Частное образовательное учреждение высшего образования
«Русско-Британский Институт Управления»
(ЧОУВО РБИУ)
Кафедра менеджмента
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ВЫПОЛНЕНИЮ
И ЗАЩИТЕ ВЫПУСКНОЙ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ РАБОТЫ
Направление подготовки: 38.03.03 Управление персоналом
Профиль подготовки: Управление персоналом
Квалификация выпускника: Бакалавр
Форма обучения: Очная, заочная
Челябинск 2016
Методические рекомендации по выполнению и защите выпускной квалификационной работы по направлению подготовки 38.03.03 Управление персоналом (профиль: Управление персоналом) обсуждены на заседании кафедры менеджмента, протокол № 1 от «26» августа 2016 г.
Автор: И.А.Солдатова, к.соц.н., доцент кафедры менеджмента ЧОУВО РБИУ
Заведующий кафедрой менеджмента и.А.Солдатова
Методические рекомендации предназначены для студентов, выполняющих выпускные квалификационные работы по направлению 38.03.03 Управление персоналом, а также для профессорско-преподавательского состава кафедры менеджмента.
Особая роль в формировании профессиональной компетентности будущего специалиста отводится выпускным квалификационным работам как наиболее продуктивным формам органического соединения учебного и научного аспектов в вузовской подготовке.
Выпускная квалификационная работа и её защита наряду с итоговой государственной аттестацией подводят итог всему периоду обучения студента в вузе.
Данные методические рекомендации включают в себя перечень требований к выпускной квалификационной работе.
Содержание
Заведующий кафедрой 2
менеджмента И.А.Солдатова 2
Содержание 3
1 Назначение. Область применения. Нормативные ссылки 4
2 Общие положения 5
3 Организационные аспекты выполнения и защиты выпускной квалификационной работы 5
3.1 Выбор темы выпускной квалификационной работы 5
3.2 Руководство выпускной квалификационной работой 6
3.3 Подготовка к защите выпускной квалификационной работы 7
3.4 Процедура защиты выпускной квалификационной работы 8
4 Научно-методические рекомендации по процедуре написания выпускной квалификационной работы 9
4.1 Общие сведения о научных исследованиях. Теоретический базис выпускной квалификационной работы 9
4.2 Научный метод. Процесс научных исследований 9
4.3 Характеристика некоторых методов исследования, используемых 10
при написании ВКР 10
4.4 Структура выпускной квалификационной работы 17
5 Некоторые особенности структурных частей выпускной квалификационной работы по направлению 19
38.03.03 Управление персоналом 19
5.1 Структура и характерные особенности введения 19
1. Тема «Анализ и пути совершенствования кадровой политики» 21
2. Тема «Управление трудовыми конфликтами в организации». 21
3. Тема «Стратегические факторы конкурентного преимущества предприятия (на примере отдельной отрасли)». 21
5.3 Некоторые особенности практико-ориентированной главы выпускной квалификационной работы по направлению подготовки 26
38.03.03 Управление персоналом 26
6 Требования к оформлению выпускной квалификационной работы 29
6.1Общие требования к оформлению 29
6.2 Оформление заголовков 29
В современном менеджменте планирование - это предвидение будущего предприятия и использование этого предвидения. 30
6.3 Оформление содержания 30
6.4 Оформление рисунков 31
6.5 Оформление таблиц 31
6.6 Оформление формул 32
6.7 Сокращения и единицы измерения 32
6.8 Оформление списка использованных источников 33
6.9 Оформление библиографических ссылок 33
6. 10 Оформление приложений 33
Приложения 34