных работников).
Результатом планирования является план или система планов.
БИЗНЕС-ПЛАН
•Бизнес-план — краткое, точное, доступное и понятное описание предполагаемого бизнеса, важнейший инструмент при рассмотрении большого количества различных ситуаций, позволяющий выбрать наиболее перспективные решения и определить средства для их достижения.
•Бизнес-план является документом, позволяющим управлять бизнесом, поэтому его можно представить как неотъемлемый элемент стратегического планирования и как руководство для исполнения и контроля.
ЦЕЛИ БИЗНЕС-ПЛАНА
Основная цель бизнес-плана - планирование хозяйственной деятельности фирмы на ближайшие и отдаленные периоды в соответствии с потребностями рынка и возможностями получения необходимых ресурсов.
Другие цели:
1) социальные цели – преодоление дефицита товаров и услуг, оздоровление экологической обстановки, улучшение психологического климата в стране, создание новых духовных и культурных ценностей, развитие научно-технического и творческого потенциала;
2) повышение статуса предпринимателя – развитие и укрепление экономического потенциала предпринимателя;
3) иные, специальные цели и задачи – развитие контактов, зарубежные поездки, вхождение в различного рода ассоциации и др.
например:
• уяснить степень реальности достижения намеченных результатов;
• доказать определенному кругу лиц целесообразность реорганизации работы уже существующей фирмы или создания новой;
• убедить сотрудников компании в возможности достижения качественных или количественных показателей, намеченных в проекте и т. д.
ЗАДАЧИ БИЗНЕС-ПЛАНА
•определить конкретные направления деятельности, перспективные рынки сбыта и место фирмы на этих рынках;
•оценить затраты, необходимые для изготовления и сбыта продукции, соизмерить их с ценами, по которым будут продаваться товары, чтобы определить потенциальную прибыльность проекта;
•выявить соответствие кадров фирмы и условий для мотивации их труда требованиям по достижению поставленных целей;
•проанализировать материальное и финансовое положение фирмы и определить, соответствуют ли материальные и финансовые ресурсы достижению намеченных целей;
•просчитать риски и предусмотреть трудности, которые могут помешать выполнению бизнес-плана.
ФУНКЦИИ БИЗНЕС-ПЛАНА
•Первая связана с возможностью его использования для разработки стратегии бизнеса.
•Вторая функция – планирование.
•Третья функция позволяет привлекать денежные средства – ссуды, кредиты.
•Четвертая функция позволяет привлечь к реализации планов компании потенциальных партнеров, которые пожелают вложить в производство собственный капитал или имеющуюся у них технологию.
•Пятая функция путем вовлечения всех сотрудников в процесс составления бизнес-плана позволяет улучшить их информированность о предстоящих действиях, скоординировать усилия, создать мотивацию достижения целей.
ТИПЫ БИЗНЕС-ПЛАНА
В России выделяют 4 типа бизнес-планов:
1.Внутренний бизнес-план субъекта хозяйствования.
2.Бизнес-план для получения кредитов, с целью пополнения оборотных средств.
3.Инвестиционный бизнес-план (самый трудный).
4.Бизнес-план финансового оздоровления (санации).
ОТЛИЧИЕ БИЗНЕС-ПЛАНА ОТ ДРУГИХ
ПЛАНОВЫХ ДОКУМЕНТОВ
•ТЭО.
•Стратегический план.
•Инвестиционный проект.
•Дорожная карта.
СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ БИЗНЕС-
ПЛАНА
№Название
п/п раздела
IРезюме
(вводная часть)
II Основная
1часть
Продукция (результаты исследований)
Содержание раздела |
Задача анализа и оценки |
Основные положения предлагаемого |
Анализ и оценка объема |
проекта |
продаж Анализ затрат |
Цель проекта, новизна продукции |
Оценка риска |
Сведения об объеме продаж, выручке, |
Оценка прибыли |
затратах, прибыли |
|
Описание продукции: потребительские |
Оценка свойств продукции |
свойства, отличия от продукции |
(результатов исследований) |
конкурентов, степень защищенности |
Анализ товаров конкурентов |
патентами, прогноз цены и затрат на |
Анализ цен и затрат на |
производство |
производство |
2 Рынок сбыта |
Состояние дел в |
Оценка состояния дел в отрасли |
|
отрасли |
Анализ темпов прироста |
|
Потенциальные |
продукции |
|
потребители Рыночная |
Анализ потенциальных |
|
конъюнктура |
потребителей |
|
Информация о рынке |
Анализ рыночной конъюнктуры |
3Конкуренция
4План
маркетинга
5План
производс
тва
6Организацион
ный план
Описание потенциальных конкурентов |
Сравнительный анализ |
|
Описание аналогичной продукции на |
показателей деятельности |
|
конкурентов |
||
рынке, ее сравнительных характеристик |
||
Анализ цели, стратегии |
||
|
конкурентов Анализ сильных и |
|
|
слабых сторон разрабатываемой |
|
|
продукции |
|
Цены |
Анализ состояния рынка |
|
Каналы сбыта |
Анализ изменения цен |
|
Рекламная политика |
Анализ внешних и внутренних |
|
Ценообразование |
факторов |
|
Ценовые показатели |
Анализ эффективности рекламы |
|
Бюджет продаж |
Анализ производственных |
|
|
возможностей |
|
Производственный процесс |
Анализ основных фондов и |
|
Бюджет производства |
фондовоооруженности |
|
Оборудование, здания, сооружения |
Анализ сырья и материалов |
|
Трудовые ресурсы |
Анализ трудовых ресурсов |
|
Затраты на производство продукции |
Анализ себестоимости |
|
|
продукции (проводимых |
|
|
исследований) |
|
Организационная схема реализации |
Анализ эффективности |
|
проекта |
управления Анализ ритмичности |
|
Описание системы управления |
производства Выявление и |
|
Источники и способы привлечения |
измерение внутренних резервов |
|
специалистов, их заработная плата |
|