Личность и ее структура.

Личность в социологии имеет два значения:

1. Личность – это нормативный тип человека, соответствующий требованиям общества (модальная личность). Совокупность социально значимых черт поведения.

Личность – это целостность социальных свойств человека, продукт

общественного развития и включения индивида в систему общественных отношений по средствам активной деятельности или общения.

2. Личность – это совокупность статусов и ролей, которые она выполняет в

данной социальной группе. Личность рассматривается в связи с социальной системой.

Вне социальной системы индивид не может стать личностью.

Выделяют следующие факторы, влияющие на формирование личности:

1. Биологическая наследственность (биологические потребности).

2. Физическое окружение.

3. Культура.

4. Групповой опыт.

5. Уникальный индивидуальный опыт.

Концепция динамической структуры

личности (К.К. Платонов). "Наиболее общей структурой личности является отнесение всех ее особенностей и черт к одной из четырех групп, образующих 4 основные стороны личности:    1. Социально обусловленные особенности (направленность, моральные качества).    2. Личный опыт (объем и качество имеющихся ЗУН (знания, умения, навыки) и привычек).    3. Индивидуальные особенности различных психических процессов (внимание, память).    4. Биологически обусловленные особенности (темперамент, задатки, инстинкты и т.п.).    1 и 2 - социально обусловлены, 3 и 4 - генетически обусловлены.    Все 4 стороны личности тесно взаимодействуют друг с другом. Однако, доминирующее влияние всегда остается за социальной стороной личности - ее мировоззрением, направленностью, потребностями, интересами, идеалами и эстетическими качествами.    По Ганзену в структуру личности входит темперамент, направленность, характер и способности.

Личность, её структура. Человек в орг-ции.

Чел-к это вид биологическ классификации, природное существо, кот чутко реагирует на изменение окружающ обстановки и гибко приспосабливается к ней. Кажд чел-к обладает индивидуальностью, т.е. совокупн психологических св-в и кач-в, кот делают его отличительным от остальных других:

Темперамент-(соотношение частей,соразмерность). Это сочетание индивидуальных св-в, опред-их динамическую сторону поведения. Гиппократ 4 типа темперамента: холерик, сангвиник, меланхолик, флегматик.

Холерик-высокая активность, инициативность, легкость, безответственность, повышенная самооценка. Ни минуты покоя, у него преобладают процессы возбуждения.

Сангвиник-сильный, уравновешенный, жизнерадостный, общительный, эмоциональный, склонен к рассеянности, торопливости, быстро переключается с одного на другое.

Меланхолик-слабый тип, нервные системные перезагрузки его травмируют, легко раним, обидчив.

Флегматик-обладает терпиливостью, основательный, старательный, любит разбираться в деталях, стабилен, не тороплив. Слабо возбудимый тип темперамента.

Люди различаются по 4 параметрам. Майя Бриц на основании квалификации Карла психотипов личности. Люди и их преднадлежность можно опред по 4 параметрам:

1. как чел-к восполняет энергию (есть люди, кот чтобы восстановится нуждаются в уединении-интравенты)-обращенные во внутрь.

Экстроверты-обращенные во вне.Чтобы восстановить энергию этим людям надо пообщаться, сменить обстановку, разрядиться, у этих людей избыток энергии.

2. как люди восприним окруж мир, есть люди кот восприним мир посредством 5 органов чувств, а есть люди кот восприним мир через логико-мыслительный аппарат, они прислушиваются к своему внутреннему «я» (сенсоры, интутивисты).

3. тип мышления, есть люди, кот мыслят головой (аналитический тип), а есть кот мыслят сердцем (нормативный тип).

4. образ жизни, кот чел-к предпочитает, люди решающего типа и есть воспринимающего типа.

Из этих 4 шкал предпочтения и формир-ся 16 психосоцио типов.

Характер-оттиск, отпечаток, он формир-ся и меняется в течении всей жизни.

Характер-это устойчивая структура индивидуальн св-в, объединяющ концепцию, тип самооценки, жизнен опыт, мировоззрения, хар-р проявляется в поведении.