- •Формирование социально-психологического климата
- •Содержание
- •Введение
- •I. Теоретические основы формирования социально-психологического климата трудового коллектива организации
- •1.1. Основные характеристики трудового коллектива
- •1.2. Экскурс в сферу социально-психологических воззрений ученых на социально-психологический климат трудового коллектива
- •Признаки благоприятного социально-психологического климата коллектива:
- •1.3. Сущность и структура социально-психологического климата
- •1.4. Природа социально-психологического климата трудового коллектива и факторы, влияющие на него
- •1.5. Потенциалы социально-психологического климата и его регуляция в трудовом коллективе
- •II. Диагностика и развитие социально-психологического климата трудового коллектива организации
- •2.1. Рекомендации по гармонизации социально-психологического климата в трудовом коллективе
- •2.2. Содержание корпоративного тренинга по формированию в коллективе благоприятного социально-психологического тренинга
- •Занятие - I «вхождение»
- •Упражнение № 1 «я буду делать так…»
- •Упражнение № 2 «Знакомство в ситуациях»
- •Упражнение № 3 «Циферблат»
- •Упражнение № 4 «Предмет - невидимка»
- •Упражнение № 5 «Поводыри»
- •Упражнение № 6 «Кем я был? Кто я есть? Кем буду я?»
- •Упражнение № 7 «Горячий воздушный шар»
- •Занятие II. «тесней в круг»
- •Упражнение № 1 «Гирлянда приветствий»
- •Упражнение № 2 «Телевизор»
- •Упражнение № 3 «Попрыгунчики»
- •Упражнение № 4 «Торт»
- •Упражнение № 5 «Герб»
- •Упражнение № 6 «Корабли и скалы»
- •Упражнение № 7 «Глаза в глаза»
- •Упражнение № 8 «Связующая нить»
- •Занятие № 3 «развитие»
- •Упражнение № 1. Разминка «Приветствие»
- •Упражнение № 2. «Мой счастливый день»
- •Упражнение №3 «Дыхание в унисон»
- •Упражнение № 4 «Доброе зеркало»
- •Упражнение № 5 «Арктика»
- •Упражнение № 6 «Дорисуй и передай»
- •Упражнение № 3 «Праздник»
- •Упражнение № 4 «Испорченный телефон»
- •Упражнение № 4 «Разнотравье души»
- •Упражнение № 5 «Свидание вслепую»
- •Упражнение № 6 «Компас»
- •Упражнение № 7 «Арена»
- •Упражнение № 8 «Моечная машина»
- •Упражнение № 9 «Поплавок»
- •Занятие № 4 «единение»
- •Упражнение №1 Разминка «Мы вместе»
- •Упражнение № 2 «Раскрепощение»
- •Упражнение № 3 «Контраргументы»
- •Упражнение № 4 «Трио»
- •Упражнение № 5 «Эмиграция»
- •Упражнение № 6 «Игривая змея»
- •Упражнение № 7 «Заросший сад»
- •Занятие № 5 « эмпатия»
- •Упражнение № 1 «Привет и комплимент в подарок»
- •Упражнение № 2 «Коллективный счет»
- •Упражнение № 3 «Ищу друга»
- •Упражнение № 4 «Гусеница»
- •Упражнение № 5 «Доброе зеркало»
- •Упражнение № 6 «я и мои друзья»
- •Упражнение № 7 «Ромашковый луг»
- •Занятие № 6 «доверие»
- •Упражнение № 1 «Ты в моей жизни»
- •Упражнение № 2 «Счастье на вкус»
- •Упражнение № 3 «Слон братьев Пилотов»
- •Упражнение № 4 « Корзинки и чемоданчики»
- •Упражнение № 5 «Сиамские близнецы»
- •Упражнение № 6 «Листок за спиной»
- •Упражнение № 7 «Доверие»
- •Упражнение № 8 «Ангел»
- •Упражнение № 9 «Ритуал прощания»
- •Список литературы
- •Глоссарий
Упражнение № 6 «Компас»
Цель: закрепление позитивных ощущений тренинга.
Планируемое время: 15 минут.
Вся группа закрывает глаза. Один из участников группы передает какое-либо чувство своему соседу с помощью прикосновения, а тот, в свою очередь, должен передать это чувство дальше, сохранив его содержание, но выразив его с помощью других средств. Таким образом, тоже чувство, выраженное с помощью различных прикосновений, обходит весь круг. Тот, кто передал чувство, глаза не закрывает, оценивая происходящее. Один раз передают по часовой стрелке и один – против нее.
Рефлексия.
Упражнение № 7 «Арена»
Цель: развитие рефлексии, самопознание.
Планируемое время: 30 минут.
Оборудование и материалы: рабочие тетради и авторучки, раздаточный материал - карточки «Окно Джогари».
Тренер указывает на значимость для человека рефлексии, степени открытости его взаимоотношений с ближайшим значимым социальным окружением, уровня его активности в самопознании через взаимодействие с другими людьми. Чем адекватнее «Я» - реальное с образом «Я», тем меньше вероятность возникновения конфликтно-стрессовых ситуаций с окружающими.
Тренер предлагает на рассмотрение членам Т-группы модель образа «Я» в интерпретации Джозефа Лафта и Гарри Инграма (см. рисунок 2). Участникам тренинга дается задание заполнить эту модель качествами, характерологическими чертами, свойствами собственной личности. На самостоятельную работу участникам отводится 5 минут.
Далее каждый участник тренинга рассказывает о своем собственном содержании модели.
Обсуждение и рефлексия.
АРЕНА (открытая зона) Мое «Я» открыто и мне и другим. |
СЛЕПОЕ ПЯТНО Мое «Я» закрыто для меня, но открыто для других. Это то, что я не вижу и не осознаю в себе, но это видно другим. |
ВИДИМОСТЬ (закрытая зона) Вижу в себе свое «Я», но не видят другие. Мое «Я» известно мне, но закрыто для других. |
НЕВЕДОМАЯ ЗОНА Неведомое во мне для меня и для других. |
Рисунок 2. «Окно Джогари» (Модель образа «Я» по Д. Лафту и Г. Инграму).
Упражнение № 8 «Моечная машина»
Цель: сплочение группы; формирование чувства доверия; снятие психического напряжения.
Панируемое время: 7 минут.
Участники становятся в «ручеек». Это и есть моечная машина. Один из участников играет роль автомобиля, который необходимо помыть. Он входит в строй между товарищами. Они прикасаются по очереди к нему и говорят ему ласковые слова и добрые пожелания на будущее. На выходе из машины его ждет «сушилка», которая должна его обнять. После этого происходит смена ролей «сушилки» и «автомобиля». Упражнение считается завершенным тогда, когда все члены группы побывают в заданных ролевых образах.
Рефлексия
Упражнение № 9 «Поплавок»
Цель: релаксация группы.
Панируемое время: 4 минуты.
«Вообразите, чтобы маленький поплавок в огромном океане. У вас нет цели, компаса, карты, руля, весел. Вы движетесь туда, куда несет вас ветер, океанские волны... Большая волна может на некоторое время накрыть вас, но вы вновь и вновь выныриваете на поверхность. Попытайтесь ощутить эти толчки и выныривание. Ощутите движение волны, тепло солнца, капли воды, подушку моря под вами, поддерживающую вас. Посмотрите, какие еще ощущения возникают у вас, когда вы представляете себя маленьким поплавком в большом океане».
Рефлексия.